1、人力资源局作风建设工作方案 （一）深入推进机关作风建设。全面落实作风建设各项规定，稳固提升党的群众路线教育实践活动成果，加强队伍管理，防止“四风问题反弹回潮。严格落实党风廉政建设责任制，健全管理制度，强化干部教育，针对腐败现象易发多发领域和环节，从源头上防治腐败。稳固“五常效果，提高工作效率。 （二）提升窗口效劳水平。提升窗口环境，完善工作流程、业务指南等指引。加强对窗口工作人员的明察暗访，每月至少组织1次业务学习会议，标准工作人员行为。 （三）抓好信息宣传工作。加大对外信息宣传力度，充分利用各种宣传载体，及时报送政务信息，严把信息质量关，提高信息采用率，切实发挥信息宣传工作的重要作用。 12
2、 xx年我们将迎来中期评估，高技能人才培养示范基地“通信网络实训基地也将完成，世界技能大赛网站设计和信息网络布线江苏赛点也将承办完成，国家状元大赛动漫设计江苏赛点也将承办完成，各项任务繁重有序。为进一步加强作风效能建设，结合信息工程系中心工作，制定xx年信息工程系作风效能建设工作方案。 一、适应经济转型升级，提升效劳企业的能力 1.深入企业调研人才需求 调研企业不少于5家，了解相关企业用工趋势，岗位工种需求、技能等级需求和能力、素质需求等信息，了解企业对课改的意见和建议，完善课改方案。对调研资料进行分析、综合和归纳，形成调研报告。 2.发挥公共实训基地效能 利用公共实训基地根底设施先进、师资力
3、量充足的优势，扩大培训业务，为社会培养更多技能人才，提升公共实训基地的运作水平，深化开展内涵，努力使基地成为苏州高技能人才技术成长的平台、工作能力提升的平台、职业素养增强的平台以及创新能力培养的平台。 二、坚持学生为本思想，提升效劳学生的能力 1.效劳学生技能提升 完善校企合作运行机制和实施“引起进校工程，有效深化校企合作内涵，新拓展校企合作基地，新增核心层合作企业，引进具有先进技术，现代化程度较高，管理标准，市场信誉好效益好，开展前景广阔，规模适当的企业。 2.强化社团建设 加强对学生社团的引导，充分发挥艺术团和学生社团在丰富学生文化生活、提升学生综合素质、塑造鲜明个性、挖掘特殊才能方面的功
4、能。 3.构建学习资源库和网络学习平台 构建计算机网络技术应用专业的学习资源库，开通各类网络学习平台，为学生自学创造良好条件。 三、树立效劳教师理念，提升效劳教师的能力 1.建设专业带头人和骨干教师队伍 开展层次较高的教科研活动，创造让专业带头人、骨干教师参与技术研发，促进能力提升，引导专业带头人、骨干教师在专业建设、精品课程建设、指导青年教师方面发挥应有作用。 2.强化师资队伍培训 选送教师进企业脱产研修，组织开展专业培训和技术讲座，送计算机专业参加各级各类新技术专业培训。 3.组织教科研活动 参与学院教科研课题活动，申报5项院级课题，并组织立项、研究，确保成果，开展2023次以上教研活动，
5、活动确保有方案、有记录、有实效 四、牢记效劳人民宗旨，提升效劳社会的能力 1.推进党员进社区活动深入开展 在职党员认真履行党员的责任与义务，争做促进社区和谐文明稳定的模范，自觉接受社区党组织的教育管理，自觉接受群众的监督，积极参加社区党组织的活动，增强在职党员的社区意识。 深入贯彻省、市党代会精神，围绕全市“建设宜居新苏州，打造创业新天堂，共筑幸福新家园的总体要求和学院“深化内涵、精心管理，建国家示范学校，创一流技师学院的目标任务，以创先争优活动为契机，以效劳企业、效劳学生、效劳教师、效劳社会为宗旨，以打造“人民满意的技师学院，名副其实的公共实训为标准，切实优化作风，大力提升效能，实现新跨越。 12 第4页 共4页
