1、县医院201X年工作总结及201X年工作方案 同志们： 在全国上下掀起深入学习贯彻党的十八大精神热潮的重要时刻，我们在这里隆重召开XX县区医院2023年度工作总结暨表彰大会。主要任务是回忆总结2023年工作，表彰奖励一批先进科室、先进个人，安排部署2023年工作，发动全院干部职工深入学习贯彻党的十八大精神，按照深化改革、德技双修的总体要求，解放思想，务实创新，为全面实现平安有效方便价廉的医疗效劳目标，促进医院跨越式开展而努力奋斗。 一、2023年工作回忆： 2023年是全国实施县级公立医院改革的开局之年，在县委、县政府和上级卫生主管部门的正确领导下，全院坚持以科学开展观为指导，以提升医疗质量和
2、效劳水平为目标，领导班子团结协作，干部职工务实创新，平安高效的接诊处，及时妥善的处理各类突发事件，圆满完成了年初制定的各工程标任务，为全县78万人民群众的健康事业做出了应有的奉献。 （一）诊疗环境逐步改善。随着人民生活水平的逐步提高，患者对就医环境的要求也在提高，并且就医环境对患者的康复确实至关重要。对此，我们做了是十方面努力。一是经过x年多的 紧张建设，投资xx亿元的综合住院楼工程全面竣工。为了尽快投入使用，院上想方设法，协调沟通，顺利解决了住院楼的电力增容、科室搬迁、资金缺口等困难，使新住院楼于x月顺利投入临床使用，有效缓解了广阔患者“住院难问题，也为医院合理配资源奠定了良好的根底。二是综
3、合住院楼内新建设的高标准层流手术室已通过初验收，进入试运行状态，目前运行良好。三是设立“一站式办理大厅，将原来分散各处的出入院、医保、居保、合疗等科室纳入一厅办理，极大的方便了广阔患者就医，有效的缓解“三长一短现象。四是1.5t磁共振医疗设备顺利通过省卫生厅的验收，正式投入临床试用。五是艾滋病检测筛查实验室顺利通过省检，成为全县首家艾滋病检测筛查实验室。六是住院楼附属工程污水处理站、煤改气锅炉工程建设完成并投入使用。七是对全院的大型医疗设备和特种设备进行了周期效验和检测，为准确检测、平安医疗提供了技术保障。八是拆墙透绿后新安装的门禁系统即将启用，届时将对进出车辆进行有序管理。九是对住院楼前和污
4、水处理站地表进行全面的景观绿化亮化；对院内道路进行了整修，划设了固定停车位；加大对保洁人员的管理和培训，使住院环境逐渐改善。十是对老住院楼设备设施进行清点造册，并将一些淘汰病床无偿捐献给三合、上王等镇卫生院和村卫生室。 （二）业务收入稳中增长。2023年全年的业务收入从2023年 的xxxx万元，增长到x亿元，同比增长xx2%；年门诊人次从2023年的xx万人，增长到xx万人，同比增长xx%；年住院人次从去年的xxxxx人，增长到xxxx人，同比增长xx%；年急诊患者从2023年的xxxx人，增长到xxxx人，同比增长xx%；年手术台次从2023年的xxx台，增长到xx台，同比增长xx%。同时
5、在业务收入增长xx%的同时，职工的收入同比增加xx%。虽然今年公立医院改革把所有大型仪器检查费降低了xxx%，同时取消了药品的15%加成，但是各项指标还在增长，这与新住院楼的投入使用，日住院病人从以前xxx余人上升到xx余人有很大的关系，但更说明这些数据的增长与全院职工的辛勤努力是分不开的。 （三）医药改革成效初显。今年，我院积极响应上级号召，大力开展医药改革工作，取得了初步成效。一是实施县镇一体化改革，让三合卫生院得到提升。院上加强了对xx卫生院的帮扶力度，定期选派骨干医生到帮扶的卫生院进行技术指导或来院集中培训，帮扶的xx卫生院医疗管理水平得到全面提升，门诊人次同比增长xx%，住院人次增长
6、xx%，业务收入增长xx%。二是实施医疗效劳价风格整，让患者普遍受益。磁共振从xxx元降低至xxx元，ct从xxx元降低至xxx元，每月让利xxxx万元，各项检查费的降低使医院减少收益xx万元，却让患者减少了支出。三是实施药品三统一政策，让群众得到实惠。今年xx月份按照卫生局的安排，我院召开了工作启动会，在全院实行药品三统一 和零差率销售工作，与xxxx公司签订药品供应合同，制定完善了根本药品采购目录，取消了药品加成，仅此一项医院就减少收入xxxx万元。四是严格执行医保合疗就地报销，让社会各界充分认可。加强对患者医保合疗的宣传，申请增加了单病种的数量，提高了单病种的执行率。2023年共办理医保
7、居保患者xxxx余人次，合疗患者xxxx余人次，孕产妇免费分娩补偿xxxx人次，2023年我院先后被评为XX市合疗工作先进集体和全县社保工作先进集体。 （四）医疗质量不断提升。“打铁还需自身硬。我们通过各种形式的培训学习，医护水平不断提高，医疗质量显著提升。一是口支援交流力度不断加大。大力邀请xxxxx医院、省xx医院、xx市第一医院等省级医院的专家定期来院坐诊、讲座，争取省级医院在人才培养、远程会诊、教学查房、科室建设等方面给予我院大力支持，不断提升医院的诊疗水平和综合实力。二是业务培训活动形式多样。坚持每周二在全院开展行政业务大查房，对科室的各项工作进行全面检查，并利用经济处分等形式对存在
8、的问题进行催促整改；在全院扎实开展三级三严培训，对年青医师和新近人员分批次进行心肺复苏和根本技能的操作培训，并逐项考核；加强对全院医务人员的抗菌药物临床应用、传染病等根底理论的考核。三是医疗质量、平安防范会议频率显著增加。全院高度重视医疗质量工作，加强对科室重病人管理、三级查房、 医患沟通等工作，及时召开平安防范会，不断给医护人员敲响警钟，努力使各类不平安因数消失在萌芽状态。五是抗菌药物培训管理工作得到加强。在全院开展抗菌药物专项整治活动，与科主任签订了“抗菌药物临床应用责任状；在全院举行了抗生素临床合理应用培训会，不定期下科检查，对违纪医务人员进行训诫谈话和经济处分，并全院通报，有效遏制抗生
9、素的不合理应用。六是临床路径管理工作逐步标准。为了使临床路径标准运行，今年开展了5个病种的临床路径，并对执行的医务人员进行了知识培训，制定了实施方案和管理制度，同时将临床路径工作信息情况每季度进行上报。七是优质护理效劳覆盖面不断扩大。今年在去年的根底上将优质护理病区从去年的2个增加到7个。优质护理覆盖面不断增大，临床护理工作进一步标准，护理质量显著提高，优质护理工作在全院稳步推进。八是用血平安得到加强和保障。输血科按照标准的用血制度和流程，满足了全县各医疗单位的平安用血需求，被评为全市输血先进集体。 （五）人才梯队逐步形成。一是强化了人才培养工作。通过传、帮、带等行式，使老中青医护人员互促互进；开展高职医师大讲堂，高职查房评比及百姓放心示范医院大讲堂等活动，不断提升医护工作水平；聘请外国、省级以上专家、教授来院开展讲座50余次；选派20多人到省级专科医院进行进修学习；组织各类人员到北京等地参加各类学习班35次。二是加大了人才引进 第6页 共6页
