干部教育培训问题思考 内容预览： 干部教育培训工作是提高干部队伍整体素质，提升各项工作质量的重要手段和必要方式。加强干部教育培训工作，是当前和今后一个时期干部工作的重要内容之一。 一、当前干部教育培训工作存在的主要问题 （一）师资力量缺乏，知识更新缓慢。干部教育培训工作条例（试行）的公布实施，对教育培训工作要求越来越高，分类越来越细，且具有较强的针对性。而目前的培训机构，尤其是县级党校，其师资力量严重缺乏，教学水平亟待提高的现状，与干部教育培训工作的新要求不相适应。如，xx县委党校，目前专职教师只有8人，却承担着全县8000余名干部的教育培训任务。面对培训工作的高要求，党校教师亟待补课、充电，却又因资金缺乏等原因，使其外出受训、接受新鲜事物、开拓眼界的时机相对较少，授课内容缺乏与时俱进的新鲜感。一位党校教师说：“我一次内地没去过，却要给去参观学习过的领导讲温州开展模式，自己都觉得纸上谈兵底气缺乏。nb 如果你需要此原创文章，请立即点击咨询客服老师吧。 如果你需要定制一篇独一无二的原创文章，请申请原创写作效劳，1-3天即可交稿，满意为止。 如果你需要发表文章，但文章可能还没写好，请点击论文发表效劳，即可快速见刊。 第2页 共2页
