1、第一篇：企业值班管理制度企业值班管理制度 第一条本企业于节假日及工作时间外应办一切事务，除由主管人员在各自职守内负责外，应另派员工值班处理以下事项： 1、临时发生事件及各项必要措施。 2、指挥监督保安人员及值勤工人。 3、预防灾害、盗窃及其他危机事项。 4、随时注意清洁卫生、平安措施与公务保密。 5、企业交办的各项事宜。 第二条本企业员工值班时间规定如下： 1、自星期一至星期六每日下午下班时起至次日上午上班时间止。 2、例假日。日班上午八时起至下午五时止。夜班下午五时起至次日上午八时止。 第三条员工值班安排表由各部门编排，于上月底公布并通知值班人员按时值班。并应置值日牌，写明值班员工的姓名悬挂
2、于明显地方。 第四条值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务，不得中途停歇或随意外出，并须在本企业内所指定的地方食宿。 第五条值班员工遇有事情发生可先行处理，事后报告。如遇其职权不能处理的，应立即通报并请示上司办理。 第六条值班员工收到电文应分别依以下方式处理： 1、属于职权范围内的可即时处理。 2、非职权所及，视其性质应立即联系有关部门主管处理。 3、密件或限时信件应立即原封保管，于上班时呈送有关上司。 第七条值班员工应将值班时所处理的事项填写报告表，于交班后送主管转呈检查，报告表另定。 第八条值班员工如遇紧急事件处理得当，使企业减少损失者，企业视其情节给予嘉奖。 第九条值班员工在值班时
3、间内，擅离职守应给予记大过处分，因情节严重造成损失者，从重论处。 第十条值班员工因病和其他原因不能值班的，应先行请假或请其他员工代理并呈准，出差时亦同，代理者应负一切责任。 第十一条本企业员工值班可领取值班津贴，其标准另定。 第十二条本制度解释权归行政部。 第十三条本制度从公布之日起执行。 第二篇：保安值班管理制度保安值班管理制度 一、具有良好的职责意识。值班时必须穿保安服、佩带工作证、衣冠整洁、仪表端庄、文明礼貌、亲切和蔼。严禁当班饮酒及酒后值班。保持室内整洁及厂区门口环境卫生，负责有关的清扫工作。保护公物，杜绝浪费，早晚准时开照顾明灯具。做好每天的杂志信件的收发工作。 二、坚守工作岗位，认
4、真负责，保持高度警觉性，不得擅离职守，不得向无关人员泄露有关公司的内部情况。上午班应站立。有客人、车辆进出时，应在大门站立，并行军礼。 三、监督检查员工是否带易燃品、零食进入厂区。严格检查出厂的一切物品、工具、产品、材料等，有关物品必须持有本司规定放行条，经清点检查后才可放行。坚持原那么，秉公办事。 四、严禁闲杂人员进入厂区。对来访人员问明情况后，打 给相关部门征得被访人的同意，并在来访人员登记表进行登记并核实有效证件，方可放行。对政府机关等上级部门来访，先放行后立即通知相关部门做好接待事宜，然后再登记。不得在值班室留客。 五、在工作时间内，值班保安必须对外出员工进行登记，详细记录出进厂区的时
5、间，月底将记录本上交办公室统计。监督并提醒员工打卡，维持好秩序，因停电或考勤机出现故障而不能正常打卡时，值日保安必须监督并记载迟到或早退员工的名单，月底将记录上报办公室。 六、负责车辆进出平安及对外来车辆注册登记，货物出门一定要有主管部门负责人签名的放行条，方可放行。并按指定大门进出，平时不得随意翻开大门。 七、对消防设备和防盗监控设备应保护，不得随意操作，杜绝玩耍。注意跟踪消防设备运转情况。出现异常时，应立即报告主管负责人。 八、对视频监控应按规定操作，禁止利用做与工作无关的事情，违者处以200元/次罚款，屡教不改者给予解雇处理。 九、在厂区范围内不定时巡查，注意人、财、物平安，发现可疑人员
6、或事件要进行盘查及查看，对监控系统出现警报时，应立即到现场查看情况，有异常时，及时处理并及时上报有关领导或报12023。下班后值班人应及时到厂区、办公楼巡查门窗，水电是否关锁。天气恶劣时加大巡逻力度，确保财产平安。 十、按规定时间交接班，并写好交接班记录。早、中、晚餐时间顶班者提前2023分钟到岗。有特殊情况需换班或代班者，应上报主管领导同意，再另行安排前方可离开，外出时需将联系方式及去向留给值班人员以便必要时联系，以便有情况发生后及时到现场配合处理。 以上规定如有违者，将按有关规定给予处分。 第三篇：节假日值班管理制度物业效劳中心 节假日值班管理制度 为保证节假日期间物业效劳中心的正常运行，
7、特制定节假日值班制度。本制度适用于物业效劳中心法定假日和调休后的公休日值班工作。法定假日包括：元旦1天、春节3天、清明节1天、“五一国际劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天。 1.凡在节假日值班岗位工作的员工，必须坚守岗位，严禁撤离职守； 2.节假日值班工作中要求精力集中，认真负责，按程序工作，完成班上应完成 的作业； 3.当值期间需抓好防火、防盗工作。认真巡查财务室、仓库及放置易燃、易爆 物品等重要场所和要害部位，严格落实各项平安防范措施。 4.值班过程中发现问题要立刻解决，遇有困难时可请求帮助，当重大事件发生 时，要立即报告上一级领导，不得延误，不得擅自做主，不得隐瞒不报； 5.
