1、城管局法制工作总结 一。党组重视，机构健全。 今年初，根据全市城市管理系统202223年度依法行政和法制工作要点的精神，局党组召开专题会，研究部署20xx年法制工作。一是成立由局党组书记、局长邱荣昌任组长，党组成员：张友贵（副局长）、仲泽（副局长）、张富学（副局长）、张叶春（市容环卫局局长）为副组长，王建、曾涛、黄建成、吴航、邬丽萍、梁才、廖小勇、黄欢为成员的局法制工作领导小组。明确了分管领导张富学亲自抓全局的法制工作；二是制定了“202223年度创立法治城市和普法依法治理工作方案；三是制定了专工程标任务，下达了“202223年依法行政工作专工程标分解表；四是专门请市相关法治人士，给系统内全体
2、干部职工，就xx市市容和环境卫生管理条例在2023月1日实施以前，给予授课讲解，提高了员工对新条例的运用力度；五是积极安排相关党组成员和执法部门领导参加市局组织的“新条例学习活动；六是在城乡环境综合整治行动中，请相关媒体给予跟踪报道宣传；七是积极安排城管执法人员参加县上组织的各项专项治理活动；八是落实法制工作及“六进活动中的所涉经费。 二。全面落实行政执法责任。 加强了对依法行政工作的领导。一是根据我局领导班子及其成员的工作调整，我们及时完善调整了“依法行政领导小组；二是制定了依法行政和法制工作的目标任务，年底又认真开展考评考核；三是坚持了对考核成绩好的单位和部门实施表彰奖励。 行政决策制度正
3、常运行。局行政班子落实了决策制度，完善了行政决策程序，实行了分工负责制，行政事务性的“热点问题一律上墙公示，在行政处分行为中，相对当事人被处分较大金额（500圆人民币以上）的，全部落实了上墙公示。在完成我县生活垃圾处置场重大工程建设中，我们既组织了社会调查，听取三星当地老百姓的意见；又请相关专家论证，开展听证后，再通过集体决定的相关程序，有序推进处置场这一重大建设工程。 落实行政执法责任追究制。一是与行政执法大队签订了“行政执法责任书，二是按照行政执法工作程序规定和执法错案和执法过错责任追究方法，对执法行为给予检查和监督，截今为止，未发生错案和行政复议的案件。 建立了“大调解工作领导机构。局机
4、关及局属三个单位，分别建立了“应急处置机制和建立“大调解工作体系有效化解社会矛盾的实施方案，并成立了矛盾纠纷“大调解工作领导机构和工作机制，分别设置了“矛盾纠纷调处室。工作的正常开展，确保了我局社会环境总体平稳，到达了“小纠纷不出单位、大纠纷不出局、疑难纠纷不出县的目标，为探索人民调解与行政调解、司法调解配合打下了坚实的根底。 落实开展标准化效劳型政府建设。一是安排专人到县政务中心统一办公，受理和接待城管行政审批许可事宜；二是机关相应科室按照程序，在申请事项工作日内负责办理许可审批，办结率达20230%，在改善环境，方便群众方面有效的提高了行政效能。 落实标准性文件和审查报送备案工作。今年参加
5、完成了xx市市容和环境卫生管理条例的最后修改意见报送工作。 严格依法行政。一是与行政执法机构签订行政执法责任书，执法机构与执法责任人签订了行政执法责任书；二是按照程序办理和审批行政许可工程；三是严格按照程序报审一般程序的行政处分案件；四是严格按物价收费许可标准，收取相关费用；五是落实行政处分自由裁量权工作。 核准审定执法人员资格。今年我们对116名执法证实施了年审工作。 加强队伍管理。一是统一了执法人员制服着装；二是实行早点名制度；三是每周组织执法人员两小时的法律知识稳固学习；四是组织“城管协管员、“城管妈妈队的岗前培训；五是落实周一点名点评制度；六是对违反相关规定和纪律人员给予相应处理。今年
6、共通报批评7人次，处理旷工5人次，解除事业单位聘用合同1人次。 三。落实开展行政执法监督工作。 接受县人大、政协的调研督察。今年来，我局共接受人大政协5次督察指导，并按时办结完其委员的所有提案。 接受绩效考评。今年共接受开展行政监督4次，行政审计1次。 组织开展内部监督。一是按照行政执法纪律督察的要求和规定，开展行政执法督察15次、纪律作风督察14次，受到通报处理13人次；二是按照精细化管理要求，对系统内部，我们采取“问题管理模式，实行“问题管理通报制，把每周存在的工作问题，在系统内给予通报，截今为止通报52期，并在每月组织实施综合检查评比和奖励。 认真处理投诉、举报和信访。一是认真处理上级领
7、导督办案件11起，均得到妥善处理；二是认真接待群众来访，共接待群众来访21起，均得到圆满解决；三是认真处理群众投诉、举报案件，截今为止，共受理处理15起，每起都与投诉、举报当事人沟通，使处理结果到达当事人的最大满意度。 支持新闻媒体和舆论监督。一是接受县有线电视台的监督。并在专项整治活动中，请相关记者现场监督；二是接受市级以上新闻媒体的监督。在开展城乡环境综合整治和创立法治城市工作中，我们就受到天府早报记者，对县城泰吉路和郊山路中存在的问题给予曝光，促进我们组织相关人力、物力及时整改，此举又受到媒体的充分肯定。 行政处分程序标准。一是按“三步走程序标准了执法行为；二是统一按市局要求，标准使用制
8、式文书；三是按相关审批程序审批一般程序的案件。今年共结案211起案件，处分款1.8526万元，案件结案率20230%以上；四是落实重大处分结果公示制。 完成标准性文件审查和备案制度工作。今年我局对20个标准性文件，完成了报审和备案工作。 四。全面落实法制宣传和培训。 全方位宣传城管法律知识。一是与金堂有线电视台共同制作了一期阳光政务节目；二是实现了城管进社区工作；三是县城临街门店全面落实了“门前五包；四是将xx市市容和环境卫生管理条例发放到各局和各乡镇；五是上街设点宣传城管法规6次，共发放相关法律知识资料2万余份。 组织开展岗前培训。今年，我局共组织培训法制宣传、学习教育工作8期。一是培训“城
9、管协管员、“城管妈妈各一期；二是贯彻xx市市容和环境卫生管理条例一期；三是培训机关人员一期；四是培训执法机构中层领导（负责人）一期；五是培训执法人员三期，并选拔6名队员，参加“xx市第三届城管法律知识竞赛活动。 考核成绩合格。通过组织学习培训，机关、执法人员和协管员，参加的167人次考核成绩均到达合格以上，其中优良率达75% 局党组领导学法用法活动落实。我局党组成员按方案和要求，定期按时开展学习，并积极参加市县举办的各项培训活动。 我局202223年法制工作，在市局的正确领导和指导下，虽然完成落实相关目标任务，但摆在我们面前的任务还十分艰巨，依法行政第二个五年方案（2022232023）还刚起步，为此，在创立法制城市和依法行政法制工作的道路上，我们有决心、有信心，在市局的领导下，扎实、稳健、有效地做好今后的法制工作。
