1、机关作风建设自查整改报告 内部工作流程，进一步理顺内部工作机制，提高工作效率。 组织开展案卷评查活动。每季度对一般程序行政处分案卷进行评查，评查结果列入年终考核。 成立执法督察小组。主要职责是对工作人员遵守工作纪律，执行着装等制度规定进行抽查；对执法人员进行现场监督检查情况进行抽查，针对发现的问题及时予以纠正，发现重大违法违纪行为，及时报所主要领导，依纪依法给予处理。 加强信息宣传工作。制定信息宣传方案，明确目标任务，确保超额完成市局下达的目标任务。加强与新闻媒体的沟通协作，及时报道透明化厨房、电子监管、专项整治等重点工作和重大活动情况，接受新闻媒体和广阔群众的监督。 （三）加强工作创新 1、
2、具体要求。通过创新机制，创新思路、创新手段、创新模式，提高监管效能，确保完成各项监管工作任务，确保不发生重大食品药品平安事故。 2、主要措施： 深入研究做好与社区街道办事处居委会、乡镇医疗机构以及公安、教育、邮政等部门的协调配合工作，在充分利用政府、部门和公众等各方面资源，建立齐抓共管长效机制上实现新突破。 加快推进电子监管工作，做好旅游接待饭店、学校食堂电子监控网络建设，在对餐饮单位实行远程电子监管上实现新突破。 围绕有效防范食品药品平安事故，组织开展药品及餐饮食品平安风险排查、评估、预警、整治和应急处置工作，确保不发生重大食品药品平安事故，在开展风险管理工作上实现新突破。 继续深入开展建设
3、“透明化厨房工作，主要抓好四条街道的推广工作，以点带面，全面推开，使“透明化厨房成为威海餐饮业的一道靓丽风景，在促进餐饮业诚信建设上实现新突破。 （四）加强党风廉政建设 1、具体要求。进一步加强干部职工的廉政教育和职业道德教育，严肃工作纪律，强化队伍管理；严禁搞特权、吃拿卡要、以权谋私等违法违纪现象；自觉树立廉洁自律和勤政为民意识。 2、主要措施： 建立和完善党支部工作制度，加强党员党性教育、积极开展创先争优活动，认真抓好承诺目标的落实。 组织开展以“推荐一本好书、写一篇心得体会、讲一堂微型党课为主要内容的“三个一学习活动，全面提高综合素质。 组织开展职业道德教育，积极组织开展文化、体育活动，增进感情交流，加强团结协作，树立良好风气，为完成全年工作任务目标，提供有力的组织保障 上一页12 第2页 共2页
