1、篇一：XX年县人口和方案生育局工作总结 2023年县人口和方案生育局工作总结 xx年，在县委、县政府的正确领导XX县区纪委的指导下，县人口计生局深入学习贯彻党的xx届五中全会精神，按照xx届中央纪委六次全会、省市县党风廉政建设和反腐败工作会议的工作部署，紧紧围绕推进xx年人口和方案生育各工程标的实现，采取有效措施，全力推进惩治和预防腐败体系建设，严格执行党风廉政建设责任制，党风廉政建设和反腐败工作取得良好成效。 一、主要做法 （一）把党风廉政建设和反腐败工作列为全年重点工作任务 今年，我局以邓小平理论和xxxx重要思想为指导，深入贯彻落实科学开展观，紧紧围绕党风廉政建设工作要点和省人口计生委党
2、风廉政工作明确的目标任务，创新思路，狠抓落实，促进了党风廉政建设和反腐败工作有序开展。 1、加强领导，进一步促进党风廉政责任制的落实。年初，将党风廉政建设和反腐败工作作为今年的一项重点工作进行安排部署，做到了将党风廉政建设和反腐败工作与单位的中心工作同部署、同落实、同检查，确保将党风廉政建设各项工作措施及时落到实处。同时安排学习，及时传达、学习中央、省、市、县重要会议精神。制定实施方案，加强催促检查，认真把县委、县政府XX县区纪委的各项部署和要求落到实处。 2、分解细化反腐倡廉各项工作目标。对县纪委下达的xx年党风廉政建设和反腐败工作任务，作了细化分解，责任到人，落实到有关科室。为促进工作任务
3、完成，局主要领导与分管领导，分管领导与科室负责人签订了党风廉政建设责任书，对党风廉政建设和反腐败工作进行了详细的安排部署。 3、突出抓好重点岗位党风廉政建设和反腐败工作。按照主要领导负总责，分管领导具体负责分管科室的原那么，领导班子成员定期或不定期地召集分管科室相关人员学习有关文件精神，对分管科室相关人员开展廉政谈话，召集分管科室负责人研究党风廉政建设工作。同时，对机关涉及人、财、物的科室进行认真梳理，把重点岗位作为防控重点。 4、不断推进廉政风险防范管理工作。我局把廉政风险防范管理融入到人口计生工作的各个方面，不断强化四个结合，做到了协调开展、互相促进、整体推进。一是廉政风险防范管理与创先争
4、优活动相结合。二是廉政风险防范管理与业务工作相结合。三是廉政风险防范管理与创立六型机关相结合。四是廉政风险防范管理与落实党风廉政建设责任制相结合。局党组将廉政风险防范管理工作纳入党风廉政建设责任制内容，同安排、同检查、同考核。通过把廉政风险防范管理与党风廉政建设责任制相结合，进一步增强了领导干部一岗双责意识。 （二）深入开展反腐倡廉宣传教育 我局结合单位实际，开展了一系列宣传活动。 1、集中开展学习。一是学习了中国共产党党员领导 干部廉洁从政假设干准那么、关于实行党政领导干部问责的暂行规定和中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的假设干规定。二是学习了县委书记、县纪委书记在全县党风廉
5、政建设和反腐败工作会议的讲话精神。 2、观看廉政警示教育片。在深入学习的根底上，以违纪违法典型案例为反面教材，组织全体干部职工观看，并认真剖析这些反面典型走上犯罪道路的根本原因，深刻感受干部违纪违法对组织、社会、家庭、个人带来的严重危害，吸取教训，引以为戒。 （三）坚持民主决策机制 局领导班子坚持以开展作为勤政为民的第一要务，进一步转变职能，改进作风，以适应新时 期的开展要求。 1、坚持用制度标准和约束行为。严格遵循各项规章制度，抓好领导干部廉洁自律。实行领导干部按年度述职述廉制度；实行廉政谈话制度和干部监督、干部联系群众制度；实行民主科学决策制度，完善政务公开效劳承诺、限时办结、首问责任等制
