1、建立节约型机关社区实施方案 +镇党委为教育全镇干部职工养成艰苦奋斗、厉行节约的良好风气，决定在机关、社区开展建设节约型机关、社区活动。现制定如下方案： 一、指导思想 以“三个代表重要思想和党的十六届五中全会精神为指导，牢固树立和落实科学开展观，以提高资源利用效率和工作效率为中心，以 节电、节材、节水、节油、节话费为重点，力争在短时间内使机关干部、社区工作人员资源意识和节约意识显著增强，浪费现象得到有效遏制，能够合理使用各类经费，合理配置各类资源，最大限度地发挥资源效能，降低行政本钱。 二、工作目标 全镇机关及社区工作人员能够从自己做起，从身边事做起，养成自觉节约一度电、一滴水、一张纸、一升油的
2、良好习惯。提高工作人员的社会责任感，在机关和社区内形成“节约资源，人人有责的良好气氛。把建设节约型机关、社区的要求表到达工作的各个环节之中，争做节约的表率。 三、具体措施 （一）、保护公物。微机、打印机等办公设备要注意保洁和正确使用，办公用品和其它办公设施要精心保管和注重保护，如有损坏，应及时修理。 （二）、节约用电。充分利用自然光照，减少照明设备能耗，尽量减少计算机、打印机等办公设备的待机电耗，下班后后应及时切断计算机、饮水机及附属设备电源，做到“人走灯灭，人走机关。杜绝使用与工作无关的电器设备。 （三）、节约用材。提倡双面用纸，大力推行无纸化办公，进一步减少纸质公文印制数量，修改文稿尽量在
3、上进行，如需打印讨论稿等文件时，尽量用小字号、小边距、小行距和省墨模式双面打印，杜绝浪费，减少消耗。对办公用品应本着节约的原那么领取、合理使用办公用品。 （四）、节约用水。用水过后要随手将水龙头关紧关严，防止“长流水和“滴漏现象。 （五）、节约话费。在使用 时尽量简明扼要，并提前打好腹稿，缩短通话时间，严禁用 联系与公务以外的事情。 （六）、节约公务用车燃油。禁止公车私用。尽可能集中同线路人员一同外出，减少出车次数，杜绝单人屡次出车。科学、正确驾驶，减少机动车部件非正常损耗，降低油耗。 （七）、做好会务及公务接待工作。本着热情、节俭的原那么，做好会务和公务接待工作。 （八）、倡导家庭节约。在大
4、力开展创立节约型机关的同时，积极倡导干部职工开展家庭节约活动，教育家人勤俭持家，共同参与资源节约，使广阔干部职工家庭成为节俭、文明、健康的家庭。 四、工作要求 节约资源刻不容缓，杜绝浪费责任重大。各机关科室和社区负责人要切实提高对建设节约型机关、社区重要性的认识，带头厉行节约，率先垂范。要积极做好思想发动和组织发动，提高职工的节约意识，养成节约习惯；要结合实际，找准节电、节水、节材的切入点，落实节约责任制；把此项工作长期抓实抓好，防止反弹。力争把资源节约工作落实到每个岗位，做到人人有责、人人负责，把好每一个节约环节，堵塞每一个浪费漏洞，把资源节约的各种具体行为变成自觉行为。 五、组织领导 （一
5、）、建立资源节约责任制。具体责任分工是。机关科室的负责人是本部门节约资源能源工作的第一责任人，办公室负责组织指导和监督检查工作；社区主任是社区节约资源能源工作的第一责任人，进行组织指导和监督检查。此项工作纳入岗位职责之中，纳入日常管理和工作考核之中，做到层层有责任，逐级抓落实。 （二）、建立健全长效管理机制。各科室、社区要摸清情况，找准问题，制订切实可行的节约目标和管理措施，完善计量、记录、报告等管理制度。 建设节约型机关、社区需要全镇职工的人人参与，请立即行动起来，共同为建设节约型机关、社区而努力。 第二篇：创立节约型机关实施方案为进一步节约开支，创立节约型机关，特制订如下方案： 一、创立节
