1、水务局年度文明单位创立工作总结 2023年，我局精神文明建设工作在市委、市政府的正确领导下，在市文明办的具体指导和大力支持下，全面贯彻执行文明创立工作目标、任务，坚持效劳大局、树立形象，以水环境综合整治、水利根底建设、防汛抗旱效劳、环境卫生保洁和共建文明社区为重点，积极争创市文明单位。通过加强领导、强化学习、加大投入，扎实推进思想道德建设和精神文明创立活动等一系列举措，不断提升全局职工的文明创立意识，培育和营造良好的社会风气，文明建设工作取得了可喜成绩。 一、加强组织领导，周密部署创立工作一是在全体干职工中树立自觉奉献、争创佳绩的信心和决心，不断增强创立文明行业的自觉性，牢固树立“树水务行业新
2、形象，建设人民满意好行风的指导思想。做到年初工作有安排，年终工作有总结，都把创立文明行业与水务其他工作同安排、同部署、同落实、同考核。全体干部职工积极行动，目标明确，方向统一，形成了合力，创一流之风尉然兴起，为创立活动的深入开展，奠定了坚实的根底。二是成立了由局长任组长的精神文明建设领导小组，在创立活动中，局主要领导全盘抓，分管领导全力抓，单位负责人具体抓，形成了全局上下齐抓共管、共同参与的文明行业创立工作格局，促进了机关建设的全面进步。三是建立起一整套开展创立活动行之有效的方法。结合局精神文明建设规划和年度工作重点，制定精神文明建设工作方案，提出了创立文明行业的指导思想、根本要求和奋斗目标，
3、提出了“构建和谐水务、创立文明行业的口号。四是在全局深入开展“以群众为尊、基层至上、效劳第一的思想教育，在各岗位普遍推行文明用语，坚持礼貌待客，微笑效劳。开展了“四项建设和“一个创立，即：加强思想建设，牢固树立干部职工的精神支柱；加强社会主义道德建设，全面提高干部职工的道德素质；加强科教文化建设，提高干部职工科学文化素质；加强法制建设，增强干部职工的法制观念和创立文明行业，塑造崭新的水利形象。 二、落实学习制度，建立团结务实班子。一是坚持强化班子建设。我局领导班子始终把“三严三实专题教育活动作为自身建设的首要任务，严格遵循学习制度，定期召开专题研讨会，切实做到有方案、有安排、有检查、有落实，并
4、注重发扬理论联系实际的学风，运用所学理论武装头脑、指导实践，有效地增强了班子成员的政治意识、责任意识、大局意识及理论政策水平和领导决策能力，保证了党的路线方针政策的贯彻落实。二是坚持党委中心组理论学习制度。中心组每年集中学习都在12次以上，局长能带头深入基层调查研究，带头撰写学习心得，在全局上下大力弘扬了理论联系实际的良好学风；积极开展机关理论学习活动。三是坚持组织职工集中学习。采取开办专题讲座及职工自学的方式，不断强化学习制度，努力提高职工的业务水平、科学知识及职业素养。四是大力开展普法宣传教育。在水务系统内深入开展普法活动，认真组织干部职工学习行政许可法、防洪法、水法、公务员法等法律法规，
5、增强了水利干部职工的法制意识，提高了依法治水的能力。 三、狠抓业务工作，扎实开展水利建设一是农村水利建设成绩突出。2023年度农村水利建设任务全面完成，共疏浚横河、泯沟5000余条，完成土方461.7万方；完成宅垅整治约4000个，其中填埋164个；全市已完成拆坝建涵（桥）2023049只，完成目标任务的20230%；中央财政农田水利工程顺利实施，整治河道14条，整治河道长度29公里、整治河坡54公里，河道清淤20公里，草皮护坡绿化2023.84万平方米。二是水环境综合整治工作成效显著。水环境综合整治工作是我局今年重点办理的人大议案，受到市委市政府的高度关注，我局围绕水环境标本兼治的目标，迅速
6、落实各项工作措施，加快水环境综合整治步伐。出动巡查人次1600多人次，巡查河道53000多条，下发整改通知单720236份；催促各镇乡全面完成养殖捕捞设施清理工作，共清理各类阻水障碍物52022多只；修建化粪池3540立方，干粪堆场2800平方，治理粪污沟267条；清理河道20220多条段，发包河道16000多条；处理违法电捕鱼行为319起，收缴电捕鱼器具319套，处理毒龙虾案件4起，行政拘留9人。三是水利工程建设进展顺利。连兴港套闸建设工程及桃花洪闸拆建工程正加紧施工，工程竣工后将有效提升我市沿海地区的挡潮排涝能力；同时红阳闸交通桥维修改造、崇启大桥上下游堤顶道路、蒿枝港和头兴港局部河段河坡
