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2023年市红十字会工作计划.docx

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资源描述

1、市红十字会工作方案 市红十字会工作要点今年是推进黄蓝经济区建设的关键一年,做好今年的各项工作,意义十分重大。今年工作总的要求是:以邓小平理论和“三个代表重要思想为指导,全面落实科学开展观,围绕中心、效劳大局,当好党和政府人道工作领域的助手。以科学开展、深化改革为主线,以公信力建设为重点,继续努力推进县级红十字会理顺管理体制,加强基层根底建设,积极探索和推进体制机制创新;加大业务工作的力度,努力建设负责、廉洁、效率、效劳型红十字会,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开,为和谐社会建设做出积极奉献。 一、积极履行“三救职责,提升传统人道效劳水平1、加强备灾救灾应急能力建设。认真贯彻实施xx市红十字会自

2、然灾害等突发公共事件应急预案,不断总结在重大自然灾害救灾中的好经验、好做法,主动加强与政府应急预案体系的对接,进一步完善红十字会应急工作体系,加强应急救援队伍的组织和建设,开展经常性的应急演练,不断提高应急管理水平和快速反响能力。加强备灾仓库管理,认真做好备灾物资储藏工作。在辖区内发生灾情,要在第一时间内作出反响,做好灾情的收集、统计、上报工作,争取上级的支援。 2、创立“博爱xx品牌,加大对弱势群体的救助力度。充分发挥红十字会作为党和政府在人道救助领域的助手作用,认真研究探索新形势下开展人道救助的新途径、新方法,增强效劳能力,深化救助效果。继续推进“博爱在xx、温暖送万家红十字关爱进社区、进

3、乡村、进学校等活动,积极实施农村贫困大病患者救助等多种形式的人道救助工程,切实帮助群众解决实际生活困难,为党和政府分忧解难。 3、深入开展应急救护培训。积极争取政府重视和支持,作为一项效劳于当地经济社会开展的民生工程,将救护培训纳入政府防灾减灾工作规划;坚持公益导向,探索政府出资购置效劳与受益人群有偿效劳相结合的培训模式;主动协调有关行业和部门,扎实推进重点行业、重点人群的培训工作。各级要积极创造条件,成立应急救护培训机构,建立应急救护培训基地,逐步形成全市应急救护培训网络;加强师资队伍管理;加强应急救护志愿者队伍建设,并以此为骨干,积极开展应急救护演练,提高应对突发事件的应急救护能力;积极组

4、织应急救护知识进社区、进学校(党校)、进企业、进农村、进机关活动,提高民众应对突发事件的反响能力和现场自救互救能力。力争今年实现应急救护知识普及率到达人口总数的2%以上;每300500人中有1名培训合格的救护员的目标。 二、扎实做好“三捐工作,弘扬人道博爱奉献精神4、继续做好造血干细胞捐献工作。大力营造志愿捐献者“个人自愿、家庭支持、单位重视、社会赞誉的良好社会气氛。对配型成功人员,各级要做细致入微的思想工作,将反悔率降到最低。对成功捐献人员,要隆重举行仪式,在社会上倡树“我奉献,我荣耀的良好气氛。认真组织完成年度血样采集任务。 5、做好人体器官捐献工作,充分借助媒体的力量,加大宣传力度。以高

5、度负责的态度做好接待、登记、协调等工作,不断壮大人体器官捐献志愿者队伍。充分发挥专兼职协调员的作用,力争今年人体器官捐献有新的突破。 6、大力开展无偿献血法的宣传,不断壮大无偿献血志愿者队伍,推进无偿献血工作的开展。 三、加强公信力建设,提高筹资能力7、建立和完善领导分工负责、全员共同参与、部门配合协作的筹资组织体系。以品牌建设为目标,工程筹资为载体,标准管理为手段,优质效劳为支撑,探索建立可持续开展的筹资机制。开发企业公益潜能,深化会企合作,与各类企业、商会、协会等建立稳定的协作关系。充分利用“红十字无形资产,大胆尝试与企业文化和市场营销相结合、集筹资与救助于一体的新型运作机制。要以工程筹资

