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2023年中层干部竞聘演讲稿5篇.docx

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1、天道酬勤中层干部竞聘演讲稿范文5篇参考中层干部竞聘演讲稿范文(一)各位领导,各位同事:大家好,参加这次中层干部竞聘,非常快乐能有时机站在这里参加这次部机关中层岗位竞职演讲会。首先感谢镇党委政府给予我这次展示本人的时机!中层干部实行公平、公正、公开的竞争上岗,我一是坚决拥护、二是积极参与。本着锻炼本人,为大家效劳的主旨我站在了这里,希望能得到大家的支持。我现年30岁,中共党员,大学文化程度,1999年12月参加工作,不断在xxx镇政府工作,2022年10月开场不断担任镇团委副书记,现主持镇团委工作,07年12月担任第十一届团县委委员。今天,我竞争的职位是镇团委书记和组织员,我深知,职位意味着责任

2、和义务。理由有四点:1、2022年担任团的职务以来,积累了较为丰富的团委工作经历,对团委工作业务也比拟熟悉。2、团委和组织员两个岗位存在必定联络,由于团委工作必须坚持党建带团建,还有团委的“推优入党工作,能够更好地为党输送新鲜血液,因而我认为两个岗位工作的有利结合能够更好地发挥党和政府的助手功能。3、我具备较高的政治素养和良好的敬业奉献精神。2022年6月我荣耀地参加了中国共产党,在八年多来的农村基层工作经历,工作认真负责,勤勤恳恳,培养了我严明的组织纪律性,吃苦耐劳的优良质量,相信这是干好一切工作的根底。4、我认为这有利于提高本人的综合素养,全面开展本人。我觉得越是新的工作越富有吸引力和挑战

3、性,越是能够学到新知识,开辟新视野,挖掘新潜力。挑战与机遇同在,压力与动力并存,这次竞争中层岗位,目的在于锻炼本人,提高本身综合素养,从而在今后更好的为人民效劳。综上所述,我自认为已具备了担任镇团委书记和组织员的根本条件,如有幸竞职成功,我将迅速找准本人的位置,在党委政府和上级团委的领导下,做好:一、效劳青年,在锐意进取中全面提高青青年道德素养通过抓学习,全面提高团员青年思想文化素养;抓活动,不断健全青青年思想道德建立参与体系;抓举措为农村困难青年献计献策。二、加强和完善团的各级组织,不断加强团的本身建立;三、我镇现有xx个团支部和xx个党支部,共有团员xxx多名,党员xxxx名,是两支非常有

4、活力的队伍,建立好这两支队伍,使之成为我镇的改革开展、平安消费、运营、增收节支中的骨干和主力军,显得尤其重要。因而我努力在“五项工作上下功夫:1、抓好队伍建立,打造极聚向心力、战斗力的团组织。首先依照我镇特点,狠抓整个镇的团组织工作。其次,处理好团干部的政治、思想征询题,强学习强培训,狠抓团干队伍建立。其三,通过推优入党、树典型示典范、强治理狠抓团员队伍建立。2,选准载体,大力营建宣传气氛,到达党团两个组织互相影射,共同提高。依托简报、宣传窗、互联网等载体,结合严重节日,结合有关部门,开展方式多样、生动爽朗的宣传活动,进一步加强我镇团工作的宣传力度。3、推进阵地建立,着力抓好青年文明号建立和青

5、年活动中心示范点建立。4、实在做好效劳青青年的工作。着力推进爱心助学行动,加大对困难学生的救助和效劳力度;努力效劳农村青年就业创业,培养青年兴业领头人。深化推进预防青青年违法犯罪工作、加强青青年法制教育;实在协助困难青青年群体,开展送钱物、送技能和送信息等活动,实在处理他们在工作、学习和生活中遇到的困难。5、做好党建和团建的有利结合,当好助手。再过几天,我们都将进入本人的角色开展工作。关于能否竞职成功,我考虑得并不多,“一颗红心、两种预备,在这方面拥有一颗平常心是对组工干部最最少的要求,而且,我的这种心态在1999年我市公开选拔副科级领导干部过程中也经受住了考验。不管处在哪个岗位上,我都将接着

