1、企地共建搭建楼宇党建创新开展模式余海强：楼宇入驻企业要因地制宜探索实践，切实激发基层党组织“神经末梢活力，打通效劳企业的“最后一公里，以楼宇党建工作促楼宇经济开展，成为展示国企品牌的桥头堡和新名片。创新楼宇党建工作，对扩大党组织工作覆盖面、完善基层治理、推动区域经济健康开展有着重要而现实的意义。关键词：基层治理;企地共建;楼宇党建;“HUI品牌中图分类号：D267.1 文献标识码：A1 研究缘起当前，某国营商务楼宇入驻企业成分分散，以民营、合资、外资企业居多，国有企业也占有一定比例，大多没有成立党组织或组织较为分散，存在党组织覆盖面不大，作用发挥不够明显，党员缺乏归属感等难题。习近平总书记提出
2、，新时代党的组织路线要以组织体系建设为重点，要加强党的基层组织建设，扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖，为我们工作指明了方向。按照党的十九大要求，为推进党的基层组织设置和活动方式的创新，扩大基层党组织覆盖面，到达党建与企业经营互促互进的目的。为充分发挥国企党建引领优势，我们积极与上级及驻地党组织沟通，携手驻地党工委，联合楼内租驻企业，成立楼宇综合党委、团委、妇联3个联合组织，“汇系列党建阵地总面积约350平方米，覆盖了整个楼宇企业及流动党员，充分发挥出党组织、党员干部的先锋引领作用。2 楼宇党建的探索与实践2.1坚持一条思路，开创楼宇党建开展格局楼宇党建以“一栋楼宇，一块阵地，一个支部，一座堡垒，
3、一名党员，一面旗帜为主要开展思路，打造楼宇党建“HUI品牌，开辟了总面积约350平方米的党建阵地，确立了“共筑共赢、互联互通、同创同享的总体定位，量身定制了“惠企业促增长、汇英才促开展、荟红领促党建、慧职工促活力的“四HUI四促工作法，开展了“打造红领讲堂平台，唱响四季活动主题歌，开展N个亮点的“1+4+N品牌特色化活动。积极整合“政府-楼宇-企业资源，以“党建为核心、经济为主体、效劳为载体，推动政府公共效劳向樓宇企业、白领下沉，实现组织共建、资源共享、活动共办。2.2树起一面旗帜，形成党组织堡垒全覆盖为强化组织建设，增强工作力量，我们建立了“街道工委街道综合党委楼宇综合党委楼内各企业党组织的
4、联开工作机制，构建了“楼宇综合党委企业组织楼宇党支部的完整组织体系，创立了“一总带多支的模式：对企业规模较大、党员队伍比较稳定的企业，建立独立党支部;对暂不具备建立党组织条件的企业，根据“行业相近，地域相邻的原那么，建立联合党支部;成立了“流动党支部。在独立党支部、联合党支部的双重作用下，楼宇内分散党员得到了有效整合和管理，解决了党员找不到组织的问题。通过设置流动党员登记处、发放告知信，对楼内企业逐户登门，用真心、诚心、耐心开展“双找活动，即党组织找党员、党员找党组织，“口袋党员“隐形党员纷纷亮出身份。2.3打造一个平台，凝聚楼宇党建强大合力2022年6月，某商务楼宇“政治生活馆应运而生;根据
5、楼宇内党员、群众和企业需求，铂仕汇楼宇党建全面升级，一个集“政治、效劳、管理三大功能于一体的政治生活平台已然成型。2.3.1硬件方面党建阵地“汇系列包括汇效劳（24小时政务效劳机）、汇书房、汇客厅。汇书房为联合江岸区图书馆共建的24小时无人值守图书馆，实现全市通借通还，也是该市首家商务楼宇公共图书馆，为楼宇白领和周边市民提供了“夜不打烊的读书乐趣。汇客厅包含一站一馆一区一廊：楼宇综合效劳站、政治生活馆、休闲放松区、红色文化长廊，集政务咨询、综合效劳、党务指导、政策查询、工作宣传等功能于一体，为楼宇内租住企业免费提供政治学习、党员活动、休闲娱乐的场所，带来最新的政策解读、改革红利、优质工程资源等
6、。2.3.2软件方面积极在楼内实现在线互动、远程视频、兴趣部落等功能，突破传统党建工作和理论学习受时空制约的短板，让企业随时随地管党务，让党员时时刻刻学理论。以“1+4+N为主线，开展“汇党建品牌特色化活动，不断增强党组织影响力和吸引力。“红领讲堂以效劳企业、党员、员工、人才为宗旨，支持楼内有影响力企业承办专业培训或兴趣活动，形成党委引领下的共建共治共享局面。盘活周边红色资源，组织楼宇企业党员们走进红色圣地接受革命教育，开展“张富清同志先进事迹宣讲团进楼宇等特色鲜明的思政课。“唱响4季歌，每个季度围绕一个主题开展一系列活动，2022年开展了春季的“志愿效劳进社区、夏季的“我的祖国大家唱，秋季的