6、约型财税机关的重要意义 建设节约型社会是中央面对我国经济快速开展、资源短缺、能源紧张、生态环境负荷日益加重的新形势，按照科学开展观的要求提出的一项重大战略举措。广阔财税干部要充分认识节约资源的重要意义，立即行动起来，严密组织部署，积极开展建 设节约型财税机关活动，倡导“绿色办公，在节约资源、改善环境、转变作风、提高工作效率等方面采取有效措施，切实遏止资源浪费现象，降低机关运行本钱，为创立节约型社会做出应有奉献。 二、创立节约型财税机关的具体措施 （一）用电方面： 1.白天办公尽量不开灯，下班前随手关闭各种电器电源包括、打印机、 机、饮水机、空调等。 2.开空调时温度设置夏天不低于26、冬季不高
7、于20，不大开门窗，且做到无人时不开空调。设置一个总的温度调控器，晚上9点以后自动关闭空调电源，并设置温度夏天在30以上、冬季在2023以下才可开启空调。 3.尽量减少电梯使用率，提倡走楼梯。 （二）用水方面： 1.加强用水设备的日常维护管理，严禁跑冒滴漏，卫生间用水后及时关好水龙头，发现有漏水情况的及时报告办公室，防止“长流水现象的发生。 2.绿化地用水采用节水灌溉方式，尽可能使用雨水，减少使用自来水。 （三）办公耗材： 1.充分利用办公自动化成果，所需文件材料尽量以odps系统、ftp等流转，以减少纸质文件的印发。 2.控制用纸，提倡双面打印，文件等资料打印、复印等需耗纸2023张以上的（
8、含2023张）做好登记。 3.严格控制办公设备采购，办公日常用品由局办公室统一定点采购，按需领用。 （四） 费用。对内尽量使用内线或6000，对外尽量使用6000、网上或短信发布通知；严格控制长途话费，不得利用单位 聊天，挂发长途时，需做好相关登记；按月公示各科室话费。 （五）公务用车： 1.严格执行公务用车用油制度； 2.自2023年2月起定点维修车辆； 3.公务用车由局办公室统筹安排，外出办事尽量集中或顺道前往，严禁公车私用。 （六）会议费用： 1.精减会议，能不开的就不开，能合并的就合并； 2.充分使用本单位的会议场所，尽量不外租场地； 3.严格控制会议期间所需的各类纸张、记录笔、引用水
9、等的使用； 4.杜绝以会议的名义发放各类纪念品。 （七）接待费用。严格执行公务接待各项规定。 三、处分 由值周领导和值周员定期或不定期的检查日常用电用水，发现有下班仍未关闭各种电源的，每次罚50元；对浪费办公耗材的，由其按市场价赔偿；对乱打 的，由其自行缴费；对不按规定执行而花费的费用一律自负。 第三篇：建立学习型机关实施方案XX县区国土资源局 开展学习型组织建设实施方案 为进一步推进机关文化建设，充分调动全局干部职工学 习的自觉性和主动性，不断提高机关干部职工的政治素质、理论水平和业务能力，经局党组研究，结合我局实际，决定在全局开展创立学习型机关活动，现制定实施方案如下： 一、指导思想 以邓
10、小平理论和“三个代表重要思想为指导，全面贯彻落实党的十七大、十七届五中全会精神和科学开展观。始终牢记党“为人民效劳的宗旨，牢固树立责任意识，大局意识和创新意识，按照“围绕中心、效劳大局、精细效劳、科学管理、倾力保障的指导思想，以建设政治坚决、清正廉洁、人民满意的效劳型机关和高素质的机关工作队伍为目标，进一步增强机关的凝聚力、向心力和号召力。通过政治理论和业务学习，健全完善机关学习制度，将学习和工作、生活相融合，努力使机关干部职工在思想境界上、在理念上有新突破，在素质上有新提高，形成独具特色的机关后勤文化。 二、实施范围 局机关全体干部职工。 三、学习目标 通过政治学习和业务培训，结合在全局组织
