1、纪委工作报告2023年工作回忆及2023年主要工作范文目录/提纲： 突出_理论引领，强化_监督表达新担当 突出职能作用发挥，两个责任落实取得新成效 突出廉政警示教育，拒腐防变思想得到新加强 突出廉政风险防控，内控机制建设实现新突破 突出八项规定落实，纪律作风建设呈现新气象 突出做实日常监督，保障工作质效获得新提升 突出执纪问责工作，深化标本兼治迈出新步伐 突出增强履职能力，队伍自身建设培育新动能 聚焦践行“两个维护，持续强化_监督 聚焦重点工作任务，持续强化日常监督 聚焦“三不一体推进，持续强化标本兼治 聚焦纠治“四风顽疾，持续强化作风建设 聚焦监督执纪问责，持续强化提质增效 聚焦_过硬要求，
2、持续强化自身建设 纪委工作报告 同志们： 我代表xxx纪律检查委员会向xxxxx作工作报告，请予审议。 这次_的主要任务是：以_导，全面_的_和_历次_精神，认真贯彻落实_和_纪委六次_精神，以及省纪委十三届六次_、xxxx_精神，回忆总结2023年纪检工作，安排部署2023年任务。 2023年工作回忆 2023年是_成立_年，也是“十四五开局之年。在xxx党委的正确领导下，xxxx纪委坚持以_引，认真贯彻落实_纪委、省纪委和保护中心纪委工作部署和要求，坚持稳中求进工作总基调，以_建设为统领，以_教育为契机，紧紧围绕持续深入推进“五大质量提升工程强化监督，充分发挥监督保障执行、促进完善开展作用
3、，党风廉政建设和反腐败斗争迈出了新步伐、取得了新进展、收获了新成效，为xxxxx各项事业持续稳定开展提供了坚强保障。 突出_理论引领，强化_监督表达新担当。坚持把学思践悟_贯穿纪检工作全过程、各方面，以科学理论武装头脑、指导 党员干部廉洁自律的思想防线。一是在元月份正风反腐就在身边电视专题片在央视播出之际，及时通知基层单位组织干部职工按时收看，收到了良好的效果。二是购置“打伞破网背后的故事中_规等警示教育视频资料，积极组织开展警示教育大会、廉政大讲堂，以违纪违法案件为反面教材，以案明纪，警钟长鸣。三是组织召开任前集体廉政约谈会，对新任职干部进行廉政谈话并进行廉政知识测试，教育引导新任职干部知敬
4、畏、存戒惧、守底线。四是开展经常性的谈话提醒，使党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，全年共开展约谈67人次，其中廉政约谈55人次，提醒约谈10人次，问责约谈2人次，发挥了提醒告诫作用。通过组织集体学习、观看警示教育片、廉政约谈等形式，促使党员干部自觉做到心有所畏，言有所戒，行有所止。 突出廉政风险防控，内控机制建设实现新突破。认真贯彻落实_纪委、省纪委和xxxx纪委工作部署和要求，进一步健全完善内控机制，加强对权力运行重要领域、重点部位和关键环节的有效监管，切实增强全体党员干部职工廉政风险意识和责任意识。印发关于开展廉政风险点排查与防控工作的通知，各单位、各部门按照通知要求，紧密结合职能职责和工作
5、实际，遵循“有权必有责、用权需负责的原那么，自上而下、由部门到个人，认真查找潜在的风险点，做到边查找边改良，进一步完善制度措施，进行有效防控，确保每个工作环节的工作实效。共排查岗位176个，其中高风险岗位34个、中风险岗位74个、低风险岗位68个，绘制权力运行流程图53张，制定相应预防措施，同时与制度建设相结合，清理修订完善内部管理制度并汇编成册，为标准管理提供保障，形成依制度办事、依制度用权的良好气氛。 突出八项规定落实，纪律作风建设呈现新气象。将_八项规定及其实施细那么精神作为全面从严治_重要方面，持之以恒抓好贯彻落实。一是在组织集体学习时，选取中纪委、省纪委违反_八项规定典型问题通报进行
6、传达学习，深刻理解和把握_八项规定精神实质，不断提高贯彻执行八项规定的思想认识和自觉意识，养成良好的工作方式和生活习惯。二是紧盯重要时间节点，通过组织专题学习教育、印发文件通知、利用微信公众号发布节前廉政提醒等方式，明确纪律要求，做到早打招呼、早作提醒，将纪律要求传到达每位党员干部，严防“四风问题反弹回潮，确保节日期间风清气正。三是严格执行 中心党委关于进一步标准林区企事业单位公职人员操办婚丧喜庆事宜的规定，全年共有7名干部职工按规定程序向纪委报备，严控标准和规模，未发现大操大办的现象。 突出做实日常监督，保障工作质效获得新提升。牢固树立监督理念，坚守职责定位，做实做细日常监督。一是紧紧围绕“
7、五大质量提升工程强化监督，屡次深入基层各单位进行监督检查，及时校准工作落实中的缺乏，催促责任落实。二是针对森林资源保护所面临的客观形势和存在的缺乏，会同资源和防火部门开展专项督查，结合各林场实际有针对性的提出指导意见，进一步压紧压实工作责任。三是做好常态化疫情防控监督工作，催促各单位、各部门严格落实各级党政组织关于做好疫情防控工作的具体要求。四是强化对选人用人工作的监督，3月份配合中心党委对拟提拔使用干部的考察进行全方位监督，出具廉政回复意见。五是动态更新科级干部廉政档案，新建立12名新任职干部廉政档案，全面掌握和综合评价干部履行职责和廉洁自律情况，确保用权公正公开，不断增强监督实效。六是认真
8、贯彻落实省纪委办公厅印发关于深化基层减负监督工作的意见的通知精神，催促各单位、各部门在正学风、转文风、改会风上下功夫，全年发文和会议数量较往年均有所下降，通过加强制度刚性约束，标准刚性工作程序，精文减会，提高会议和发文质量，到达了减负增效的目的。 突出执纪问责工作，深化标本兼治迈出新步伐。深化运用监督执纪“四种形态，不断提升执纪问责工作质量。2023年3月，对xxxxxx案件暴露出管理中存在问题的相关单位及人员进行问责，催促对存在的问题进行整改。做好执纪问责“后半篇文章，对问责处理情况发文进行通报，要求各单位在案件中汲取教训，举一反三，引以为戒；针对案件暴露出管理中存在的问题，发出监察建议，责成问题单位认真整改，采取有效改良措施，堵塞工作漏洞和薄弱环节，不断提升工作的针对性、实效性。 突出增强履职能力，队伍自身 8