6、度，提高了系统行政效能水平，以制度约束和标准工作行为。 2、坚持民主集中制原那么。认真贯彻落实三重一大制度，有针对性地提出领导班子在重大决策、重要人事任免、重大工程安排和大额度资金的使用等方面程序性规定，建立完善了三重一大议事规那么实施细那么、议事决策规那么、廉政风险防范管理考核制度等制度，将重大决策向下延伸，进一步提高了领导班子议事决策的民主化、科学化和标准化水平。在具体实践中，一把手带头执行制度，营造了良好的气氛，增强了班子的民主与集中的统一，大大提高了决策质量。 3、坚持预防为主，从源头上防止和遏制腐败行为发生。 将预防职务犯罪工作列入领导班子的工作议事日程。严格执行各项管理规章制度，实
7、行政务公开，开展阳光计生行动，接受群众监督。认真落实收支两条线。在购置大宗办公用品方面，严格按照有关要求执行政府采购制度。 （四）严格遵守和执行领导干部廉洁自律、拒腐防变的有关规定和制度 1、继续抓好廉政准那么的贯彻落实。为了深刻领会和全面贯彻廉政准那么的主要内容和根本精神，我局充分利用本局门户网站，继续加大对学习贯彻廉政准那么的宣传力度。 2、严格执行领导干部廉洁自律的假设干规定。严格执行廉政风险防范各项规章制度，勤俭办事，精简会议，接待按有关规定执行，没有超标购置小汽车、出国考察、旅游、高消费、到企业兼职等行为。 3、严格执行党员领导干部的各项党内监督制度。严格执行党员领导干部个人有关事项
8、的按时申报制度，做到用制度标准人、约束人、监督人，内部管理进一步标准化、程序化、科学化，形成了党员领导干部管理的长效机制。 4、严格遵守党风廉政建设有关规定。根据中央、省、市、县关于厉行节约的精神，严格执行廉洁自律、厉行节约有关规定，没有索要、接受下级部门和单位的礼金、礼品和其他馈赠情况；没有收受与行使职权有关的单位和个人的礼品、礼金、有证券和支付凭证等情况。 5、严格防止违反党纪政纪案件发生。截至目前，我局未发生违反党纪政纪案件、严重损害群众利益案件、渎职失职案件，没有行政问责事件发生。 （五）进一步转变作风，打造效率机关 在开展树效劳意识、做人民满意公务员主题实践活动中，我局严格按照县纪委
9、有关文件要求，在广泛征求意见，深入查找问题的根底上，针对领导班子和个人作风方面存在的突出问题，切实解决思想作风、学风、工作作风、组织纪律四个方面的突出问题，使我局机关作风突出问题整治活动真正取得实效。 二、xx年重点工作完成情况 （一）人口方案生育各项指标完成情况 截止9月末全县出生220231人，其中方案内1971人，方案外12023人，政策生育率为95%，出生率3.8amp;permil;，自增率1.8amp;permil;，能够完成年初制定的人口方案各项指标。 （二）各项常规工作完成情况 1、三项奖扶人员的调查审批情况 共调查审批特殊方案生育家庭奖励扶助人员28人，农村局部方案生育家庭1
10、21人，半边户15人。 2、家庭文化建设工作和幸福家庭开展方案工作 制定了xx县xx年2023年家庭文化建设工作规划、xx县方案生育幸福家庭五年实施规划， 制作了幸福家庭开展方案工程文本，确立了三步走目标。在全县筹划了十型方案生育幸福家庭评选活动，选出具有代表性和说服力的各种类型方案生育幸福家庭2023个。开展了纪念 5.29方案生育协会成立31周年和建党九十周年系列活动。 4、干部职业化队伍建设工作 举办了技术人员培训班、生殖健康咨询师考前培训班、千问千答一岗多能培训班、新XX省人口与方案生育条例宣传培训等四期业务培训班，提高了全县计生工作人员的业务水平和工作能力。 5、出生缺陷干预和叶酸增
