1、医院科教工作汇报 尊敬的段市长、郑院长、刘局长、吴局长、 同志们： 下午好。 在全党开展学习实践科学开展观的形势下，今天，我们在这里隆重召开第三届科教工作会议，总结202223年度科技创新、临床教学、学科建设、人才培养取得的成绩，部署202223年科研教学及人才培养工作，就是深入学习落实科学开展观的总要求，紧密结合医改的实际，不断提升心竞争力，实现医院的又好又快的和谐开展。 首先，我谨代表全院职工对各位领导来临指导表示热烈的欢迎，对长期关心我院科研教学、人才培养、学科建设等方面的各级领导表示衷心的感谢。 202223年在科教兴院方面我们做了以下工作。 一、紧密结合临床实际，开展科教创新 积极鼓
2、励专业技术人员结合临床搞好科研工作，为临床一线科研人员创造了宽松的科研环境，如：皮肤科付主任赵健斌博士的国家自然基金资助工程正式启动。 202223年我院获徐州科技成果奖共9项，其中二等奖3项、三等奖6项，一项获省卫生厅新技术引进二等奖；有十一项确立为XX市科技课题，三个确立为市指导课题；全院专业技术人员发表论文216篇，其中在国家核心期刊发表39篇。 二、加强重点学科建设，促进人才培养 1、对省重点专科、XX市重点学科、重点专科，在设备购置，人才外出进修学习、学术活动、科研课题经费上给予大力支持。 2、对202223年202223年我院第二周期重点人才进行动态管理，定期考核，在第二周期的16
3、名重点人才中，绝大局部能够积极进取，开展新业务，结合临床开展科研、积极带教，但也有少说同志成绩平平，我们提出警告，并通过动态考核的方式奖优汰劣。 三、加强教学带教水平，任务教学相促进 医院教学水平直接反映一所医院的动态实力，我院在临床带教方面： 1、注重培养一批中青年（45岁以下学历层次较高）教师队伍。 2、坚持带教骨干集中备课，发挥教学科秘书作用。 3、做好实习生、进修生的带教和管理。今年共接收实习医生158人，护士实习193人，进修医生96人，护理2023人，并评选出优秀实习学生。李之林获徐州医学院优秀讲课标兵。周彩霞、施海、赵田获优秀奖。2人申报兼职硕士生指导教师。（12名硕导） 4、眼
4、视光学专业是徐州医学院临床三系，独立承担教学集体。 5、获南京医学大学临床实习中期检查一等奖。 四、积极参加承办学术会议 完成省级医学教育工程3项（妇产科、眼底病、耳鼻喉）800人次参加学术交流。参加国际学术会议5人次。全国学术会议56人次，省级64人次，外出进修9人次，邀请加拿大、德国专家来院讲学。选派优秀骨干到美国、德国、日本、香港等进修、学术交流。 五、认真开展三根本训练 1、科教科、医务处组织了5场998人次的三根本考核，剑术率98%。夯实根本功，提高中青年医师业务素质。 2、健全住院医生标准化培训工作（26人），第一阶段15人，第二阶段11人，全省统一考试，11人获证书。 存在缺乏：
5、 1、科研课题的档次、质量，有待提高。 2、学科特色不突出。 3、人才梯队建设。 二oo九年主要工作： 1、进一步明确完善人才培养、学科建设、科技创新的开展理念、思路。 2、对第二周期重点人才（16人）进行总结，确立2022232023年院重点人才培养对象的遴选。 3、建立2022232023年后备人才库，分期分批，有针对性送出国外、国内进修学习，逐步建立各学科人才梯队。 4、结合省、市临床重点学、专科的评审和复核，加大投入支持力度。 5、结合临床实际，积极鼓励支持开展科学研究，树立开放和引智的方式，提高科研的质量和成果档次。 6、培养一批中青年教师队伍，不断提高教学水平，注意对实习、进修生的带教管理工作。 同志们，实施“科教兴院战略，是时代赋予我们的历史使命，是实现我院又好又快开展的必然要求。医院“十一五科技开展的蓝图要靠我们大家共同努力才能绘就，科技开展目标要靠艰辛拼搏才能实现，让我们振奋精神，扎实工作，勇于创新，不断进取，为开创我院科技工作新书面而努力奋斗。 第4页 共4页
