1、林业局纪检监察工作总结 2023年林业局纪检监察工作总结 我局纪检监察工作在县委、政府的正确领导下，在县纪委、监察局的帮助和指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的十七大和十七届四中全会精神，深入学习实践科学开展观，始终坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，扎实推进反腐倡廉各项工作，为林业持续健康开展提供坚强的政治保证。 一、抓制度，标准管理，着力从源头上预防腐败现象发生。 制度建设是廉政建设的根本保证，局党委始终把制度建设作为廉政建设和反腐败工作的治本措施来抓，力求以制度管事管人，尽最大可能从源头遏制腐败现象的发生。一是抓班子的自身建设。党政一把手带头上廉
2、政党课，带头述职述廉，并将领导干部述职述廉写入党风廉政责任状。为认真履行“一岗双责，加强对分管科室、基层林区党风廉政建设工作的催促、检查、指导，党委书记、局长与班子成员和基层单位一把手签订了责任书，层层建立廉政责任网络。二是抓责任的落实。将党风廉政责任制检查情况纳入基层领导班子、领导干部的总体考核之中，明确职责，与单位的评先创优和干部的提拔使用，经济奖惩挂钩，严格责任追究。三是抓党风廉政建设联席会议事制度。安排部署党风廉政工作，分析各阶段林业党风廉政建设状况，研究探讨新形势下做好林业党风廉政建设的新路子，选择党风廉政建设工作做得好的单位进行经验交流，起到典型示范作用。四是坚持公开招投标制度。局
3、党委始终坚持大小工程工程都严格按照市、县纪委的有关规定实行公开招投标，实行“阳光操作。 二、抓教育，增强意识，着力标准林业干部从政行为。 三、抓热点，依法行政，着力多渠道化解林业风险。 林业既是支柱产业，也是热点行业。林业人不仅要洁身自好，更需要借助各种监督手段，采取更加有效措施来强化对林业的监督。一是认真做好2023年度党风廉政建设责任制工作存在问题的整改落实工作，逐条进行整改落实，并做好反响工作。二是开展林业执法综合监察。对2023年以来林地征占用审核、审批情况、林木采伐审批情况、森林案件查处情况、涉林规费、基金征收和森林生态效益补偿资金的使用管理情况、木材运输违规行政处分情况、木材运输办
4、证情况、木材加工企业批准情况等进行认真自查自纠，并积极进行整改。三是关注民生，认真落实“阳光政府四项制度。5月2023日我局正式开通“96128政务信息查询专线（202374-5752256），热情周到接待群众来电来访，做到件件有答复，事事有回音。截至目前，已在XX省政务信息网络查询系统发布“重大决策听证1项，“重点工作通报7项，“重要事项公示8项，常见问题查询28个，在政府信息门户公开网站上发布各类信息175条，确保了阳光政府四项制度的有效落实。 四、抓信访，依纪依规，严肃查处违纪行为。 实行群众来信来访报告制度，不断探索和完善群众监督的条件和渠道。今年共受理群众上访信件31件，答复率202
5、30，群众的满意率为97。同时对违纪党员干部加大立案查处力度，严肃党纪条规，纯洁林业队伍，今年党纪立案2件，党内严重警告处分2人。 五、抓行林业局纪检监察工作总结第2页 评，纠建并举，努力提高林业队伍素质。 我局围绕各项林业改革工作，切实解决群众反映的热点、难点问题，认真抓好工作部署，集中精力查找问题，抓好问题整改的落实，较好地促进林业各项工作的顺利开展。一是按照上级纠风工作部署精神，认真制定民主评议政风行风工作方案，成立了县林业局民主评议政风行风工作领导小组。二是明确行评重点。明确木材深加工基地、8个林业工作站、3个森林公安派出所、木材检查站等12个部门为今年政风行风评议工作重点单位。三是开
6、展行风整顿调研工作。6月，局班子成员分别深入各个乡镇重点林区、林农中进行走访、座谈，广泛征求意见，进一步达成了共识，化解了林区纠纷矛盾，稳定了林区治安。四是向社会各界发放问卷调查表60份，收回调查问卷60份，满意票和根本满意票占98。五是认真收集、梳理和归纳各方面意见和建议，按照征集归纳的11条意见和建议，制定出整改方案，按照党风廉政责任制要求，下达整改意见通知，把责任落实到责任单位和责任人，限期整改和反响。 虽然我局在党风廉政建设和反腐败工作中取得一定成效，但与县委、政府XX县区纪委的要求还存在一定差距，一是党风廉政建设宣传报道工作力度不够大；二是廉政谈话还需进一步形成制度，做到警钟长鸣;三
7、是痕迹管理工作还需加强，提高质量。这些都有待今后工作中加以解决。 2023年工作思路： 一、开展党风廉政宣传教育，多形式开展宣传教育活动。 一要抓好党风党纪教育。深入学习党的十七大和十七届四中全会精神，学习党章、党纪党规，帮助干部职工提高政治素质。二要加强警示教育。帮助干部职工提高思想认识，做到警钟长鸣，防微杜渐。三要加强廉政文化建设。召开家属座谈会等方式，开展好廉政文化进机关、进家庭，帮助干部职工树立以廉为荣，以贪为耻的道德观念。 二、进一步加强机关作风建设。 建立健全各项规章管理制度，用制度管人，用制度管权，用制度管事，切实转变机关“门难进，脸难看，事难办的衙门作风，从思想上克服“小吏大权
8、的思想。 三、强化监督，突出监察职能。 一要深入推行办事公开制度。坚持以公开谋开展，以透明增合力，以知情求理解，以阳光促进廉洁，深化政务公开。二要加大执法监察工作力度。继续配合县监察局对林业执法工作开展执法监察。 四、进一步加大案件查办力度。 认真查办职责范围内违反党纪案件，严肃查处利用执法权、审批权违纪违法的案件，查处各种以权谋私、与民争利、破坏森林资源的案件。 五、继续开展行评工作。 围绕以集体林权制度改革为核心的林业各项改革，以加强队伍建设为关键，以效劳群众为重点，以人民满意为标准，在林业系统深入开展政风行风建设，切实解决群众反映的热点、难点等损害林农利益的问题，努力优化林业开展环境，树立林业行业新风，促进林业又好又快开展。 县林业局 第5页 共5页