11、补 截至目前，通过全县各乡镇的努力工作，全县已为已婚待孕妇女免费进行优生监测1506例，免费为农村已婚待孕妇女增补叶酸162023盒。 6、网站建设工作 建设完成了xx县人口和方案生育局网站，与xx县政府信息网、xx生态网、xx湿地以及全国一些网站进行了友情链接。 三、下步工作思路 下一步，我局党风廉政建设和反腐败工作主要做好以下四个方面的工作： （一）突出抓好反腐倡廉教育工作，促进党员干部廉洁从政。着力抓好党员干部理想信念和廉洁从政教育。结合我局实际，采取不同形式，加强党员干部党性党风党纪教育，明确教育主体、制定教育内容、强化教育措施、落实教育任务。 （二）突出抓好反腐倡廉制度建设，健全完善
12、反腐倡廉长效机制。结合本局实际情况，进一步完善领导班子集体决策、干部选拔任用的制度建设，逐步建成内容科学、程序严密、配套完备、有效管用的反腐倡廉制度体系，切实提高制度执行力，增强制度实效性，努力形成从源头上预防腐败的长效机制。 （三）突出抓好监督检查工作，提高落实政策的执行力。 一是认真贯彻落实党内监督条例，加强对中央关于落实科学开展观重大决策部署执行情况的监督检查，及时发现问题，催促整改；二是加强对领导干部的监督，落实党员干部的知情权、参与权、选举权和监督权；三是认真解决损害群众利益问题和群众反映强烈的突出问题；四是对涉及到权力运行的关键环节、重点岗位实行全方位监控机制；五是认真落实领导干部
13、住房、投资和配偶子女从业等个人事项报告制度。 （四）突出抓好责任落实、措施落实，把党风廉政建设和反腐败工作推向深入。一是进一步加强领导，明确责任，提高执行力。围绕责任考核、责任追究两个关键环节，切实抓好党风廉政建设责任制落实；二是进一步加强干部队伍作风建设。全面推进阳光计生行动和诚信计生活动，建设一支为民解忧、取信于民、造福于民的计生干部队伍，提高群众的满意度。等制度，将重大决策通过上述四方面工作的开展，实现机关作风进一步转变，民主决策机制得到全面贯彻，机关干部职工无问责、无违纪违法情况发生的目标。 篇二：某县202223年人口方案生育工作总结 某县202223年人口方案生育工作总结 今年以来
14、，在市计生委的大力支持和精心指导下，xx县委、县政府面对新形势、新任务、新要求，紧紧围绕年初制定的“坚持一个统揽，突出三个重点，实施四大工程，实现八工程标的总体工作思路，重心下移靠基层，扎实工作求突破，充分发挥基层组织的主观能动性，提高自主创新能力，稳步地推进了全县方案生育工作健康深入开展，全面完成了责任书指标要求，在稳固去年已取得的成绩的同时，全县人口计生工作取得了长足的开展。 截止9月底，全县总人口161345人，新生1666人，出生率为2023.33，政策内生育1520人，符合政策生育率为91.24%，高于责任书指标要求1.24，长效措施落实率为89.2023%，高于责任书指标要求4.2
15、023，近二年长效措施落实率 84.18%，高于责任书指标要求4.18，当年社会抚养费征兑率完成91.41%，高于责任书指标要求5.21，历年社会抚养费征兑率到达95.21%，高于责任书指标要求5.21，流入人口育龄妇女效劳率到达95%，全年无方案外多孩生育，其余指标均达责任书指标要求。年初提出的方案生育“八大目标已全部完成。我们的主要做法和措施表达在以下五个方面： 一、强基固本，进一步夯实基层根底工作。 去年在计生形势非常严峻的情况下，我们主要追求了各项计生指标的完成，今年，我们制定更长远的目标，立足常抓不懈，超前效劳，效劳前移，制定长效措施，从基层根底建设抓起。 一是实行重点指标完成情况定期排名和通报制度。在去年建立起计生工作长效机制的根底上，今年全县实行月重点指标情况排名通报制度，根据“全员人口管理系统信息，每月月初下达下月的各乡镇、社区征费、四术等硬性任务，对本月完成情况进行汇总分析。县计生局全体干局部片蹲点，催促指导，确保了各项指标的完成，有效地稳