6、认真做好本职工作。假设能走上干部二股股长这个岗位,我将团结股室同志和其他同志一道,牢牢把握“快、准、实、勤、深五个字,即:进入角色要“快、提供信息要“准、根底工作要“实、调查研究要“勤、学习知识要“深。详细言之:Page首先、尽可能快地熟悉业务,进入角色。如何尽快熟悉和掌握干部二股的工作职能和工作内容,尽快地开展好各项业务工作,是摆在我们面前的一项紧迫任务。时不我待,尽管面临的压力与困难不小,但我一直深信“功在不舍,只要有一份敬业的精神和勤奋的动力,我相信本人能非常快胜任这一角色。其次、抓住重点,打好“攻坚战。对干部二股的工作,我认为应当点面结合。“点确实是先处理当前面临的几项重点征询题,也确

7、实是:做好政府组成部门主要领导干部重新任命及相应的干部调整工作。这项工作时间紧、任务重,关于一个新成立的股室来说更是一场“恶仗。三月份干部二股的首要工作任务确实是要打好这场“攻坚战,力争获得开门红。同时,按照月度工作安排,办好一期科级干部培训班,重点抓好十六大精神的学习和贯彻。要做好新一轮拔尖人才和乡土人才的调查、选拔和续评工作。“面确实是要按照原有关股室的全年工作方案,就干部二股所承担的各项工作任务进展有条不紊的部署,逐步全面铺开。第三、夯实根底,抓好根本信息搜集整理工作。这项工作是确保干部二股各项正常开展的前提和根底,也是今年干部二股日常工作的重要内容。要建立市直单位干部档案信息库,借鉴我

8、部原干部科既有的好经历与做法,做好市直单位干部档案信息的治理工作,要不断充实干部档案内容,将各级干部奖惩情况、教育培训等情况纳入信息库,为领导选准、用好干部提供客观可信的参考。要丰富和完善知识分子工作材料库,掌握我市知识分子队伍现状,加强与科委、科协联络,探究对拔尖人才和乡土人才共同进展治理的途径,完善拔尖人才、乡土人才目的治理制度,亲密与各类人才的联络,充分发挥他们的作用。四、加强调研,不断改良工作方法,提高工作质量。通过积极深化基层、深化群众,尽可能多地掌握各方面情况,对市直单位领导班子建立情况和干部队伍情况做到心中有数。要积极探究干部教育培训的新方式和新方法,进一步标准培训内容,完善培训

9、制度,健全培训网络,提高培训效果。要通过调查研究,不断创新工作机制,力求在工作上能有所打破。五、加强学习,全面系统地掌握相关法规和业务知识。古语云:“不积跬步,无以致千里;不积小流,无以成江河。作为一名组工干部,要时刻留意提高本身综合素养,不断以新知识、新理论充实本人。我想,这不仅是对我个人的根本要求,也是在座每位同志的共识。我相信,在部领导的正确领导下,在各位同志的大力支持下,不管在哪个岗位,只要通过本身的不懈努力,我们的各项工作一定能迈上新的台阶。我的演讲完毕,感谢大家!中层干部竞聘演讲稿范文(二)尊敬的各位领导、各位评委、各位代表同志们;大家好!首先,感谢公园党总支给我这一时机参加公园中

10、层领导职位竟聘,我叫xx,63年11月出生,大专毕业、中共党员,82年10月应征入伍参军,96年7月复员分配到xx公园工作,历任水产科销售员、副科长职务,在XX年和XX年两次参加xx公园中层领导职位竟聘中连任物业公司经理职务至今。俗话说“金无足赤,人无完人。我这个人心直口快,过于直率,这是我的优点,也是我的缺点,遇事有时也急躁,发点“牛脾气。希望同志们瞧得起我的话,能多提意见、多协助,助我改正缺点,共同促进工作。二、我竟聘行政办公室副主任职位具备的有利条件今天,我站到了一个新的起点上,让我有时机充分发挥我的潜能,更好地为全乡群众效劳。尽管我是个不喜爱说假设的人,但是今天也不能免俗,假设我有幸中

11、选,我将从以下几个方面开展工作:一、认真学习政治理论,业务知识,不断提高政治业务水平,提升个人综合素养和为人民群众的效劳认识。加强劳动法律法规的学习,做好一名合格的劳动和社会保障的效劳员。学好读透法律法规,弄清劳动和社会保障有关的政策精神是有效开展工作的前题,为全乡群众政策征询和法律征询提供便利,指导大家合理利用法律手段保护本身合法权益。二、进展劳动就业情况调查,筹建我乡群众劳动就业情况数据库。从第六次全国人口普查情况看,乡目前总人口2.7万多人,农村人口占98%在上,而农业人口中60%以上外出务工,这局部人又大多是以技术含量低或体力劳动为主。筹建劳动就业情况数据库显得十分必要。首先是采取多种