7、坍塌维修及堤闸养护等工程也陆续进入招投标阶段。四是防汛防旱抗台工作取得全面胜利。我局修订完善了全市防汛抗台预案，编制了台风期间人员撤离安置预案、防汛抗台期间应急抢险预案，健全了防汛责任体系，并组织对江海堤防、水闸等水利工程设施以及防汛物资配备等进行全面检查，及时做好各类水利工程水工建筑物、机电设备及其配套设施维护和检修；成立了防汛专业抢险队伍，汛期防汛抢险队共计排除40多余次险情，保障全市江海堤防的平安；今年全力做好防御第9、12、13号强台风以及6月份的3次强降雨的各项工作。认真组织了26个潮汛的引江调水工作，使内河水质得到有效改善。今年累计排水量5.67亿立方，引水量1.12亿立方。五是水
8、政执法工作取得新进展。为有效保护利用水资源，我局加强取水许可和用水管理，严格执行取水许可和用水总量控制制度，加强对水资源费的征缴管理；强化水事行政执法，扎实开展水事纠纷调处工作，不断完善水事巡查制度，对重点区域矛盾隐患实行实时排查，及时调处到位、解决到位，全年共查处水事违法案件50多起，有效地维护了水法规的威严。 四、重视思想教育，形成良好道德风气。一是始终把思想道德建设作为贯彻落实科学开展观，加强队伍建设，促进人的全面开展和构建和谐的作为重要内容来抓。大力弘扬社会主义核心价值观和“献身、负责、求实的水利行业精神；积极倡导老实守信、团结互助、尊老爱幼、扶贫济困、见义勇为、拾金不昧、无私奉献等传
9、统美德。二是组织广阔干部职工积极参加扶贫帮困、爱心捐款、助残捐款等多种奉献实践活动。今年以来，我局先后捐资近万元，帮助北新镇民新村的3户精准帮扶户缓解生产生活中的困难，为他们致富过程中碰到的难题出谋划策。三是积极开展了机关党员进社区的“双联双建活动，主动协助社区做好了相关的工作，发挥了水务局党员干部的主观能动性，在社会上展示了水务职工良好的精神风貌。 五、开展廉政建设，努力构建廉洁勤政水利一是强化廉政文化宣传。建立了廉政文化走廊，在机关办公楼走廊墙壁上设置了永久性廉政警示语、廉政宣传画，努力营造浓厚的廉政文化气氛。二是加强廉政文化教育。利用集中学习日组织全体干部职工集中学习中央、省市有关廉政文
10、件精神，观看反腐倡廉电教片，结合“三严三实专题教育活动着力优化水务改革开展环境，不断提升水务工作效能。三是加强廉政文化载体建设。组织广阔干部职工参观爱国主义教育基地，积极创立载体和搭建平台，进一步增强廉政文化的吸引力。四是抓好党风廉政建设工作。认真开展自查整改，按照办公用房自查整改相关文件精神，开展办公用房自查整改工作。五是狠抓四风方面问题。加强了公务接待及车辆使用管理。召开领导班子民主生活会，开展批评与自我批评，增强了领导干部廉洁从政的自觉性。 六、找准载体，大力开展精神文明创立活动。近年来我们紧贴形势任务和开展需求，积极搭建群众性创立工作平台，找准鼓励职工共同参与的长足开展的活力。一是开展
11、了市民行为标准宣传教育活动。结合创卫创模，通过集中学习、召开座谈会、举办知识竞赛等形式，组织全系统干部职工市民行为标准的学习。二是通过会议、展板、电子显示屏、悬挂横幅等多种形式，广泛开展“文明单位创立宣传活动，引导机关干部职工自觉投身到创立活动中，坚持以“群众满意为效劳标准，精心打造水利人新形象，营造了良好的争创气氛。三是开展“争创示范窗口、争创效劳品牌、争创效劳标兵、树立良好社会形象文明创立竞赛主题活动。四是开展群众性文体活动，在节假日期间组织职开展了跳绳比赛、拔河比赛、乒乓球比赛等全民体育活动，丰富了职工的文体生活，并积极组建羽毛球队参加全市机关单位比赛，受到了广阔干部职工的普遍欢迎。五是把为职工办实事、办好事作为局里的大事来抓。“三八妇女节为女职工安排健康体检，老年节时开展慰问老干部活动并组织体检，劳动节时局工会筹集一定经费看望生产一线职工和长期有病职工，为有特殊困难的职工提供救助，为凝聚人心、稳定队伍发挥了重要作用。通过全局上下坚持不懈的努力，我局文明创立工作取得了显著成效。今后，我们将按照坚持不懈、不断开展的要求，努力践行“献身、负责、求实的水利精神，与时俱进、开拓创新，完善和开展精神文明建设工作的长效机制，不断提高创立质量，推新创立内容，争创一流工作业绩，促进水务事业健康持续开展，为全市经济和社会各项事业的开展提供水利支撑。 第7页 共7页
