1、县经济开发区软环境和机关作风建设工作总结汇报 县经济开发区软环境和机关作风建设工作总结汇报XX年以来，县经济开发区按照“效劳最优、效率最高、 作风最硬的目标，把软环境建设作为园区实现跨越开展新 动力来抓，通过强化环境、效率、作风三大建设，全力打造 最具区域竞争力的效劳品牌。一、 坚持“亲商、富商、安商理念，强化环境建设，全力打造一流效劳环境树立 “100-仁0 的软环境效劳理念， 严格落实“全程代办制、效劳承诺制、限时办结制和绿色通 道制四项效劳制度，在全区上下营造出“尊重企业家、尊 重投资者的浓厚气氛，让客商在区内享受到最优质、最贴 心的人性化效劳，全面创优投资软环境。目前，全区共引进 投资
2、 亿元的连云港神舟新能源等 5000万元以上工程25个，另有风力发电、科技电子、新医药等一批工程已 签约。二、 围绕“提速、提质、提效目标，强化效能建设， 全力打造一流效劳效率创新机制，设立高效的工作流程及明 确工作移交时间节点。从工程招引、工程推进到投产效劳每 个工作节点都明确一名副主任和一个科室对接，保证工程从 前期洽谈、合同签订到开工建设、建成投产、开工运转，手 续全程代办，不因为工程效劳过程中产生的拖拉现象而延迟企业投产的时间。同步开展效能提速百日竞赛活动， 围绕“开工建设、土建竣工、设备安装和调试生产四大节点抢进度， 超常规效劳，超负荷工作，超序时推进，神舟新能源、中钢 石英材料、金
3、信利不锈钢等一批重点工程顺利建设和投产。全年累计为区内企业代办各类效劳近 600项，专人赴省市争取各类批文40屡次，办结连云港神舟新能源省发 改委备案等各项批文手续近 200件。为中钢石英、希曼尼、泰卓等6家企业申报重点工程库，帮助泰卓新材料成功申报 省级高新技术企业，累计为企业争取各类资金 1210万元。三、推行“立制、立责、立限制度，强化作风建设， 全力打造一流效劳团队按照打造与开展相匹配团队的要求， 年初我区成立督查工作条线，保障机关作风大转变、形象大 提升。实行制度问责，出台了xx经济开发区工作人员“十 严禁 ，强化制度约束力，确保有章可循、有规可约；实行 效能问责，采用工作交办制，强化行政执行力，确保日常交 办事项立即办；实行行政问责，设立举报专线，定期进行软 环境测评，对违反软环境建设的人和事进行严肃查处。虽然 我区软环境建设取得了一定的成果，但是在创新性效劳方面 仍有待提高。下一步，我区将从以下三个方面入手，将我区的软环境 建设提升到一个全新的高度。一是加强效能建设，进一步推 进行政透明工作，不断优化办事流程，提高办事效率。二是 不断优化效劳，实行个性化、差异化效劳，在为企业提供资 金、政策、人才等方面狠下功夫。三是硬化督查考核，完善 考评体系和方法，强化日常督查，使督查考核更加量化、硬 化和可操作化。
