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2023年党组书记剖析材料.docx

上传人:sc****y 文档编号:849750 上传时间:2023-04-15 格式:DOCX 页数:2 大小:18.98KB
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1、党组书记剖析材料党组书记剖析材料 按照上级党委、组织部的要求,对近期学习情况召开党委民主生活会,通过积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地指导自己的工作。下面我围绕今年以来的有关情况,将个人在思想、作风、学习、工作等方面存在的主要问题进行剖析,分析原因,并明确下一步努力方向。一、存在的主要问题和差距 通过近段时间以来的学习,自己对过去的思想、学习和工作进行了深刻反思和自我排查剖析,对照环境创优的要求,我个人认为还存在以下一些问题。1、思想观念更新跟不上形势的开展。其主要表现有三个方面:一是在农村经济开展上视野不广、思路不宽、步子不大、开展意识

2、不强,在产业结构调整中,抓法上过于保守,力度上不够,一些主导工程开展规模不大,效益不高,市场没得到开拓,本地的名牌还不够响亮;二是没有从区域经济的小圈子里跳出来,就经济抓经济,就农业抓农业,缺乏大农业观念,不能跳出农业抓农业,跳出上戈求开展,主要精力都投入到了开展种植业上,忽略了二三产业的开展。三是招商引资方面没有力度,政策没有开放到位,本地资源没有得到充分利用,镇域经济没有较大突破。因此,作为班子主要负责人,必须正确认清我们面临的客观形势和挑战,着眼长远开展,使我镇在镇域经济开展上取得新的突破。2、理论应用于实践还不够。一是学习成果转化不够。通过几个月的学习,个人在思想理念、认识高度有了进一

3、步提高,但由于自身原因,还没有及时和同志们沟通,消化学习体会,转化学习成果。二是理论联系实际、改造客观世界和主观世界不够紧密,学习多是只求理解,运用的少,从书本到书本,以科学理论的立场、观点、方法去分析问题、解决问题及指导工作效果不够明显,针对性不强,在实施领导和管理的过程中,显得方法不够多,用先进理论指导实践的能力有待提升。3、工作作风与期望值还有差距。通过学习,自己感觉在工作作风上存在着亟待解决的问题,其主要表现有三个方面:一是工作急躁。客观上,常常被事务、会议缠身,工作中部署安排多,检查落实的的少,指导指挥的多,身体力行的少,要求别人的多,要求自己的少。二是工作不够深入,只抓到了外表,没

4、有抓到实质,平时忙于事务多,走农村、进企业、到人民群众中去调查研究的少,了解掌握的第一手材料少,导致一些工作针对性不强。三是围绕上级检查抓工作多,围绕本镇工作重点抓工作少,有时工作脱离实际,这种工作作风直接影响了自己在班子中的号召力,影响了各项方针政策的贯彻落实。这与县委、县政府要求的一切立足于实,勇于创新的作风是背道而驰的,是与新形势、新任务的要求极不适应的。4、民主意识不够强烈。通过反思,我有三个方面的缺乏:一是性格急燥,批评人有时候不分场合,不给下级留情面,对下级批评甚至到了比较克刻的程度,既给下级造成了很大的思想压力。二是民主集中制贯彻的还不够不好,党内民主生活会开得比较少,质量不太高

5、,班子成员之间缺乏思想交锋,没有真正做到坦诚相见,解决实质性问题。三是在重大问题决策上缺乏必要的勾通,有些重大问题不经勾通就急于决定,有时自作主张,挫伤了领导班子成员参政议政的积极性。由于民主集中制贯彻的不到位,班子的集体智慧和整体合力得不到很好发挥,削弱了党政班子的凝聚力、战斗力,形不成强大的工作合力,一些工作陷入被动。二、分析存在问题的原因 1、学习不够深入、思想不够解放。作为一名党员,一名基层领导干部,基层党委的一把手,遇到许多新情况、新问题,把工作的着力点放在了如何加快开展上,因而放松了对政治理论的学习,学习上流于形式,务虚的多,求实的少,联系实际学习不够,运用科学的世界观、方法论来解决实际工作中存在的问题功夫下得不够。同时,由于对学习的目的、意义认识缺乏,思想因循守旧,观念过于保守,缺乏开拓创新意识和敢为人先的精神。2、没有深入基层认真调研。由于招商引资的压力较大,加之目前工程太少,总要花一定的时间和精力用于接待上级来人和客商,从而造成没有足够的时间用于调研、用于思考,出现了调查研究不够广泛深入,了解情况不够全面等问题,从而导致工作上创新不够,作风上深入不够,难以了解广阔群众思想工作方面的想法和一线工作的困难情况,这也是脱离群众的一种表现。

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