1、天道酬勤对于县委书记年度述职报告范本一、所做的主要工作一是注重责任落实。深刻领会习总书记“抓好党建是最大的政绩的新论断和全市创立“三个生态的新理念，自觉把党建工作纳入全县工作大局中去思考、谋划和推进，先后次主持县委常委会研究党建有关议题，次带队到乡村和单位开展调研，协调解决社区办公条件差、村级档案管理不标准等问题个。坚持率先垂范，传导压力，狠抓乡镇党委书记和县直部门党组织书记责任落实，建立了县级干部党建联系点制度，修订完善了“五大领域党建工作目标管理考核方法，健全了县乡村三级责任落实体系，形成了齐抓共管的工作格局。二是注重队伍建设。认真履行抓班子、管队伍的工作职责，指导完成了村“两委班子换届后
2、续工作，将名农民大学生、名大学生“村官分配到村工作，为个贫困村选派了“第一书记，目前全县每个村至少有一名大学生村官和一名农民大学生。加强对乡村干部的教育管理，举办党组织书记轮训班期，研究出台干部考勤管理、村干部管理方法等制度项，建立了县级干部联系乡镇捆绑考核、村级“四议两公开民主管理等制度。三是注重能力提升。围绕效劳型党组织建设，在农村创新建立了干部驻村效劳工作制度，全县个村均组建了驻村效劳工作队和双联扶贫工作队，新建村级便民效劳中心个，选派了名干部驻村开展工作，有效地解决了联系效劳群众“最后一公里的问题。在机关组织开展了“机关和村级党组织结对共建活动，全县个县直机关党组织与个村党支部结成帮建
3、对子。在社区大力推行“民情流水线工程，建立了民情接待日、民情分析会、民需办理协调会三项制度，组织多名在职党员到社区经常开展便民效劳。在非公企业中推行“支部书记兼任工会主席的新模式，先后培育市级党建示范企业户。在社会组织中召开了党代会，在个乡镇成立了社会组织党建工作站，进一步理顺了社会组织党建管理体制。同时，采取县级干部包抓、机关干部驻点指导等方式，完成了个软弱松散党组织的整顿任务。四是注重根底保障。县财政列支万元保障基层党建工作。催促各村通过领办合作社等方式开展集体经济，筹资万元，新建村级活动场所处、提升改造处，为乐蟠路和文化路社区协调划拨办公用房平方米，有效地解决了一些党组织业务经费少、议事
4、场所小等问题。二、存在问题及原因分析一是在抓常抓细方面做得不够。对基层党建工作多依赖组织部门抓落实，精力投入缺乏，指导催促不够，思想上仍然有重开展、轻党建的倾向，导致有些工作没有抓实抓细。比方，目前村干部选配难的问题越来越突出，全县现有的名村干部中，岁以下的仅占%，初中以下学历的占到%。虽然我们采取下派、委培、后备等方式进行了积极探索，但目前还没有形成一套科学完备、吸引力强、效果明显的村干部选拔鼓励方法。二是基层党建保障水平有待于进一步提高。目前全县个村的年均办公经费仅为万元，只能维持简单的业务运转；村级集体经济薄弱，自主开展能力很弱。三是效劳型党组织建设还有较大差距。一些村级党组织“四议两公
5、开民主管理制度流于形式，村级班子在群众中的威望不高。有些社区驻区单位机动性比拟大，致使党建工作的开展有所弱化。一些党员干部缺乏应有的党性锻炼，能力素质有待提高，先锋模范作用没有得到充分发挥。四是非公企业和社会组织党建仍然比拟薄弱。多数企业和社会组织党员人数少且流动性强，党建工作开展不经常，在很大程度上影响了基层党组织作用的有效发挥。认真反思以上问题，我认为主要原因有三个方面：一是思想认识不到位，在落实主体责任上有偏差，在破解基层党建工作难题上决心不大、研究不够、方法不多；二是工作方式方法有欠缺，对农村、社区党建工作比拟重视，而对非公企业和社会组织等新兴领域党建工作研究谋划的不深不够；三是工作标
