1、全面实践“三个代表 争创公交一流业绩各位市工委的领导、同志们： 首先，我代表兰州公交总公司党政对你们的到来表示热烈的欢迎，现在我就我司的党建及其它一些主要工作向各位作以简要汇报，缺乏之处请给予批评指导。始建于1953年。50年来，从无到有，由小变大，开展到今天，拥有1724台运营车辆，经营92条客运线路，运营线网总长达1080公里，日客运量达百万人次以上，固定资产总值3.06亿元，是国有大型二类公益性效劳企业。企业现有在册职工8501名，其中在岗职工7320名，离退休职工1181名。总公司下属13个基层单位，总公司党委设七个部、委、办，即党委办公室、组织部、宣传部、武装部、纪委办公室、工会、团
2、委。基层单位下设8个党总支，5个直属支部和54个基层党支部，现有党员1277名，占职工总数的13.7，管理人员642人，其中大专以上文化程度297名，中专文化程度110名，高级职称6名，中级职称72名。政工干部122人，占管理人员总数的18.7，占职工总数的1.67。近年来，总公司党委在省、市委、市建委党组的正确领导下，围绕全党工作大局，以xxx理论，江总书记“三个代表为指导，全面贯彻落实党的十五大、十五届四中全会精神，努力探索新形势下党建工作的新途经，形成了以思想建设为根底、廉政建设为重点、组织建设为保证的工作格局，使党建工作进入全国先进单位的行列，被市委、市政府评为“市级文明单位，被省委、
3、省政府授予“省级文明单位，被中国建设职工思想政治工作研究会授予“优秀思想政治工作研究会单位，被国家建设部授予“全国建设系统精神文明建设先进单位，被国家民政部、解放军总政治部授予“全国拥军优属先进单位，被中共中央组织部和中共省委授予全国和全省先进基层党组织，我们的主要做法是：一、 实践党的“三个代表，用科学的理论武装人，走改革开展之路。总公司党委多年来，始终把用科学的理论武装人放在重要地位，实践党的“三个代表的要求，坚持把思想建设摆在企业党组织建设的首位，用马克思主义、毛泽东思想、xxx理论、江总书记提出“三个代表的要求来武装党员头脑，全面提高党员队伍的思想政治素质，引导广阔党员干部树立起有中国
4、特色社会主义的共同理想和正确的世界观、人生观、价值观。 党委围绕企业改革和开展的实际，坚持以科学的理论武装人，以解放思想、改变观念为先导，重点抓了“三个工程的思想建设：一是抓好总公司党政领导这个理论武装的“重点工程，通过组织中心组通读、精读原著，加深了领导班子成员对xxx理论科学体系，特别是“开展才是硬道理和江总书记“三个代表思想实质的理解，通过学习，明确了方向，解放了思想，把握了大局，提出了改革和开展的新思路；二是抓好中层领导这个理论武装的“骨干工程，每年对中层领导干部进行分期分批的脱产培训，通过学理论，学政策，学习市场经济知识，转变了观念，统一思想，形成共识，平稳地实施了总公司的各项改革方
5、案和企业开展目标；三是抓好中青年干部这个理论武装的“根底工程，不间断的采取自学与聘请专家辅导或集中办班等形式，组织车队长及党支部书记学习马列、毛泽东思想和xxx理论、江总书记“三个代表思想，使广阔中青年干部认清了形势，掌握了政策和做好工作的本领，促使车队工作和党支部工作向标准化、目标化迈进。为此，总公司党委曾被市委评为“市干部理论学习先进集体。通过学习理论，武装思想，全公司上下面向市场、解放思想，以两个效益为中心，以“三个代表为工作的理论依据，先后制定了改革和开展的总体方案，制定了 “十五规划和2023年开展目标，2022年又提出了以“质量、品牌、科技、创新为重点的八字工作方针，逐步摸索出了一
6、条深化改革增活力，科技创新求开展，狠抓效劳树形象的开展之路。具体表现在四个方面：一是在转换机制中增活力，改革一切不适应生产和开展落后的经营机制，通过实行开辟新线、调整结构、开展三产、树立形象等改革措施，使七个分公司和十多个经济实体活力大增；二是不断改革企业用工、人事和分配制度。在用工制度上，实行了全员合同制，打破了干部工人的身份界限，使职工树立了新的择业观，增强了爱岗敬业的责任感，并建立了一个干部能上能下，职工能进能出、工资能增能减的新机制，推行了全员一体化管理。在分配制度上，使原有的计件工资、档案工资和结构工资逐步过渡到了市场化分配机制，在干部职工中推行了岗位绩能工资，减少死工资局部，增加活
7、工资局部，真正实现了以岗定薪，岗变薪变的分配机制。三是在市场竞争中发挥主导作用，面对国有独家经营的局面被打破，总公司党政不等、不靠、不要，积极转变观念、立足市场，坚持以市场为导向，以最大限度的满足乘客需求、提高城市客运效劳水平为目标，积极主动地参与市场竞争，完善优化客运结构，推出“新车新价，新线新价，优质优价这一符合市场经济标准的经营机制。五年多来，多方筹措资金，先后购置、更新了1700余辆新型公共汽车，相继开辟了59条运营专线，使公交线路由95年33条增加到如今的92条，在兰州市根本形成了“有路就有公交车的喜人局面，公交线网更加趋于合理，广阔群众普遍感到乘车方便、舒适、快捷，以实际行动实践了
8、江泽民总书记“三个代表思想。同时也给我司的经济开展带来了前所未有的辉煌成就，96年总公司收入突破亿元大关，2022年预计到达2.3亿元，职工人均收入也由96年的5500元增加到2022年的10615元。五年多来总公司共建职工住房61583平方米，939户职工喜迁新居，改善了住房条件。此外投资6000多万元开发的紫荆花大洒店也已投入使用。四是走品牌化开展之路，为了在西部大开发和我国进入WTO这些大好机遇中占得先机，迎得主动，我司积极开拓品牌化开展之路，大力开展品牌形象建设工程，本着品牌是市场、是形象、是效益、是创新的思想，全面加强效劳质量管理水平，同时为了力求管理模式满足国内及国际水平的开展趋势和要求，使效劳与国际接轨，我们正致力于ISO9000质量效劳体系的贯标认证工作。目前我司各项工作依然保持着快捷、稳健、高效的开展势头，呈现出了“经济开展较快，管理水平提高，职工人心稳定，企业实力增强的喜人景象。
