1、军休所年度老干部工作总结及明年思路军休所年度老干部工作总结及明年思路今年我所在局党委的正确领导和支持下，坚持马列主义、毛 泽东思想、高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表重要 思想为指针，以保持共产党员先进性教育为动力，严格按常 州市民政局xx年工作目标任务责任书的要求，认真抓好各 工程标任务的完成，做好老干部效劳管理工作。一年来，通 过全所干部职工和休养员的共同努力，全体工休人员思想比 较稳定、工休关系融洽、团结协作、工作积极，未发生各类 事故，确保了一方平安，被评为市级卫生模范单位和市级文 明单位。现将今年老干部主要工作情况总结如下： 一、以先进性教育活动为契机，加强老干部思想建设 老干部思
2、想政治工作是干休所开展各项工作的关键。根据常民组号 文件精神，我们紧紧围绕提高党员素质，加强组织建设，服 务人民群众，促进各项工作的总体目标要求，以实践“三个 代表推进两个率先，保持共产党员先进性为主题，不断加 强老干部思想政治建设。 1.积极开展组织活动，完善民主管理。 以党管党员、制度管人的原那么，全面落实“三会一课制度。坚持抓好休养员每月一天的政治理论学习， 为搞好保持共产党员先进性教育，支部领导班子成员次召开 支委会研究工作。我所现有工休人员名，党员名，其中老干 部党员名，占党员总数的以上。针对我所老干部党员多的特 点，通过学习发动，分析评议，整改提高三个阶段。采用参观学习、专题讨论、
3、谈心活动、交流体会、上党课、听报告、 看录像、出墙报等形式，统筹安排，精心组织，使全体党员 参加了先进性教育活动下发给党员多份，页的学习资料，学 习方案，学习要求和试题等。为确保“保持先进性教育参 学老干部一个不漏，我们在月底前利用星期六和休息时间将 多份党员学习资料和笔记本送到老干部家中和手中。另外， 将学习资料，教育方案，方案，笔记本送到无锡医院住院的 老干部袁仁棋同志手中，并讲了简要的学习要求，政治上、 生活上关心使袁仁棋同志很感动，表示要认真学习和党中央 保持一致。领导干部以双重身份参加组织生活会和民主生活 会，广泛开展谈心活动，征求群众意见，制订整改方案，圆 满完成了先进性教育三个阶
4、段的任务。 2.坚持集体领导，做到廉洁自律。 一年来，我们按照关于落实党风廉政建设的实施意见规定，领导干部不单独联系购置重大 经费开支的业务，购置百元以上物品实行双人制。严格按照 政府采购的要求，对房屋装修业务实行政府采购公开招标。按规定进行工程审计，自觉做到不贪污、不受贿、不行贿、 不侵占集体利益、不以权谋私、不挪用公款、不弄虚作假， 从源头上、制度上杜绝腐败。根据所里制订常州市军休四 所党风廉政建设责任制实施方法、常州市军休四所关于 落实党风廉政建设责任制的措施，组织全体工休人员观看 反腐倡廉电教片部；组织工作人员“四五普法学习次，提 高了对廉洁自律的认识，增强了廉洁自律的自觉性。老干部
5、反映我所的工作人员没有私心，在采购福利物品，选择旅行 社时多方比拟，择优选择，始终坚持公开、公正、公平的原 那么。二、以先进性教育为要求，加强三个文明建设。1.制定学习方案，抓好系列教育。 年初制订了军休四所党员干部学习、会议方案、并严格按方案实施，确定了 每月九日下午为休养员学习时间，要求大家积极参加，做到 人员、时间、内容三落实。一年来，我们组织工休人员学习 了保持共产党员先进性教育读本、全国军休所先进事迹 选编、规章制度、十六届三中、四中、五中全会精神等 内容、进行“科学开展观、“全民创业学习教育活动； 组织布置宣传橱窗、黑板报期，办起了学习园地进行学习体 会和心得交流，注重对入党积极分
