1、就业和社保效劳中心季度工作总结 xx年，茶店镇城乡充分就业工作坚决不移地贯彻区委、区政府的充分就业工作会议精神，按照“以人为本构建和谐社会的价值取向，认真落实好、实施好积极的就业（创业）和社保政策，开展和谐的劳动关系，树立“就业是民生之本和提升就业质量的思想，扎实推进我镇促进就业事业的健康持续协调开展。现将我镇xx年1-3季度开展的城乡充分就业工作汇报如下。 一、主要工作完成情况 1、城乡充分就业工作. （1）、城乡新增就业目标120人，已完成75人，占目标任务的63%，剩下的45人主要由胜利村生态移民完成； （2）、失业人员就业目标2023人，已完成5人；无“零就业家庭户。 （3）、农村劳动
2、力新增转移目标800人，已完成。 （4）、城乡劳动力培训260人，已完成培训188人，占目标任务的73%。其中：岗前培训138人（白果村育婴员培训37人、失业保险金人员培训20231人）；在岗培训50人。方案近期在胜利村办2期培训班，培训人数70-80人，全年培训目标任务数能够完成。 2、创立创业型城市工作 1、创业培训目标30人，培训合格23人，方案近期在前锋村再办一个班。 2、小额担保贷款目标150万元，已发放贷款75万元，完成目标任务的50%，准备找一家中小企业来完成目标。 3、城乡社会保险工作 （1）、城乡居民养老保险征收基金546万元，已缴费330万元，占全年目标任务的60%， 20
3、23、11月抓紧征收能够完成目标。 （2）、被征地农民社会保险应保尽保，征地工程1个，工程为成简快速通道龙泉段，征地农转非6人已参保，只有一位参保前死亡人员补发养老金因财政局没有划钱未落实。 （3）、养老金领取资格核查、验证。已核查验证1750人，占应验证人数的55%。 （4）、社会化管理达90%。我镇成立以企业离退休人员和农村老龄人员为主的老年协会，定期或不定期地开展文化娱乐活动，对生病住院老人组织进行上门看望，节庆时节对困难人员家庭进行了慰问，社会化管理达90%以上。 4、城乡居民根本医疗保险参保。xx年城乡居民根本医疗保险参保缴费人数目标为12500，完成人数为12591人。 5、“两网化管理。劳动监察“两网化工作平台运行正常，镇、社区劳动监察网格达标；劳动保障年检企业4家，劳动合同签订率到达了20230%；无投诉举报和劳动争议案件；稳固了和谐劳动关系街道创立成果。 二、存在的困难和问题 1、小额担保贷款目标作务重，完成目标任务较困难。 2、城乡居民养老保险新增参保和续保缴费工作进展缓慢。 三、4季度工作打算 1、对照目标作梳理，尽快完成区上下达的各工程标任务。 2、继续抓好胜利村统筹城乡富民惠民工程生态移民的转岗培训扶持就（创）业。 3、在胜利村生态移民完成拆迁补偿转非后，参照征地转非方法尽快落实符合安置条件移民的入社保工作。 第3页 共3页