11、开展的“文 明礼仪竞赛活动，引导干部职工把学习做为一种精神追求、一种思想境界、一种爱好习惯。发扬吃苦耐劳、勤俭节约、自强不息、顾全大局的优秀品格，营造浓厚的比学赶帮工作气氛，到达“内强素质、外塑形象的学习目标，使我局成为一支政治上坚决、技术上过硬、保障上有力、效劳上优质的干部群众满意的队伍。 四、学习内容 （一）政治理论 认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表重要思想，学习实践科学开展观，学习党和国家的路线、方针、政策以及当前省委、省政府和市委、市政府的各项决策部署。坚持每周五下午的支部学习，学习党章、中国共产党党内监督条例、中国共产党纪律处分条例、中国共产党党员权利保障条例、行
12、政诉讼法、行政许可法等。把中国特色社会主义理论作为理论武器的重点，贯穿于机关文化建设工作的始终，牢固树立全心全意为人民效劳的宗旨，切实提高干部职工的理论政策水平。 （二）业务知识 根据业务需求组织机关干部职工结合自身的工作实际，开展专业技术知识和公共知识的培训，不断更新专业知识，提高业务技能，促使干部职工钻研业务，提高工作水平和工 作能力，成为行家里手。内容包括公务礼仪、消防平安知识、 公文写作、根底知识、职业道德教育、突发性事件的应对与处理及各种效劳技能知识和管理方法等。 五、学习形式和载体 整合各种资源，创新学习载体，调动全体工作人员学习的积极性，推动创立活动的深入开展。 （一）为发挥全体
13、干部职工学习的主观能动性，各科室要针对本科工作性质制定学习培训方案，并根据科室的工作特点创立具有各自特色的科室文化。 （二）精心组织好综合知识、专业技术知识及文明礼仪知识的培训工作。培训形式主要采取授课制，由办公室组织，根据培训内容进行自学、集中学习或者聘请老师到我局做专题辅导。 （三）自学与培训考核相结合。鼓励干部职工岗位自学成才，积极参加函授、自修等各类继续教育、学历教育（不脱产）。同时通过不同层次、不同方式开办各类短期培训班，着重加强专业技能培训，使干部职工具有更高的工作技能。为更好吸取先进的后勤工作经验及措施，采取“请进来、走出去的方式，积极组织全体干部职工分期分批到兄弟单位进行参观学
14、习。选派优秀业务骨干到省外进修学习。 凡外出学习培训人员，要带着问题去学习，参加培训前要有学习考察提纲，参加培训后要有学习考察报告，并在一定范围内向干部职工进行汇报。 （四）不断创新学习的形式和手段，以提高学习效果，努力形成“勤于学习、乐于探讨、勇于实践的良好学风，造就一支政治强、业务精、能吃苦、会干事、作风正的后勤干部队伍。 （五）为促进机关工作开展，营造良好的舆论气氛，要充分利用宣传阵地，切实做好宣传工作。领导小组办公室负责材料的收集，宣传工作由相关部门负责，利用宣传板报、宣传册、长廊图片展等不同形式广泛宣传，将机关文化渗透到日常工作中。 （六）坚持理论学习与工作实践相结合。努力用新的理论指导实践，在实践中总结新的经验，在工作中学习，学习中工作，通过学习推开工作。局领导要率先垂范，全体干部要以身作那么，为群众作出典范。 六、保障鼓励 （一）加强领导，确保活动效果。成立局创立学习型机关工作领导小组，由局长高电雷任组长，副局长李长生、杨怀峰、纪检组长龙进录任副组长，各股室长任成员。领导小组下设办公室，具体负责创立活动的指导、督查和考评等日常工作。在整个建设活动中，局长高电雷同志为第一责任人，负责创立学习型机关活动的全面工作，定期对创立活动的执行情况进行检查催促，及时解决活动中遇到的困难和问题，确保建设活动收到实效。 （二）创立活动领导小组办公室在根据各科制
