1、2023年商贸局依法行政工作意见 一、进一步创新行政工作机制 1、完善评议考核机制。将依法行政工作列入局机关年度目标管理考核体系，定期组织行政执法评议考核。考核结果与依法行政考核、目标管理考核、岗位责任考核、公务员考核等有机结合；相关考核涉及行政执法工作的，直接使用行政执法评议考核结果。 2、健全依法行政工作机制。制定年度依法行政工作意见并组织实施；加强对依法行政工作的协调、指导、监督、检查，准时解决推开工作中遇到的困难和问题。 二、进一步标准行政执法行为 1、开展行政执法质量效益提高年活动。为提高行政执法人员依法行政的力量和水平，认真组织执法人员参与各类培训班，结合“五五普法，组织行政许可法
2、、行政惩方法、行政复议法、行政诉讼法等法律法规学问学习。 2、开展法制工作标准年活动。重点标准依法行政组织考核工作、标准性文件备案审查工作、重大行政惩罚备案审查工作、行政执法监督工作、行政复议和行政应诉工作；严格执法人员资格审查，严禁无证或聘用临时人员从事执法活动，标准执法证件办理程序，准时组织建立执法证件的年检注册，进一步完善各项工作的根底台帐，主要包括依法行政组织实施、标准性文件备案审查、行政执法监督、行政复议、行政机关负责人出庭应诉、行政执法人员管理与培训、法制信息等方面的工作台帐。 三、进一步加大行政执法监督力度 1依据省行政执法监督方法的要求，有规划、有针对性地开展行政执法监督检查活
3、动。准时觉察和解决行政执法工作中存在的苗头性、倾向性问题；邀请特邀行政执法监督员参与行政执法检查不少于2次。 2依据省各级人民代表大会常务委员会标准性文件备案审查条例和省行政惩罚监督方法的要求，认真做好标准性文件和重大行政惩罚备案审查工作。建立完善标准性文件备案审查工作制度，依据备案审查工作要求，努力提高标准性文件质量，确保备案率达100%；严格依据重大行政惩罚备案审查工作的要求，做好备案审查工作，确保备案率达100%。 3、依据行政复议法和行政诉讼法的要求，认真做好行政复议和行政诉讼应诉工作。严格依法受理、审理行政复议案件，完善行政复议听证、协调和解制度和重大行政复议案件专报制度，努力提高办案质量；认真实施行政机关负责人行政诉讼出庭应诉制度，确保行政机关负责人行政诉讼出庭应诉率在80%以上。 坚持依法行政，建设法治政府，是一项长期而困难的全局性工作，工作涉及面广，标准要求高。2023年，我们将切实加强组织领导，周密支配，务求实效。做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，充分发挥我局政府法制员队伍在依法行政工作中的参谋、助手作用，保证各项工作任务落到实处，为全县经济社会又快又好进展供应良好的法制环境。 3
