1、医院老干部工作制度 一、每位老干部与医院在职领导干部结成对子，落实责任制。确保一对一地联系、交流，互帮互助。遇人员变动，应及时调整补充，并通知老干部本人，在三个月内恢复联系；有特殊情况时，落实其他同志暂时代替。 二、结对双方保持定期沟通，增进感情。由在职干部主动与老干部联系，每季度 联络1次；每年上门家访1次。 三、医院党组织领导要一年两次亲自上门家访，做到“夏送清凉、冬送温暖。 四、贯彻对老干部生活照顾上从优的原那么，积极创造条件为老干部做实事，每年1-2件。 五、发挥老干部的政治优势，每年1-2次向老干部汇报医院改革、开展的近况，争取老同志的帮助和指导。 六、在职干部将与老干部联系工作、办
2、实事的具体情况详细记录，定期报告医院党组织。党组织每年做好老干部工作总结。 七、邀请老干部向青年、党员、大学生进行革命传统教育（在老干部身体状况允许的情况下）。 八、执行中央、市、区、局关于老干部工作的政策，做到要及时、准确地把各种相应待遇落实到位。 九、关心老干部的健康，对他们的医疗效劳，要尽可能优先照顾、特事特办。 十、丰富老干部生活，根据医院实际情况，组织适宜活动，使他们老年生活更充实、美满。 文章出处： 本文全部由自己书写【大 中 小】 【打印】 【关闭】 align=centercolor=red1 第二篇：医院老干部工作汇报202223年度老干部工作汇报 202223年，在市委老干
3、部局的关心下，在院两委的领导和重视下，老干部科围绕中心，效劳大局，认真落实科学开展观，深入做好老干部的思想政治工作，健全和完善离休干部“三个机制，切实维护老干部队伍的稳定，充分发挥老干部在医院建设开展中的积极作用，圆满完成了本年度工作任务，现将一年来的工作汇报如下： 一、领导重视，工作有序 领导班子认真践行科学开展观重要思想，坚持以人为本，时刻不忘老干部工作，院党委把抓好离退休干部工作作为一件大事来抓，各职能部门相互配合，积极支持做好老干部工作。加强在职领导与离退休干部的联系，通过 、上门、来院交流等方式了解，互通信息，解决老干部工作中出现的新情况、新问题，努力从思想上、政治上关心老干部，帮助
4、他们开展有益于身心健康的活动，使他们老有所养、老有所医、老有所学、老有所乐，为医院的建设开展奉献余热。 二、坚持完善各项规章制度，认真落实老干部各项政治待遇 今年以来，加强老干部的各项政治待遇的载体建设，组织老干部学习政治理论，加强老干部的思想政治工作，维护老干部队伍的稳定，积极构建和谐社会。 1坚持及时传达、阅读文件制度。为了使老干部跟上时代的步伐，认真落实老干部阅读文件学习制度，定期组织老干部传达、阅读文件，并帮离休干部订阅老同志之友和党史纵览等学习资料，保证每位老同志都有“两报两刊的学习资料。 坚持定期通报情况，听取意见制度。坚持定期向老干部通报医院建设开展情况或主要工作情况，定期召开座
5、谈会，听取老干部的意见和建议。老干部对我院建设开展中的所取得的成绩给予了高度评价，对我院开展充满信心。 坚持邀请老干部参加重要会议和重大活动制度。医院召开职代会，举办住院大楼封顶等重要活动时都邀请老干部代表参加，主动听取老干部的意见和建议。 坚持走访慰问制度。每逢重大节日，院领导干部都分别走访老干部，带去组织上的关心和温暖，听取老同志的意见和建议。院领导每年“七一、国庆、春节都登门慰问老干部，做到“三个必访：重大节日必访、老干部住院必访、有特殊困难必访。 健全和完善离休干部“三个机制，认真落实离休干部生活待遇。 完善离休费保障机制，实现离休干部离休费按时足额发放。 完善离休干部医药费保障机制，
6、保证离休干部及时就医 2用药。 四、关心下一代工作有了新进展 今年，关工委老同志按照科学开展观要求，面向基层抓教育，围绕中心搞活动，以关心青少年健康成长为己任，以理想信念教育为核心内容，强化青少年的思想政治教育，做好各项工作迎接市直关工委检查组的检查。 五、积极开展科室工作 坚持离退休干部职工生病住院探视制度，全年看望、慰问生病住院的离退休职工百余次，坚持离退休职工每年一次体检制度，表达了院领导对离退休职工的关心。 一年来，科室为退休职工办理退休证19人次；为70岁以上老年人办理老年证17余人次；接待来院反映情况的离退休职工40余人次，协助组织科做好离退休支部工作。 老干部是党和国家的珍贵财富
7、，做好老干部工作是党交给我们的荣耀任务，是医院顺利开展的根本保证，尊重和保护他们是我们应尽的职责和道德要求，虽然在工作中做出了一些成绩，但离党和组织赋予我们的任务和时代的要求还有差距，在今后的工作中，认真学习十七届四中全会精神，结合本院的实际情况，把我院的老干部工作做得更好，让领导放心，让老干部放心，充分调动老干部的积极性，稳定老同志的思想为医院的开展做出应有的奉献。 202223-1-2023 第三篇：老干部工作制度老干部工作制度 老干部在统计战线上勤勤恳恳工作了几十年，是我们统计事业的珍贵财富，为做好老干部工作，特制定本制度。 一、加强对老干部工作的领导 、老干部工作是党的干部工作的重要组
