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2023年水利局精神文明建设事迹材料.docx

上传人:la****1 文档编号:799236 上传时间:2023-04-15 格式:DOCX 页数:5 大小:18.97KB
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资源描述

1、水利局精神文明建设事迹材料 2023年以来,我局在区委、区政府的正确领导下,坚持以三个代表重要思想和十八大精神为指导,以创立文明行业为目标,以提高职工文明素质为目的,加强对行业指导和引导,坚持围绕中心、效劳大局,开展各种形式的文明创立活动,加强水文文化建设,全面提升行业精神文明建设水平,职工队伍素质不断提高,行业凝聚力和创造力明显增强,水文的社会形象和影响力进一步提升。我局连续多年荣获市级文明单位、市级三八红旗集体、市水资源管理先进单位、市水利河道费征缴先进单位、市水利系统农村水电行业先进单位、市水利移民工作先进单位等荣誉称号。现将近两年来的创立工作情况汇报如下: 一、加强领导,把文明单位创立

2、活动摆到突出的位置 创立文明单位工作,是加强精神文明建设、促进水利事业健康、协调、持续开展的有效载体。我局把创立文明单位工作列入重要的议事日程,始终作为全局的大事来抓。 及时进行调整,建立健全创立组织。xx年因我局主要领导人事变动,局党总支及时对创立领导小组进行了调整。成立了以局长任组长、书记为副组长的精神文明建设工作领导小组,办公室主任兼任文明办主任,党群科全体成员为组员的文明办办公室成员,加强了创立工作领导组织,确保了该项工作有人管、有人抓、有人做,做到了一级抓一级,层层抓落实。 充分思想发动,确保全员参与。我局提出了争创文明单位、争创文明系统,争做文明职工的口号,组织全局干部职工学习创立

3、文明单位的各项条例、规定和文件,提高思想认识和创立意识,形成全局发动,自觉投入,积极参与的良好创立气氛。 二、实现目标,精神文明创立工作成效显著 两年以来,我局干部职工将创立精神转化为工作动力,紧紧围绕水利工作中心,真抓实干,锐意进取,较好地完成了各项工作任务。 1、开展各种帮扶活动。今年以来我局屡次组织团员青年志愿小分队到各移民村看望留守老人和儿童,并送去慰问金及米、面、油等物资。同时,我局还开展了多项公益事业活动,我们号召全局向区红十字会捐款2160元,在3.8妇女节到来之际,局工会组织巾帼志愿者小分队到东xx村看望慰问孤寡老人,送去慰问金及生活物资,并帮助老人洗衣、做饭、清扫卫生,在母亲

4、节我局为两名贫困儿童送去助学金各500元及学习用具等。帮助贫困学生圆学习梦,并鼓励她们战胜困难、好好学习、自食其力,做对社会对家庭有用的人。 2、基层建设年活动。在今年的基层建设年活动中,我局共向上争取到300余万元资金投入到我区农村水利建设上;在今年的基层建设中局领导经常性的深入到中xx村,面对面和群众座谈,一线指导帮扶工作。除办好十件实事外,仅谋划实施自选帮扶就达2023项,局驻村工作组在深入调研的根底上,明确了以打造特色养殖生态休闲为主导产业的开展思路。先后建立了特色山羊养殖场和建设城郊生态观光园,工作组结合中xx的实际情况,帮助该村完成了街道路硬化、四清四化、电网改造、危房改造、标准化

5、卫生室、通讯通邮等工程。 3、一帮一活动有效开展。区下发xxXX县区深入开展机关干部1+1结对帮扶贫困户活动实施方案后,局领导高度重视此次活动,即时召开发动会,局长、书记在会上要求全体帮扶干部要深入到帮扶对象家中,实实在在地帮,真心实意地扶,并制做了五必须、五不准帮扶工作纪律卡片发放到每一位帮扶干部手中,要求帮扶干部每月填写结对帮扶贫困户活动信息反响表,帮扶干部利用节假日和休息时间看望帮扶群众,有的送去了慰问金、米、面、油、药品以及养殖书籍等,有的还帮助贫困户联系了就业单位、跑办经营手续、寻找经商场地、帮助就医住院、解决子女就学等实际问题,切切实实为群众做了不少实事和好事,通过局帮扶干部对帮扶

6、对象的深入帮扶,使党群干群关系明显改善。 4、各项重点工程效果明显。一是滏阳河升级改造工程。今年我局共完成了两项滏阳河升级改造工程:滏东橡胶配套整治工程和滏阳河上游段整治工程;二是农田水利根本建设。完成农田水利建设工程132项,新建及维护防渗渠道18.8公里,清淤渠道18.6公里,新建和维修蓄水工程5座,新建水池7座;新建及维修配套机井31眼;疏浚行洪沟渠9.5公里,新增节水灌溉面积0.84万亩,恢复改善灌溉面积1.06万亩。三是民心工程深得民心。解决了20个村2.57万人饮水平安问题。 5、抓平安保稳定。两年来,我局开展了学十八、迎两会迎三中全会维稳工作,在日常信访和平安生产宣传月及打非治违

7、活动中,进一步落实平安责任主体,层层签订平安责任状,完善各项管理制度,抓好平安隐患排查整改,有效地防范和遏制重特大事故发生,全局各项工程建设、农村饮水、水电站生产运行等都实现了平安生产无事故,确保了全局稳定开展。 三、强化学习,把精神文明创立工作不断引向深入 水利队伍的素质直接关系到各项水利工作能否取得好的成绩。为此,我局把提高队伍素质作为创立活动中的一项重要内容来抓。 1、开展形式多样的组织活动。我局牢固树立以人为本的创立理念,采取多种形式组织开展了学习宣传贯彻党的十八精神活动、举办了党的十八大、信仰在心中、我身边的好人好事征文比赛、学习党的十八大精神知识竞赛、水利建设成果展、诗歌朗诵比赛、

8、廉政教育主题活动、水利普及大走访活动、水利业务知识培训及考试等特色活动,对全局员工进行水利专业知识、水法律和行政执法等方面的培训。通过扎扎实实的创立活动,不断提高全局党员干部职工的战斗力、凝聚力,真正打造了一支政治过硬、思想坚决、团结向上、开拓创新的水利建设队伍,使我局的各项工作再上新台阶。 2、做好思想政治教育工作。为了提高广阔干部职工的整体素质。我局定于每周四组织全局干部职工学习xx一系列重要和党的十八大精神,邓小平理论及三个代表重要思想。我局按照时间节点,与全区解放思想大讨论、中国梦等各项活动相结合,组织了一系列形式多样、内容新颖的主题实践活动,引导全局广阔干部职工坚决理想信念,构筑精神支柱,使每一名干部职工的政治、业务素质明显提高,面对新形势、新任务,都能够表现出较强的奉献意识、进取意识、创业意识和大局意识。 3、加强反腐倡廉宣传教育。两年以来,我局认真贯彻落实中央八项规定文件精神以及区纪委四届三次全会精神,深入学习党的十八大精神,践行科学开展观,全面改进作风,密切联系群众,党风廉政建设取得阶段性成效。 申报单位(公章) 第5页 共5页

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