收藏 分享(赏)

2023年县烟草公司副经理个人党性分析材料.docx

上传人:la****1 文档编号:738539 上传时间:2023-04-14 格式:DOCX 页数:3 大小:10.33KB
下载 相关 举报
2023年县烟草公司副经理个人党性分析材料.docx_第1页
第1页 / 共3页
2023年县烟草公司副经理个人党性分析材料.docx_第2页
第2页 / 共3页
2023年县烟草公司副经理个人党性分析材料.docx_第3页
第3页 / 共3页
亲,该文档总共3页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、县烟草公司副经理个人党性分析材料我叫xxx,男,现年50岁,1989年入党,现任xx县烟草公司副经理。保持共产党员先进性教育活动开展以来,自己紧紧围绕“三个代表这一理论核心,文秘部落原创 认真学习了中央、省、市、县开展保持共产党员先进性教育活动的意见,学习了保持共产党员先进性教育读本、江泽民论加强和改进执政党建设等一系列文件,认真学习党章,研读原著。同时联系工作和思想实际,边学边回忆,边学边思考,对照党章规定的党员义务和党员领导干部的根本条件,对照新时期共产党员先进性标准,认真查找了自己在思想、作风、工作方面存在的问题,分析了产生问题的思想根源,明确了改进工作的努力方向和措施。一、 存在的主要

2、问题几年来,在市局、县委、县政府的正确领导下,自己做了一定的工作,发挥了一定的积极作用,为xx县的烟叶生产健康开展做出了一定的奉献。但是作为一名党员领导干部,无论在党性修养上,还是在思想作风上,与“三个代表重要思想相比,与党员先进性的要求和群众的期望相比,还存在不少差距,思想政治素质,业务理论水平,工作领导能力还不能完全适应新形势、新任务的要求,主要有以下几个方面:(一)学习观念不强,自身的文化水平相对于新时期的工作还有一定的差距,理论水平不深、不厚。近几年由于一直从事烟叶生产经营管理工作,相对来讲,日常业务繁杂事务较多,很难在单位抽出时间去深入细致的学习,更难做到潜心钻研更深层次的文化知识,

3、在理论水平上一直停留于简单的读读报纸、看看杂志、听听新闻,从而导致自身在理论认识上的不深、不够;学习中存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学;常常是需要什么学什么,急用什么学什么,遇到问题才翻理论,寻政策,碰到材料才找依据,查资料,临时抱佛脚;学习停留一般化,缺乏“挤劲和“钻劲;一般通读多,重点精读少,专题不突出。学习不注重全面系统,浅尝辄止,学习笔记限于摘抄,心得体会写得不够深刻。对“三个代表重要思想的理论著作和保持共产党员先进性文献学的不全面,钻研不够深,理论功底不够扎实。(二)在工作的创新意识、预见性和前瞻性方面还有差距。有改革创新的思想,但对新事物的理解和认识深度

4、还不够,特别是对企业的改革,生产经营的创新缺乏一定的预见性和前瞻性。作为主管生产经营的副经理,对生产上新推广的一些新技术还缺乏较为细致的了解,还存在走一步算一步,出现问题后再完美的思想。(三)工作作风方面有时欠扎实。虽然为公司的两烟生产经营出主意,想方法,深入乡村田间地头指导烟叶生产工作,调查了解情况,处理解决烟叶生产中存在的问题,到各烟厂协调烟叶的销售和货款的回笼工作,整天忙碌,但由于各种因素的限制,在工作中没有事事对自己高标准、严要求、争创一流的思想。对上级安排的工作有些只是应付去完成,工作上有时缺乏严格的催促检查和指导。(四)文化知识更新不够及时,特别是对现代科技知识的学习上苦于缺少恒心

5、和毅力,对知识的认识上,只是停留在较为浅薄的表层上,对更深层次的知识需求还相差很远。(五)对基层站点的管理上还有待进一步加强,特别是对人员、资金、物资、平安等方面的工作都还需要进一步标准,市场意识有待进一步提高,营销思路有待进一步调整。(六)为民效劳方面。一是深入基层调查研究还欠缺,二是密切联系职工、干部做的缺乏,不能经常性地开展谈心活动,尤其是倾听职工的意见做的还不到位,关心职工的生活做的也不够。(七)标准企业管理还不到位。一是经营管理上还存在粗放阶段。二是在抓工作中抓的过细,生怕出事,事心躬亲,不利调动部门工作的积极性和效率,自己也太累。三是抓管理中的薄弱环节还不到位。(八)对党风廉政建设和反腐败工作的认识深度还有一定的差距,反腐倡廉务虚多于务实。对自己主管的工作费用开支虽有明显下降,但力度不够,管理上还需进一步加大。

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 政务民生 > 其它

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2