学习干部教育培训工作条例情况报告 在干部培训中，我市突出培训重点，搞好分类培训。在培训对象上，坚持以市管干部、中青年后备干部和正科级实职干部为重点，并抓好企业经营管理人才、专业技术人才、高技能人才和实用人才的培训。在培训内容上，坚持以增强执政意识，把握执政规律，提高执政能力为重点，把马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论作为必修课，将理论根底、党性修养、世界眼光、战略思维贯穿始终。同时，在培训中突出“新理论、新知识、新技能、新实践和“贴近时代、贴近实践、贴近干部需求的内容，根据形势，适时安排时事政策讲座，介绍科技前沿、统战、人口和计生、人防、防震减灾等知识。在培训时间和组织方式上，我市坚持长期和短期相结合、重点培训和其他培训相结合，具体组织与指导、协调相结合，逐步实现培训由综合型向专业型、通用型向能力型的转变。 根据干部教育实际，市委组织部不断完善干部教育规章制度，在以往制定的党校主体班次管理制度、建立干部教育培训档案制度、党政领导干部政治理论水平任职资格考试制度等根底上，又相继出台了加强党校教学与学员管理工作的实施意见、进一步完善干部培训方案申报审批（备案）制度的意见等，进一步标准“教与“学的管理，提高了培训质量。 学习干部教育培训工作条例情况报告 第2页 共2页