6、为重点,整合社会资源,精心培育品牌工程,增强工程的引领作用,发动社会爱心力量共同参与。以“博爱东营品牌建设为重点,精心打造具有东营特色的人道救助品牌。增强对捐赠人的效劳意识,平安高效地执行好捐款,做好捐赠反响、报告等效劳工作,进一步落实“两公开两透明的承诺,提升红十字会的公信力。 四、加大宣传力度,提高社会影响力8、宣传贯彻红十字会法,提高依法建会、依法治会、依法兴会水平。把红十字会法的宣传作为“六五普法工作的重要内容,不断提高依法建会、依法治会、依法兴会工作水平;通过举办红十字会法讲座、学习班、研讨班等多种形式,抓好干部的学习培训;积极争取各级人大、政协对红十字会工作进行执法检查、视察活动;

7、扎实开展对违反红十字会法行为的治理纠正,进一步提高全社会遵守红十字会法的自觉性;在“五八世界红十字日、红十字会法公布纪念日、世界急救日、法制宣传日等重要纪念日集中开展红十字法宣传活动,不断提高红十字法的社会知晓率。 9、加强精神文明建设,积极推动红十字文化建设,促进社会主义核心价值体系建设。抓住文化体制改革的良好契机,梳理、提炼、传承、升华红十字文化,打造红十字文化宣传品牌;紧紧围绕国家文化体制改革创新开展大局,将红十字精神主动融入到社会主义核心价值体系。 2023、创立品牌,培养典型,增强宣传工作的感染力、吸引力。打造“博爱东营红十字品牌,以“博爱东营为平台,注重筹划重大活动和重点工作的宣传

8、,全力打造一批精品工程;大力宣传救灾救助、造血干细胞捐献和器官、遗体(角膜)捐献等工作中涌现出来的先进事迹,推出一批公益明星;发现、培养和树立先进典型人物,大力宣传红十字会员、志愿者和工作者先进事迹,影响感召社会,鼓励青少年,促进整个社会爱心和人道理念的传递,不断扩大红十字事业的社会影响力和覆盖面。各级要加大宣传,及时报送信息。报送信息数量和质量作为年度考核主要指标之一。 五、加强组织建设为开展工作提供强有力保障11、积极争取党委、政府对理顺管理体制工作的支持,不断加快理顺县级红十字会管理体制步伐,使县级红十字会尽快成为独立自主地开展工作的社会团体。各级红十字会要加强机关建设,建立健全各项管理

9、制度,努力探索充满生机与活力,符合红十字会自身特点的管理方式和运行机制。 12、组织召开三次会员代表大会,制订xx市红十字会xxxx年开展规划,对未来五年全市红十字事业开展进行研究部署。 13、加强会员管理及效劳的试点工作,进一步标准会费收缴工作,稳固扩大红十字会员队伍。加强对学校、机关、企业行业红十字会工作的指导,不断深化“社会化、开放式的工作格局。 14、健全按专业、分领域组建志愿效劳队伍的红十字志愿效劳体系,加强志愿者登记注册管理。推动红十字知识进校园、进课堂,在各级各类学校中广泛建立红十字组织,开展稳固红十字青少年队伍。 六、深入推进改革,提高干事创业能力15、按照上级部署,今年为以科

10、学开展、深化改革为主线,以提升公信力为重点的能力建设年。各级要全面推进红十字会制度建设,制定、修订和完善财务管理、物资管理、人员管理、灾害救助、救护培训、新闻发布等方面的制度,形成以制度管人、管财、管事,以制度标准各项工作的良好局面。 16、对照总会印发的运行良好红十字会标准和全国红十字模范单位标准,各级认真开展自查,改进工作,加强管理,标准运转。完善县区业务工作考核方法,提升系统工作水平,努力争创运行良好红十字会和全国红十字模范单位。 17、加强干部队伍建设。做好红十字会干部队伍分级分类专业化培训,努力提高红十字会干部协调各方、效劳群众、开拓创新、干事创业、廉政勤政的能力。努力建设一支爱岗敬业、乐于奉献、勇于开拓、熟悉业务、会做群众工作的红十字专职队伍。 18、努力做好文明机关创立、软环境建设、平安生产、行政审批、关心下一代、综合治理、信访、方案生育、保密、档案、平安东营、应急管理、下派帮扶等项工作。xx年xx月xx日 第6页 共6页

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