6、准定位不高，在抓示范、抓典型方面下的功夫多，在抓短板、抓后进方面投入精力少，尤其是放松了对一些软弱松散党组织主要负责人的督导问责，没有把每个领域、每个环节都抓具体、抓深入。三、下一步工作打算今后，我县基层党建工作将以全市创立“三个生态的开展理念和这次会议的部署要求为指导，重点抓好四项工作。一是强力落实党建工作责任。切实增强抓党建的主业意识，坚持每月至少专题研究党建工作次以上、到基层开展专题调研督查次以上。认真落实党组织书记抓党建述职评议、过程考核、年度奖惩等制度，对履职不力的党组织书记及时进行组织处理。建立党建工作学习交流制度，适时召开农村社区、机关企业、社会组织党建工作现场会，不断提高抓党建
7、工作水平。二是扎实推进效劳型党组织建设。以培育效劳型党组织、为民型干部、富民型党员为目标，在农村重点加强对干部驻村效劳工作的管理考核，不断完善村干部的选拔培养和鼓励管理方法，着力形成“好人治村、“能人强村的良好局面；在社区集中开展“社区党组织建设年活动，探索建立楼宇党支部和特色党小组，不断提升社区便民效劳水平；在机关继续推行城乡党组织结对共建活动，充分发挥好机关党组织和党员出思路、解难题的重要作用；在非公企业和社会组织中下派党建指导员，帮助党组织开展一些评优选模、岗位竞赛等活动，提高党组织的号召力和凝聚力。同时，建立软弱松散党组织动态监测和常态整顿工作机制，全面提升各级党组织的效劳水平。三是切
8、实强化党建工作效劳保障。按照省市要求，逐年提高村组和社区工作经费和基层干部待遇，年内使村级办公经费平均到达万元以上，个社区办公经费到达万元以上，集体经济收入万元以上的村到达%以上，村组干部的工资报酬按规定正常增长。加大对村和社区党组织活动场所建设的投入力度，年内方案提升改造村部处，改扩建社区活动场所个。四是认真落实从严治党各项措施。按照习总书记关于从严治党的“八项要求，切实抓好各级党组织的思想、组织、制度和作风建设，认真落实党风廉政建设“两个责任，加强对各级党组织“一把手的约谈提醒和压力传导，特别是在管好党员队伍上出实招，研究制定开展党员和处置不合格党员的指导意见，从严加强党员的教育、监督和管
9、理，充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用和广阔党员的先锋模范作用，为全面建成小康合水提供坚强的政治保证。文章标题：2022年纪检委书记述职报告2022年，在市纪委和区委的正确领导下，我尽心履行岗位职责，扎实有效开展工作，较好地完成了各项工作任务。现将半年多来的工作情况述职如下：一、工作开展及完成情况一明确责任，强化措施，保证党风廉政建设责任制落到实处坚持以党风廉政建设责任制为主导，实行“逐级负责，上下联动的工作机制，把党风廉政建设责任制由区向乡镇部门、村站、所逐级延伸。一是抓分解，明确责任主体。研究制定并印发了xx区2022年党风廉政建设工作实施意见和xx区2022年党风廉政建设和反腐败工作责任分
10、解意见，召开了落实党风廉政建设和反腐败工作分工会议，把责任明确到了各牵头部门和配合部门，形成了一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实、事事抓到位的良好局面。二是抓制度，完善监督制约机制。进一步完善了领导干部述廉制度、谈话制度、责任追究制度，强化了党风廉政建设调度、督查和考评制度。同时为推动和标准询问、质询工作，制定并出台了xx区区委委员、纪委委员开展党内询问和质询方法。三是抓督查，确保责任落实。采取集中和临时督查相结合的方式加强了对党风廉政建设责任制落实情况的监督。7月中旬，对各乡镇、街道办事处和区直单位落实党风廉政建设责任制情况进行了一次全面督查，针对存在的问题及时提出了整改措施。二强化教育