6、子和后备干部的培养教 育。在全体党员中，开展学先烈，找信念上差距，树立坚决 的理想信念；学雷锋，找宗旨上差距，树立为人民效劳思想; 学先进，找工作上差距，树立先进党员形象活动。至月份全 年完成信息报导常州日报刊登次，民政信息次，市先进性教 育简报次，市级刊物理论文章篇。通过系列政治学习，提高 了工休人员的思想政治素质。 2.注重职工业务水平建设，提高为老干部效劳能力。 加强岗位培训，提高为老干部效劳质量，树立全心全意为老干部效劳思想，我们十分 重视提高职工的业务水平，鼓励广阔职工参加业务培训。一名人员参加老干部局的书记班培训，两名人员参加会计电算 化业务培训，三名人员参加政工系列后续教育培训班
7、，三名 人员参加大专业余学习，三名人员参加本科业余学习，两名 人员参加会计法、审计法培训。通过各项培训，提高了全所 职工的业务文化素质，为做好老干部效劳管理工作打下了良 好的根底。三、以先进性教育为动力，切实做好效劳管 理工作。 军休所的主要工作是为军队离退休干部创造良好的休养环境，全心全意为离退休干部效劳，全面落实党中 央关于政治待遇不变，生活待遇略为从优的政策，我们坚持 综合治理，强化效劳意识，做好效劳管理工作，并注重发挥 老干部管委会的作用，做好老干部效劳管理工作。今年初我 所在局领导的支持下，经多方联系，购置了平方办公用房， 为搞好效劳管理工作创造了条件。 1.实行制度化、标准化管理。
8、 为使各项管理工作在制度化、标准化有序有效中运行，不断到达稳定求实，跨上新台阶。我们按照制订的规章制度汇编规定，组织全体工作人员学习规章制度， 明确各自职责，按照严格要求、严格管理的原那么，在制度面 前人人平等、一视同仁、以制度管理人、制度约束人，实施 效劳管理公开化。在局指导下，效劳管理工作实行了“四统 一，逐步建立有章可循、奖惩清楚的管理机制，增强了干 部职工对工作的责任性和和自觉性，减少了一些不必要的矛 盾，保证了各项工作紧张有序地进行。 2.增强效劳意识,拓宽效劳工作思路。 为军队离退休干部效劳，是一项特殊而荣耀的工作，为搞好效劳工作，我们把效劳溶入于各项 健康有益的文体活动之中。为丰
9、富老干部晚年的精神生活和 职工的健康活动，我们在年初制定了文娱活动方案， 到全年有方案 半年有小结、每月有安排、人人重参与。今 年单位组织文体活动项。一是组织工休人员迎新春联欢活 动；二是联合举行中山路社区新丰街道“学习雷锋，为民义 诊活动，效劳人数达余人；三是组织工休人员庆“三八 活动；四是组织老同志钓鱼活动；五是组织老干部外出参观 学习活动；组织老干部参观了新四军，江南指挥部、贺龙纪 念馆和鲁迅纪念馆；六是组织老干部参加门球比赛；七是组 织老干部成立了艺术沙龙并正常开展活动；八是组织省军休 干部第四届门球赛；九是组织参观了润扬大桥。通过丰富多 彩的文娱活动，拓宽了效劳思路，使工休人员的身心
10、得到了 愉悦，促进了三个文明建设健康开展。同时我们定期走访慰 问老干部，关心老干部疾苦，落实老干部改造生活待遇。今 年到医院看望病号人次，补助老干部医疗费人次，金额元。3.开展“走出庭院，溶入社区活动，推进社区共建。所积极探索新形势下效劳管理工作的新模式、新方法，开展 “走出庭院，溶入社区活动，在深入学习贯彻十六大精神 中，按照开展要有新思路，改革要有新突破的要求，将干休 所的效劳管理改革继续向前推进。一是效劳工程与社会结合。采取“走出去，请进来的方法，把军队干休所的效劳 与社会上的效劳有机地结合起来。与驻地社区家政效劳中心 建立互联网络，依托社会力量提高为老干部效劳的质量。二 是效劳对象与社
