部门主管职责 在保卫部领导下，负责保卫人员的日常训练、执勤和内务治理工作:一、按照保卫部工作职责范围，带着全队人员完成公司保卫工作任务，维护公司秩序和平安。留意团结队员，化解队伍里存在的一些不团结要素，关心队员，及时协助处理工作中或生活中的困难，如不能处理时上报部门，亲切留意搜集公司内不安定的要素；二、组织保卫部的常规训练和业务学习，组织保卫人员学习贯彻治安治理条例、公司规章、制度岗位职责，并检查全体队员的学习贯彻情况，不断提高队员的思想政治素养和业务水平。在与队员一起值班或平时交谈中做到传、帮、带，传授公司保卫工作的经历与技巧，协助处理工作中的困难，带着队员执行公司各种规章制度；三、负责处理一般治安事件，坚持查岗制度，安排好值班巡查工作。遇一般治安事件先到场理解相关情况平息事件后报部门值班领导进一步处理，值班时要检查其他队员执勤情况，并做好记录，协助部门副经理做好每月初的岗位排班工作；四、以身作那么、遵纪守法，依法办事。及时检查值班质量、交接班记录。检查各种记录本是否整洁，记录是否明晰，两班的交接工作是否明晰；五、及时布置、检查和总结工作，按照情况需要领导全体队员处理应急、突发事件。日常主动向部门值班领导汇报工作；六、完成上级交办的其它任务。