11、，注重预防，着力构建惩治和预防腐败体系一是继续完善了“大宣教工作格局，将党风廉政宣传教育融入党的宣传教育工作之中。年初召开了党风廉政宣传教育联席会议，明确了各成员单位的职责，形成了宣教合力。二是围绕“加强作风建设、促进廉洁从政这一主题，扎实开展了“领导干部讲廉课、评勤廉兼优典型、党政纪条规和作风建设知识测试、警示教育观片、反腐倡廉理论调研等活动。三是用身边发生的典型案例作教育素材，对今年以来查办的两起典型案件进行了全区通报，在党员干部中引起很大震动，收到较好的教育效果。四是大力开展了廉政文化“进机关、进学校、进社区、进企业、进家庭、进农村活动，全区各地区、各单位结合实际开展了丰富多彩的廉政文化
12、活动，寓教于乐，营造了浓厚的反腐倡廉气氛。三抓住源头，着力治本，进一步加大源头治腐力度一是加强了制度建设，进一步完善监督制约机制。以推进行政许可法的落实为重点，深化了行政审批制度改革。进一步完善推进了首问责任制、审批代办制和全程跟踪效劳等制度。在出台xx区政府性投资工程监督管理方法根底上，又研究制定并印发了关于认真落实有关事宜的通知，就政府性投资工程、政府采购有关程序、备案制度等进行了具体标准，保证了工作落到实处。为严格农村集体资金、资产、资源管理工作，经过调研和征求各方面意见，制定出台了赤峰市xx区农村集体资产管理方法、关于农村集体资产处置违规行为责任追究暂行规定，进一步标准了农村基层组织的
13、财务行为，严肃了财经纪律。牵头制定了xx区领导干部经济责任审计制度，增加了经济责任审计的范围和频率，促进事后监督向事前、事中监督转变。进一步深化干部人事制度改革，完善干部选拔任用和管理监督机制，对有关单位招录工作人员进行了全程监督，保证了选拔结果的公正、公平。二是深化了政务、村务公开工作，推进效劳型政府建设。不断健全政务、村务公开制度，完善公开内容、标准公开程序、健全公开载体、建立公开档案，把领导干部行使权利置于群众的监督之下。三是政府采购工作不断标准。加大了政府采购跟踪检查力度，集中采购率和公开招投标率明显提高，上半年，政府采购金额2314万元，资金节约率达12。四抓住重点，灵活方式，努力在
14、查处大要案上求突破1、以解决侵害群众切身利益的问题为重点，扎实有效做好信访工作。一是制定了有关信访问题解决和落实效劳承诺方法等项制度，明确任务，强化责任，增强了工作人员的效劳意识。二是建立健全了区、乡、村、组四级信访网络，开通了网上举报，进一步拓宽了群众投诉渠道。三是加强对各类问题的排查，注意收集苗头性、倾向性信息，对发现的问题和各类信访件、举报信及时处理，把问题解决在萌芽状态。1-7月份，全区纪检监察系统共受理群众来信来访78件次，初核14件，转立案12件，有12名党员干部受到党纪处分。通过执纪办案为国家和集体挽回经济损失30多万元。2、采取得力措施，集中力量查处大要案件。一是明确重点，集中力量查办有影响的大要案。今年上半年，查处了区民政局原副局长高清元违纪案和岗子乡牌鹿沟村干部集体违纪案，并进行了通报，在广阔干部中引起较大反响，起到了良好的警示教育作用。二是强化内部管理，形成高效有序的工作机制。委局每月召开一次案件检查调度会，每季度召开一次全区查办案件工作总结分析会，对全区的办案工作进行研究分析，及时掌握情况，解决查办案