12、方式、通过多种渠道调查和理解在外负工人员的工作情况、劳动技能、工资收入等,对我乡群众总体情况做到心中有底;其次是通过新闻、网络等媒体理解全国各地的用工需求,及时为全乡群众提供信息,做好劳动输出和引导。最后要筹建一个劳动就业征询中心和指导中心,利用这一平台为广阔群众提供信息支持和资源共享。三、采取多种方式,教育引导下岗、失业人员转变就业观念,增加就业活力。随着科学技术的开展,对各个领域劳动就业人员的要求越来越高,没有一定的知识和技术根本没法习惯社会需要,加强群众劳动技能培训迫在眉急。在适当时机,利用国家现有政策的有利条件,有针对性地采取分类片方式组织免费、积极、广泛开展职业技能培训和就业前培训,

13、引导大家做好传帮带,提高群众劳动整体就业技能,并做好培训后人员,主动对接用工单位和地区,针对下岗职工、大中专毕业生、农村充裕劳动力做好转移和推介工作,为求职者制造就业时机。四、加强宣传,要把乡勤劳的人民、纯朴的民风通过报纸、网络等媒体鼓吹出去,让外界对我们有更多的认识和理解,树立人良好的社会形象,更好的获得用人单位的信任,赢得更多人的尊重和理解。五、加强新型农村合作医疗制度宣传力度,让全乡群众更充分认识到新型农村合作医疗的好处,让大家病有所医,并积极提供各种便利条件,让大家不再看病难、报销费用更难的情况发生。六、积极为农村人员创业、农村养老保险,尤其是村干部养老保险的办理制造条件,提供政策宣传

14、和协助,做好后勤保障。利用自已从事保险销售时所学的商业保险知识,为大家做好征询效劳,让大家对商业保险有个明晰认识,在条件充许的情况下为本人的养老做到有效补充。七、积极组织维权力量,对外出务工人员或本地务工人员的法权益遭受不法损害的情况要给予坚决打击和制止,采取有效措施维护广阔群众合法权益。三、竟聘后的几点方法路遥知马力,日久见人心。这次假设竞争不成功,说明我离各位领导和同志们的要求还有间隔,我会谦虚向同志们学习,取人所长补已之短,立足本职,端正态度;并借此时机对多年关心、理解、协助、支持我的各位领导和物业公司全体职工和同志们表示谢意。假设竞争成功上任办公室副主任职位,说明各位领导和同志们对我信

15、任,我将以此为动力,加倍努力工作,决不辜负领导和同志们的信任;在办公室主任的领导下,认真贯彻执行公园的各项决策和工作目的任务,结合办公室的实际情况,主动积极地协助办公室主任开展好各项工作,让领导放心,让同志们满意。大体有以下方法:第一、围绕办公室的职责范围,按照分管职责协助办公室主任搞好科室治理工作和公园的物业治理工作,做好公园根底设备治理、建立和维修工作,抓好平安消费工作和做好公园办公后勤治理和保障工作;协调处理好上下、内外各方面的关系;同时加强本人的政治理论知识和业务知识以及有关政策精神的学习,不断提高本人的理论水平和业务水平,熟悉理解有关政策精神,进一步提高本人的治理才能,积极为领导和各部门以及为职工搞好效劳。第二、摆正位置,做好配角,当好参谋。作为副职,首先必须理解正职的主要工作思路和目的,对办公室的全面工作,要尽其所有,搜集各种信息供正职参考,主动提供各种建议和主张,配合正职作出决策;其次,要有统筹兼顾的思想,当好行政办公室的协调人,做好上传下达工作。总而言之,要做到尽职不越权,协助不添乱,补台不拆台。第三、天时不如地利,地利不如人和,家和万事兴。只有团结,工作才能构成合力。平时工作难免有产生误解、矛盾和磕磕拌拌的事。因而要协助正职拓宽和疏通民主渠道,遇事和大家商量,谦虚真诚地听群众意见,兼听那么明,偏听那么暗,做好部门与部门、领导与职工,职工与职工之间的

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