8、成局部，工会党组要把老干部工作列入党组的议事日程，在职领导干部经常过问老干部工作，分管领导要认真抓好老干部工作，做到有方案、有布置、有检查、有总结。 、建立与老干部联系制度，党组每半年向老干部通报一次机关工作情况。经常听取老干部工作汇报，及时解决老干部工作中的问题。重要工作主动征求老干部的意见，充分发挥老干部的参谋、监督作用。 、工会年终工作总结，要把老干部工作作为总结内容之一。 二、认真落实老干部的政治待遇 、认真组织好离退休干部的政治学习，及时组织老干部参加各种政治活动和有关会议。 、要保证离退休干部按规定阅读文件。 三、认真做好老干部的生活效劳工作、按规定做好老干部的生活福利工作。 2、
9、文件规定给老干部调整和加发各种生活补贴时，办公室要及时办理。 3、按离退休干部公用经费开支范围使用老干部经费，每年年底向老干部通报经费开支情况，对生活有特殊困难的老干部酌情给予适当的补助。 四、做好老干部的医疗保健工作 、关心老干部的身体健康，建立老干部健康档案。 、要按照医疗部门的安排，组织好老干部的健康查体工作。、离退休干部住院需要护理的，由家属子女负责，单位给予协助。 五、创造条件积极发挥老干部的作用 、大力宣传我工会老同志的奉献精神和先进事迹，在工作上、生活上给予支持和方便。 、全市统计会议、年度工作方案和作出重大决策时要听取老同志的意见和建议。 、发挥老同志的政治优势，可请老同志讲党
10、课、讲传统。、采取多种形式，开辟多种渠道，发挥老同志作用。 六、组织老同志开展有益于身体健康的文体活动、工会里要制定本年文体活动方案，做到年有方案，月有安排，每年至少组织一次文体活动。 、发动身体较好的老同志积极参加文体活动，以增强老同志的身心健康。 第四篇：老干部工作制度老干部工作根本制度 一、传达文件、通报情况制度 每月5日为离休干部集中日。主要传达中央及XX市文件、会议精神和上级指示，通报XX市、教育系统和学校的情况以及办公室的近期工作，由学校领导和办公室领导通报（学校领导一年至少通报两次）。遇节假日顺延，如有紧急情况及时传达和通报。 二、阅读文件制度 （1）每月2023日为党员干部阅读
11、文件日，由办公室安排学习地点，学校档案室送发收回文件； （2）15日为退休干部阅读文件日，由办公室安排学习地点，学校档案室送发收回文件； 三、听报告、学习培训制度 （1）加强离休干部的学习，集体或以支部为单位组织老同志听（收听或收看录音录象）有关国内国际的形势报告、理论辅导报告；组织学习交流活动。 （2）加强老干部党支部建设，原那么上每季度一次支部扩大会，主要是通报老干部工作情况和工作方案安排，布置研究党员学习工作以及中心组的政治学习，及时了解老同志的情况，进行沟通交流。 （3）学习培训和工作人员。 四、参观工农业生产、城市建设和科技开展制度 根据老同志特点，一年组织一到两次在XX市或近郊参观
12、学习活动，以开阔老同志视野。 五、医疗保健制度 （1）要保障离休干部一年一次体检制度的执行。离休干部的体检，由学校医务室统一安排，办公室协助通知。其他离休干部的体检由办公室安排。 （2）要保障离休干部医药费按规定实报实销。子女不在身边或特殊困难者办公室代理报销医药费。 六、走访慰问制度 1（1）三看望制度。有病住院的必看望，家中有大事的必看望，80岁以上的每年必看望。 （2）三慰问活动。五一节、国庆节、春节走访慰问老同志，重点看望那些因身体原因不能参加集体活动的老同志，家中出现实际困难的老同志，以及无工作的遗属，并根据情况给予一定的补助，送去组织上的关心。 （3）为离休干部祝贺生日。离休干部的
13、生日我们送去问候的语言，和报销五十元生日费。 七、信访和听取意见制度 （1）老同志的来信来访，要登记汇报和反响，反响本人意见不得超过60天。 （2）要热情接待老同志，耐心解答老同志的问题并沟通和做好思想工作。 （3）每学期至少收集一次老同志的意见和建议，或办公室不定期的召开不同层次的座谈会，同志的意见，以便及时的沟通解决问题和改进我们的工作。 认真听取老 第五篇：老干部工作制度王寨乡老干部工作制度 为进一步做好离退休人员的管理效劳工作，使管理和效劳工作标准化、制度化、科学化，结合我乡实际，制定本制度。 一、老干部学习制度 （一）每年组织离退休人员学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表
14、重要思想、科学开展观和国家的方针政策及法律法规一次。 （二）健全老干部阅文制度，定期组织老干部阅读文件。重要文件和急件及时通知，随到随看，必要时上门送阅。 （三）开展适宜老年人身心健康的文体活动。在离退休人员中广泛开展“政治学习好，遵守纪律好，发挥作用好，教育子女好，锻炼身体好为内容的“五好活动。 （四）做好老干部活动的管理工作，保证活动正常有序。 二、机关工作通报制度 （一）定期或不定期召开老干部通报会，通报情况，交流思想，征求意见，解决问题。特别是重大事项，及时向老干部通报情况，并注意征求老干部的意见，发挥他们的作用。 （二）机关党委定期向老干部通报工作情况，每年不少于两次。 -1- （三）组织老干部列席参加王寨乡重要会议、重大活动。 三、老干部工作效劳制度 （一）全心全意做好老干部的效劳工作。经常沟通思想，联络感情，了解他们的生活状况、身体情况，及时向领导反映情况，并做好与老干部党支部或有关部门的情况沟通，以便及时了解情况，解决实际问题。 （二）做好重大节日走访活动，每逢春节、重阳节等重要节日，请求乡领导对老干部进行走访慰问