11、会挂钩。积极引导老干部参加社区组织的书 画、舞蹈、健身、老年时装等各种训练班，经常与驻地友邻 单位共同举办门球、台球、象棋、麻将等友谊比赛，陶冶情 操，增添乐趣。每年组织所内退休老专家为社区居民进行为 民效劳，免费义诊活动，累计义诊人数达余人。三是经常性 开展“扶贫帮困、奉献爱心活动。我所于月日开展了向社 区献爱心、支持社区公益事业活动，捐款元，用于支持社区 安装体育用具和三家村污水处理工程。我们还组织职工党员 结对实施扶贫帮困活动，党员次上门，走访慰问，资助钱物 达元。 通过开展走出庭院，溶入社区活动，军休四所已在社区组织、社区效劳、社区治安、社区精神文明建设、社 区卫生、社区环境等方面与社
12、区积极开展工作，推进了军休 所和社区共建，进一步提高效劳管理工作水平。 四、存在问题 在围绕如何做好为老干部效劳管理工作上，还有待于进一步总结提高。针对存在的问题，我们将继续抓好职 工的思想职业道德和法律意识的教育，提高整体素质，更好 地为老干部做好效劳管理工作。我们将再接再厉、同心同德， 取得更大的成绩。 五、明年工作打算 坚持以“三个代表重要思想为指针，加强领导班子建设。 1.加强学习，创立“五好班子。 2.加强党员队伍建设，发挥共产党员的先锋模范作用。 3.抓好干部队伍和后备干部的培养教育工作，通过培训、学习、教育各种形式加强干部队 伍建设。 认真落实老干部两个待遇，努力做好老干部效劳管
13、理工作。 1.加强工作人员政治学习，提高思想道德素质，制订职工全年政治学习教育方案，组织召开一次如何 搞好效劳管理工作的研讨会，进一步树立全心全意为老干部 效劳的思想。 2.认真落实老干部“两个待遇。认真落实老干部政治待遇，将上级有关文件精神及时传到达老干 部，积极组织老干部参加政治学习，按季开展党课教育，过 好组织生活。认真落实老干部生活待遇，该老干部享受的不 打折扣给予享受，在老干部住院时，逢年过节时，老干部家 中有特殊困难时，及时走访慰问老干部，给予关心和问候， 当老干部有困难时，要想方设法帮助解决。按照分片分组包 干效劳方案，定期开展上门效劳，使老干部感受到组织上对 他们关心。 .发挥
14、党组织、管委会的作用。实行党管干部，组织管干部，老干部管老干部，积极针对所内出现的问 题开展有一事一议等活动，统一大家的思想认识，按规定及 时召开支委会、管委会、党小组会，有问题通过组织形式及 时解决，使每一个工休人员置于党组织的领导 和管理之中，发挥党组织的战斗堡垒作用和管委会的参谋和助手作 用。 4.开展争领先进休养员、优秀党员、先进工作人员活动，学习全国范围内的优秀党员和先进休养员的先进事 迹，鼓励先进、树立正气、造成团结、融洽、上进、互帮互 学的风气，召开老干部“如何发挥余热，过好退休生活的 经验交流会。 5.积极开展文体活动，提高老干部的生活质量，使老干部老有所学、老有所乐、老有所为。明年将组 织文娱联欢会二次，钓鱼活动二次，旅游一次。 组织参观学习一次。组织游览常州新貌和门球活动二次。组织娱乐活 动比赛二次，鼓励老干部参加合唱团活动，参加老年大学等 学习，并制定具体的全年文体活动方案公布上墙。通过系列 活动，使老干部晚年生活丰富多彩，陶冶高尚的生活情操。
