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2023年劳动保障所的工作总结.docx

上传人:la****1 文档编号:911043 上传时间:2023-04-15 格式:DOCX 页数:4 大小:16.95KB
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1、劳动保障所的工作总结 劳动保障所工作总结去年,在县社保局、镇党委、镇政府的领导下,我镇劳动保障所,认真贯彻“三个代表重要思想和党的十六届四、五中全会精神,发扬与时俱进的时代精神,把握改革开展稳定大局,按照完善政策、突出重点、规划管理,狠抓落实的工作要求,社保所各项工作取得了新的进展,圆满完成了各项工作目标任务。 一、加强领导,明确目标任务 党委、政府高度重视劳动社保工作,在总结过去经验教训的根底上,党委安排了一名工作非常务实的党委副书记分管此项工作。使今年的劳动社保工作,在领导心目中有位子;在工作思路上有点子;在经费开支上有票子;遇到问题有法子。所以,我们在年初,按照县府XX县区劳动社保局下达

2、的各项工作目标任务要求,召开专题会议,研究社保工作,确定了全镇社保工作的目标任务。与办事处、居委会签订了目标管理责任书,并将此项工作纳入了政府年度综合目标考核,年终逗硬奖惩。 二、收集信息,拓宽培训就业渠道 首先是积极向县社保局再就业效劳中心取得联系;二是通过信息员与省内外用工单位联系;三是通过已在外地务工的亲朋好友提供信息;四是从辖区内股份制企业和民营企业中收集用工信息,把下岗失业人员和农民工推荐到适合他们的工作单位。据统计,112月共收集发布用工信息xx余条。全镇下岗失业职工、失地农民和农村富裕劳动力实现再就业xx人,占全镇总劳动力的58%,户平1.2人,可创收入xx万元,占全镇农民总收入

3、的xx%。外出务工人员中,去省外的xxx余人,占劳动力转移的xx%。同时,我们还组织发动居委会对全镇下岗失业人员进行了摸底普查。2023年,新增失业人员xx人,其中失地农民26人,其它失业人员xx人,对有就业愿望的61人,分门别类建立了档案,也是为今后的工作打下良好的根底。根据普查的情况,我们积极配合镇内XX县区级职业培训机构大力开展长短班岗前职业技术培训工作。分别培训了种植业、养殖业、物业管理、计算机应用、商品营销、缝纫专业、美容美发、摩托车维修、汽车驾驶等专业xx余人,xx%以上实现了再就业。 三、齐心协力,超额完成目标任务 劳动保障所,人少事多,日常要完XX县区劳动和社会保障局2023多

4、个股室安排的工作,加之今年突发性工作又特别多,但是保障所的同志克服困难,团结一心,放弃公休假甚至局部节假日,加班加点地工作。由于有党委、人大、政府的大力支持,XX县区办事处、社区居委会、财政所等部门通力协作,超额完成了今年的各项工作任务。具体完成情况是: 、城镇新增就业人员任务是xx人,实际完成xx人,超任务16。要求其中持有再就业优惠证的任务是40人,完成64人,超任务24;零就业家庭救助任务8人,完成2023人,超任务的2;救助对象xx人,实际完成xx人,超任务的xx。 2、办理了12个农村养老保险续保、退保业务。 3、组织8个居委会办理了下岗失业证141个,再就业优惠证xx个。 、为在职

5、和退休的行政干部、供销社退休职工200余人办理了医疗保险等业务。 5、积极配合社保局劳动xx深入社区宣传劳务市场的法律法规。一年来进行了四次不定期的检查,其中教育和打击了四起非法黑职介和无证招工等案件。 6、积极配合社保局对场镇5家药店进行了摸排。根据群众的信任度,确定了2个社保定点药店。因而也到达了减轻了病人经费负担,简化看病程序的目的。 、认真执行政策,积极争取资金,改善办公条件,调动职工的工作积极性。 四、存在的问题 、社保工作面宽量大,来年需增加工作人员。 2、社保工作主要涉及居委会,由于居委会主任待遇低,事情多了,工作有时有推诿现象。 3、用人单位劳动保障法律意识不够强,存在不依法签订劳动合同和参加社会保险。 、事业单位大局部同志风险意识不够强,不愿意参加失业保险 第4页 共4页

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