7、“与运动同行、冬季的“青春联谊会。“N个亮点，搭建平台促推楼宇企业积极申报文明单位、工人先锋号和巾帼文明岗。2.4搭建一座桥梁，促进党建经济双赢格局建立起楼宇综合党委与政府职能部门的对接机制，以“四效劳一提升为根底，量身定制“四HUI四促工作法，打造“汇党建 品牌，开创楼宇综合党委、团委、妇联与楼宇经济同频共振，共促高质量开展的新局面。2.4.1惠企业促增长成立了“1+4+8的楼宇效劳团队，以1名楼宇站长为调度员，以4名街道党建指导员为支撑，联合包含工商、税务、城管、司法在内的8个政府职能部门，定期走进楼宇、沟通交流、响应企业需求，通过面对面、键对键构建起良好互动局面，提供“店小二式的定制效劳
8、。2.4.2汇英才促开展采取区招才局、街道党建办、楼宇经济效劳站的三级联动机制，将区人才政策制成易携带传阅的卡片送到楼内企业员工手中，帮助人才获取更大成长空间。荟红领促党建。以楼宇内各企业轮办的形式开创“红领讲堂，为白领党员提供丰富的政治生活，陆续开展了“行走中的党课“我是党员向我看齐“青春心向党等一系列活动，探索党建+企业文化的新路子。2.4.3慧职工促活力组织开展了彩妆女神沙龙、趣味运动会、“庆祝新中国七十周年华诞快闪等活动，丰富企业员工工作8小时以外的生活。通过系列举措，进一步放大了楼宇党建对企业生产经营的引领和保障作用。3 楼宇党建的经验与体会只有将党建工作和企业开展结合起来，让党建成
9、为推动企业健康开展的“红色引擎，企业才有主动抓党建的动力，党建也有了蓬勃开展的活力。带着这样的理念，公司在实践中创新党建工作体制机制和方式方法，以铂仕汇国际广场为主阵地，成功探索“楼宇党建新模式，走出了一条党建工作与楼宇经济互促共进的新路径。3.1强化组织建设、完善工作保障从夯实根底、完善保障入手，强化组织建设。完善组织体系，增强工作力量。以公司为核心，着力构建楼宇综合党委企业党组织楼宇党支部企业党小组的完整组织体系，在楼宇党建工作中形成工作有人抓、活动有人组织、难题有人解决的工作目标。打破边界设置，扩大工作覆盖。围绕以党建促总部楼宇经济开展目标，一面筹建联合党委，扩大组织覆盖，一面对现有企业
10、党组织整合，扩大工作覆盖。明确党建思路，创新工作模式。建立“一总带多支 模式，成立党建工作站、党员活动中心，以此为平台推进楼宇党建工作加强楼宇内“两新组织的党建工作，不断扩大党组织的覆盖面。3.2搭建资源平台，形成党建合力从整合资源着手，凝聚工作合力。确定“资源共享、共同合作、抱团服務的党建思路，通过采取“共享、借用、租赁等方式，将铂仕汇国际广场中配套用房、一楼大堂、会议室等场所有效整合为楼宇党建工作和活动场所，实行活动场所区域化共享。软件平台：建立交流平台。利用互联网（如建立微信、QQ群等）开展学习交流和网上论坛，加强党组织与党员之间、党员与党员之间的联系沟通。建立信息平台：通过调查摸底，建
11、立相关台账，包括单位根本情况台账、党团员根本情况台账、教育培训台账、志愿者登记台账、组织活动和效劳活动台账等，为企业、员工、业主做好效劳。建立效劳平台：整合各方资源，有效效劳楼宇内的各级组织，积极解决党员转出转入、党组织建设、活动开展等问题，实现党建带动经济开展的目标。3.3推动载体创新，提升整体效能以创新载体平台，丰富活动内容，不断增强楼宇党组织影响力和吸引力。以优良传统吸引青年党员，改坐等党员来为主动找党员，敢于态度鲜明亮出红色旗帜、弘扬红色元素、维护优良传统，以不同形式的红色元素吸引青年党员积极向党组织靠拢。以双向培养发挥党员作用。探索建立“双促、双培、双帮为内容的“三个双向培养模式（“
12、双促是以党建促企业开展，以党建促楼宇和谐;“双培是把党员培养成骨干，把骨干培养成党员;“双帮是党员帮助骨干提升思想理论水平，骨干帮助党员增强业务创新能力），构建党建效劳企业、党建促企业开展、党建促文化建设的双向培养平台。以特色品牌扩大党建影响，依托楼宇企业不同的职业特性和专业优势，以不同特色的党建活动品牌，吸引年轻党员，不断增强党组织影响力和吸引力。未来，将国企品牌与地方红色基因相结合，以楼宇综合党委为依托，以楼宇党建为切入点，进一步构建党建工作新格局，让党的组织覆盖楼宇的每一个企业，让楼宇内每一个支部都成为一座坚强的战斗堡垒，让驻扎在楼宇内的每一名党员都成为先锋模范，以楼宇党建工作促楼宇经济开展，成为展示国企品牌的桥头堡和新名片。参考文献：1 浦东楼宇党建：始终牢记嘱托，答好“时代之问J.上海党史与党建，2022（2）：66.2 周俊，徐久娟.从嵌入到整合：商务楼宇党建新开展基于上海市H镇的实证分析J.东北大学学报（社会科学版），2022，22（1）：58-64.3 汪仲启.空间结构变迁与城市基层党建开展以我国城市商务楼宇党建实践为例J.理论视野，2022（1）：62-68.4 林哲.打造商务楼宇社区“红领空间探索新时代城市基层党建新路径J.海峡教育研究，2022（4）：67-71.5 曾星.楼宇党建工作路径探索以上海市虹口区为例J.党政论坛，2022（11）：25-27.
