1、平安金融创立工作总结 “平安金融创立工作情况汇报 近年来，在省、市“平安金融创立活动领导小组的正确领导下，公司根据关于深入开展系列平安创立活动的意见和关于深入开展x平安金融创立活动实施意见等文件精神，结合行业的特点，在全公司范围内深入开展“平安金融创立各项工作，取得了明显效果。 一、公司概况 。 二、“平安金融创立主要做法 （一）健全组织，标准管理，强力推动创立工作 1、加强组织领导。在创立过程中，公司认真履行“一把手责任制和“部门负责人责任制，公司董事长、总裁亲自抓，做到领导干部带头，以实际行动，树好标杆，做好表率。公司专门成立社会治安综合治理和“平安金融创立工作领导小组，负责组织实施、催促
2、检查“平安金融创立工作，研究解决在创立活动过程中出现的新情况、新问题，并不断推进“平安金融创立工作的深入开展。领导小组下设办公室，负责开展“平安金融创立日常管理工作，并在人员、经费、办公设备等方面优先保障。各基层营业部负责人负责本营业部的创立工作，制订符合各单位自身特点的创立规划和措施，责任分解落实到人，形成了“一层抓一层，层层抓落实的责任体系，为“平安金融创立工作提供强有力的 组织保障。 2、编制创立方案。公司组织专门人员在对“平安金融创立工作进行认真研究的根底上编制公司创立“平安金融实施方案。范文top20230明确了公司创立工作的指导思想是以邓小平理论、“三个代表重要思想和科学开展观为指
3、导，认真贯彻落实党的十七大精神，按照“平安南京建设的总体布置，积极稳妥地推进“平安金融创立活动，全面落实社会治安综合治理的各项措施，切实提高公司维护稳定工作的整体水平。指出公司创立“平安金融工作重点是加强员工政治思想教育和法制教育、建立健全矛盾纠纷排查调处长效机制、加强内控管理、抓好平安生产、防止危害国家平安稳定的事件发生、扎实做好社会治安工作等六个方面任务，并提出了一系列行之有效的保障措施。 3、严格考核检查。将“平安金融创立工作摆上公司重要议事日程，从企业开展战略高度推动平安创立各项工作。将“平安金融创立目标分解细化，结合经济责任制一道进行重点考核，考核达标采取百分制，验收得90分以上的为
4、达标。注重考核结果的运用，与职工奖金考核挂钩，奖优罚劣。将创立实绩作为年度工作方案、总结、评比的重要依据，列入领导干部考核内容。创立活动领导小组定期召开创立工作会议，最全面的范文参考写作网站及时总结创立工作情况，改进缺乏，不断创新。创立办公室不定期进行检查，对于创立工作中存在问题，及时提出整改意见，做到层层落实，件件解决，使得创立活动不断取得新的经验、新的成绩。 （二）完善制度，狠抓落实，努力构建长效机制 1、加强平安保卫制度。公司贯彻“预防为主、确保重点、依 靠群众、综合治理的方针，防治结合，采取集中学习上课、看录相、签订责任书等形式，加强保安人员的上岗培训，不断提高队伍的素质。制定门卫制度
5、、消防制度、保安值勤制度等多项平安保卫制度。组织防火、防盗、协助公安机关办案等为重点的专项检查和综合治理，查隐患，抓整改，做到防患于未然。在202223年奥运会、202223年建国60周年庆典等活动中未发生一起平安事故。 3、加强应急演练制度。公司制定了网络与信息平安事件应急预案、信访工作应急预案、突发事件应急预案等文件，预案制定后，公司专门印发组织各分支机构和机关部门开展学习，各x针对供电系统、网络系统、交易系统、火灾、抢劫等紧急情况都制定了突发事件应急处理预案，形成了比较完备的突发事件应急管理机制。公司定期组织相关部门、各x进行应急演练工作，202223 年9月，在x举行的全行业网络与信息
6、平安事件的应急演练活动中，公司的应急演练工作得到了现场检查组专家及领导的充分肯定和高度评价。 （三）预防为主，注重教育，致力实现标本兼治 1、做好合规经营学习教育。组织全体员工深入学习.和公司各项规定要求，发布x、x、x、x等制度，教育全体员工坚决不碰x等高压线。同时根据行业特点和工作实际，在全公司范围通过理论学习、观看警示教育片、参观革命教育基地等途径，不断提升广阔党员干部的理想信念、范文写作权力观、人生观、价值观。认真开展预防职务犯罪、反洗钱、防诈骗等教育工作，积极配合有关部门，严厉打击各种经济犯罪。 2、做好平安生产学习教育。公司每月都要在部门工作会议上对平安保卫工作进行专门部署，及时转
7、发公安部和上级行下发的各类案件通报、风险提示。指导各分支机构制订学习方案，使平安教育融入到岗位标准中。公司所有x都坚持每日晨会制度和每周星期三学习制度，每次晨会都能总结前一天内控防范制度的执行情况，指出改进的重点；每次学习都会选择一些如员工守那么、平安保卫管理方法、主要业务规章等制度进行重点学习，以提高员工的防范意识和责任意识。 3、做好重点对象教育转化。切实关注员工的思想行为，对重点人和事由部门和分支机构负责人进行跟踪教育、引导、疏导，防止不良思想与行为酿成严重的后果。同时还经常围绕人事和分配制度改革、重大政策调整、重要敏感时期、重大节庆活动及广阔群众关注的热点、难点问题加强矛盾纠纷排查调处
8、工作，思想汇报专题切实 抓好排查调处各项措施的落实。做到了预警在先，苗头隐患早消化；教育在先，重点对象早转化；控制在先，敏感时期早防范；调解在先，矛盾问题早处理。绝不把能在公司范围内解决的问题推向社会，实现了零信访、零上访、零案件。 （四）加大投入，发挥实效，全力提供根底保障 1、注重提高技术防范水平。根据平安防范工程技术标准和平安达标验收标准要求，对公司x视频监控系统进行了升级，投入x余万，新增加普通探头和红外摄像头共x套，在财务、计算机机房、交易大厅、档案室等重要部位实现视频监控系统全覆盖，并派专人值守。 2、注重加大物防投入力度。202223年初，公司组织对所辖营业场所进行了平安检查，针
9、对在检查中暴露的薄弱环节和存在问题，积极提出整改措施。目前公司所辖营业场所二楼以下重要部位全部加装了防护栏和防盗窗，并及时投放和更新了一批消防设备。202223年累计投入x余万元，安装防护栏和防盗窗约x平方米，投放和更新消防设备和器材x台次，在公安系统达标检查中全部合格。 3、注重提升人防综合能力。一是不断充实安保力量。公司一直高度重视营业场所的安保问题，近年来，公司对安保队伍进行了充实，目前公司拥有专兼职安保人员x余人，主要对公司营业场所和办公场所进行巡逻和检查。二是加强安保人员的培训。公司定期组织对安保人员就保安制度、保安行为准那么、消防知识、治安管理知识等方面进行培训和教育，特别是新进人员，必须经过培训才能上岗。三是强化安保人员责任制。公司营业部与安保 下页余下全文 第6页 共6页
