1、区总工会XX年工伤探视工作方案 工作思路。2023年度工伤探视工作会延续2023年的工作模式继续开展工作，一是由社工每周定时与定点医院qq或 联系，查询是否有工伤职工住院，掌握最新工伤职工住院情况，坚持做到少漏人不漏人。二是社工也每周定期去公立的定点医院主动查询是否有最新的工伤职工入院治疗，走访各个科室的护士站了解工伤职工的住院情况。三是及时与领导反映个别工伤职工的紧急情况，以尽快帮助相关工伤职工维权帮扶及劳动监督。相较于2023年，2023年我们会着重放在对各个定点医院宣传工会工伤探视工作，原因在于2023年在医院探视工作的落实，发现受伤职工根本不认识工会，这种现状给社工开展工伤探视工作带来
2、巨大的阻力。因此，对2023年度的工作我们会把重点放在宣传方面，只有受伤职工认识并了解到工伤探视工作的目的和意义，才会接收并配合我们探视工作的落实。 措施。加强宣传工作，一是领导重视。分管副主席亲自带队，逐个拜访辖区内的各定点医院有关领导，介绍市总工会有关工伤探视工作内容和要求，争取医院同意我们在医院宣传栏、护士站及医院网站上宣传工会工伤探视工作的内容、目的和宗旨理解和支持，让更多职工认识并了解到我们这项工作。二是街道工会推动。街道工会作为企业和区总工会的连接桥梁，在推动区总工会工作落实到企业起着至关重要的作用。因此我们需将工伤探视工作的内容及要求向各个街道工会宣传，组织他们在走访企业时注重工伤探视的宣传工作，尽可能的在企业宣传栏及职工之家贴上工伤探视宣传报，同时街道工会积极推动企业工会参加宣传工作，尤其在全体职工都参与的会议和活动，向职工介绍工伤探视的内容，让更多职工认识探视工作从而推进我们的工作。 第2页 共2页
