1、2023年乡镇街道换届工作意见 依据市县乡换届工作的整体部署，我市将对镇（街道）领导班子进行换届。这次换届工作是在构建和谐社会、建设社会主义新农村的新形势下进行的一项重要工作，是我市人民政治生活中的一件大事。搞好这次镇（街道）换届工作，对于实现我市“十三五规划的各项目标任务和建设山水绿色、打造“中国西部旅游休闲之都的宏伟目标，推动全市经济社会全面进展，具有格外重要的意义。为了搞好这次换届工作，现结合我市实际，制定如下实施意见： 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，全面落实党的十九大和十七届四中、六中全会精神，突出科学进展这个主题，以中国共产党章程为准那么，坚持德才兼备、以
2、德为先原那么，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，充分发扬民主、推动改革、严峻纪律，真正把政治上靠得住、工作上有本领、作风上过得硬、擅长做群众工作的优秀干部选拔到领导岗位上来，切实加强镇（办）领导班子建设，进一步加强党的执政力量建设、先进性建设和基层组织建设，为实现“十三五的宏伟目标供应强有力的组织保证。 二、总体要求 1、突出一个主题。即科学进展。把乡镇换届工作放到实现“十三五时期经济社会进展目标的大局中谋划，进一步理清科学进展思路，科学规划将来五年的经济社会进展。统一党员、代表和干部、群众的思想，分散人心，坚决信念，兴奋精神，创先争优，进一步增加贯彻落实科学进展观的自觉性、坚决性，形成推
3、动科学进展的强大合力。 2、抓好两件大事。即形成一个好报告，选出一套好班子。认真贯彻落实中心、省委和市委要求，深化调查争辩，广泛征求意见，起草好工作报告。组织代表对报告认真进行审议，充分发扬民主，反映群众意愿，分散集体才智。坚持德才兼备、以德为先的用人标准，留意选拔政治坚决、党性原那么强、清正廉洁、道德高尚、情趣健康的干部，重点选好配强党政正职。 3、落实三项举措。即充分发扬民主，推动干部人事制度改革，严峻换届纪律、保证风清气正。 4、实现四项目标任务。即推动科学进展、选好领导班子、建强基层组织、激发队伍活力。 5、抓住五个关键环节。即前期预备、支配部署、推选代表、确定人选、组织会议。 三、根本原那么 1、总体稳定。在确保班子结构需要、稳妥推动干部沟通的同时，把握调整面，保证干部队伍的整体稳定。 2、优化结构。依据精简、统一、效能的要求，合理设置职位、职数，实现年龄的梯次配备、学问面的互补扩容、专业的综合配套、性格气质的协调相融。 3、突出重点。把选好配强镇（街道）党委书记作为乡镇（街道）换届工作的重中之重，真正把政治坚决、道德高尚、力量突出、擅长领导科学进展的优秀干部选配到党政主要领导岗位。 4、依法办事。依据党政领导干部选拔任用工作条例的要求和中共共产党基层组织选举工作暂行条例规定，坚持标准，严格程序，扩大民主，选好干部并依法做好各项人选的推举、考察、提名、选举工作。 3