8、严格遵守各项值班纪律及各项操作规程，凡因违反规程引发的一切后果，其 责任均由值班人员自负； 6.值班人员要注意接听 ，并做好 记录； 7.每天值班日志要逐项认真记录，交班要清楚、全面，一般情况不得把本班未 解决的问题遗交下班； 8.值班人员要有高度责任感和警惕性，加强巡逻，对重点部位加强监视看管， 确保物业效劳中心的财产平安。 物业效劳中心 2023-1-25 第四篇：厨房值班管理制度厨房值班管理制度 1为确保厨房在收市后，局部客人的特殊要求以及厨房后期收尾工作，特规定以下值班制 度。 一、值班人员按表值班，不得无故调换人员及岗位，值班时间不得无故脱岗，值班时间视为上班时间，应严格按照厨房规章
9、制度严格执行。 二、值班人员在值班时间内负责厨房后期出品的质量，保障厨房设备的平安运用及时关闭没有用的电器开关以及水、电、油、气。注意节约，防止浪费，保持厨房内环境卫生。 三、值班时间定为14：00至16：（转载需注明来源）30、21：00至收市，此期间应坚守岗位，如检查发现不在岗，按章予以处分。 四、值班实行签名制度，在值班时间内由值班负责人实行不定时签名制度，并负责在值班记录上记录值班时情况。（如：零台定单情况、半成品加工情况、环境卫生情况、平安运行状况及不值班人员的注明。）以上制度望大家严格执行。第一条：根据工作需要，厨师长安排各岗位人员值班第二条：接班人员必须提前抵达工作岗位，保证准时
10、上班第三条交班人员必须与接班人员详细交代交接事宜，并填写交接日志，方可离岗第四条：接班人员就认真核对交接班日志，确认并落实交班内容第五条：值班人员应自觉完成交代工作；工作时间不得擅离工作岗位，不得做与工作无关的事情第六条：值班人员应保证值班期间用餐宾客菜品的及时供应第七条：值班人员要妥善处理、保藏剩余食品及原料，做好清洁卫生工作第八条：值班人员下班时要填定写好交接班日志，及时关闭水、电、气阀，锁好柜、门，交还钥匙，在规定的时间离岗第九条：厨师长抽查值班交接班工作，发现问题当值人员有责任解释清楚，并及时改进 gxg365.org男装品牌，gxg官网，gxg官方旗舰店 第五篇。学校值班管理制度一、学校每周安排一名教师值班，负责学校日常事务的管理，维护正常的教学环境和教学秩序。 二、值班教师每天必须提前半小时到校，做好校园晨检及教育教学活动的安排等工作。 三、值班教师要及时做好报纸的收发、来人接待、 接听、环境整洁、茶水供应等日常性事务。 四、对突发性事情能解决的要自己解决，不能解决的要采取必要的应急措施并及时汇报。 五、下午下班前要巡视校园一遍，并填写好值班记录。 六、值班人员本人如因事因病不能值班，要委托学校其他人员代班，并提前汇报行政办公室。
