1、军队医疗保障制度改革方案出台 中国医疗保障制度的开展、现状及改革 学院：劳动经济学院专业：劳动关系 姓名：邓盼盼 学号：2023053126 医疗保障，是社会保障工作的重中之重。我国的医疗保障事业随着我国经济水平和社会的开展也历经了几个时期：新中国成立初期，城镇建立了面向企业职工和国家工作人员的劳保医疗和公费医疗制度，农村建立了面向全体农民的合作医疗制度。改革开放以后，1998年建立了城镇职工根本医疗保险制度，2022年和202223年分别试点建立了新型农村合作医疗制度和城镇居民根本医疗保险制度。医疗保障制度的开展与改革，对于保障和改善民生、维护社会和谐稳定发挥了重要作用。但是，现阶段由于缺乏
2、完善的医疗保险制度，看病难、看病贵已经成了亿万民众的心病，医疗效劳自然成为老百姓最为关注的社会问题，加快并深化医疗保险制度的改革刻不容缓。 我国医疗保障制度形成的主要阶段 我国的医疗保障制度主要经历以下的三个时期医疗保障的初期 初期医保制度的形态 建国初期，也是我国医疗保险制度形成的初步时期。这一时期的医保制度主要系现在两大结构和三大制度。两个结构即城镇和农村两个分支。三大制度即劳保医疗制度、公费医疗制度及农村合作医疗制度。劳保医疗制度主要适用于企业，享受劳保医疗的职工患病到指定医院就医，根本上医疗费用个人不用负担。公费医疗制度主要适用于机关、团体和事业单位，符合政策的医疗费用可以报销，报销比
3、例有所不同。农村合作医疗，不用多说适用于我国的广阔农民，是一种互助互济的医疗保障制度，保障水平很低。 初期医保制度的优劣 医疗保障初期的医保制度充分调动了广阔劳动者的生产积极性，有效的保障了广阔劳动者的身体健康。这个新制度的优越性在于它把劳动者看病就医由个人行为，转变为个人、企业、社会和国家的共同责任。在医疗方面，确实地为广阔劳动者提供了保障。 与此同时，这一制度也存在着一些弊端。首先，就是缺乏稳定的医疗基金来源，在制度运行中很大一局部的医疗费用由国家担负，导致对财政的压力过大；同时也会造成一定程度的医疗资源浪费。其次，医疗保障的管理和社会化的程度低，缺乏风险的互助共济功能。医疗保障的探索时期
4、 改革探索时期的医保制度 任何一个制度确实立和运行都要有与其适应的经济根底和社会根底。那么，随着我国经济的开展，经济制度不断改革，所有制结构、企业结构都发生了很大的转变。从单一的公有制经济开展到公有经济，集体所有制经济共同运行等这些变 化，劳保医疗制度、公费医疗已不适应改革开展的需要，这就需要医疗保险制度进行完善与改革。 现有制度的完善主要表达在两方面。针对劳保医疗制度，探索退离休人员医疗费用以及职工大病医疗费用的社会统筹；本着以支定筹的原那么，医疗费用由国家、企业、个人三方负担，增强了医疗基金互助共济和抗风险能力。针对公费医疗制度，实行经费与享受者个人挂钩的方法，享受者个人就医时自负一定比例
5、的医疗费；增强公费医疗享受者的节约意识，减少医疗资源的浪费。 医疗保险制度的改革表达在三方面：首先是职工根本医疗保险的改革试点，明确职工医疗保险费用的筹集方法，建立社会统筹医疗基金和职工个人医疗账户相结合的制度，建立了 管理和监督制度，加强对医疗机构的制约。其次是新型农村合作医疗试点，本着多方筹资、农民自愿参加的原那么，在全国进行新农合试点。此外就是城镇居民医疗保险改革，把不属于城镇职工根本医疗保险制度覆盖范围的大、中、小学生、少年儿童和其他非从业的城镇居民。 改革探索时期医保制度的优劣 改革探索时期改革了原有的公费、劳保医疗制度；建立以社会统筹和个人账户相结合的城镇职工根本医疗保险制度，在稳
6、固城镇职工医保的根底上，建立了城镇居民医保、新农村合作医疗、城乡社会医疗救助制度，有中国特色的医疗保障体系框架初步形成。在保障对象上实现从城镇职工到城镇居民的延伸；在筹资机制上实现从单一筹资到多元筹资的延伸；在保障方式上实现从单一保障到多种保障的延伸。 与此同时，在探索的道路上我们也看到了一些问题，例如职工医保费用统筹基金超支问题、缴费基数问题以及新农村合作医疗的保障水平依然不高，登记、理赔程序繁杂等等，还需要更好的解决。医疗保障的建设与完善时期 建设、完善时期的医保制度 完善现行的医疗保障制度，加快开展步伐是这一时期的主要目标。政府进一步加大了对医疗保障事业的财政投入；规划统筹医疗保障体系建
7、设，促进协调开展；强化对医疗效劳的调控和制约，建立有效的监督管理机制；坚持三改并举，推进我国医药卫生事业的改革。 我国医疗保障制度的现状及问题 我国现行的医疗保障体系 我国的医疗保障体系主要有三个层次，第一层也就是最底层，由社会慈善救助和城乡医疗救助组成；第二层也就是主干层主要由城镇职工根本医疗保险、城镇居民根本医疗保险和新型农村合作医疗；第三层即补充层，主要由补充医疗保险和商业保险组成。2022-2023全国城镇根本医疗保险参保人数从1.09亿人，增加到3.18亿，截至2023年底，已到达约4亿人；2023年6月底，参加新型农村合作医疗的人数为8.3亿人。由此可见，我国的医疗保障覆盖范围广泛
8、，参保人数近年来增长快速。 我国医疗保障制度的一些问题 首先，城乡居民保障人群还没有做到全覆盖。现行制度中参保提倡是“政府引导、自愿参加，实际工作中存在保障遗漏人群，大致分为三种类型：无缴费能力的贫困人群、未感受到疾病之忧的健康人群、无医疗费用支付之忧的富裕人群。其次，是不稳定就业人群其身份在职工与居民之间转变，所属不同类型的根本医疗保险却不能随之转换，影响参保积极性。 另一方面是数量庞大的流动人口在全国范围流动而其社保关系却无法随其自由转移，医疗保险管理与效劳感到不便。此外，城乡人口身份随着市场经济开展正在变得模糊，截然分开的城乡医疗保险制度、管理与效劳难以适应城乡居民实际需要。 我国医疗保
9、障制度的改革 基于我国的现阶段的国情，针对我国的医保现状及问题，我国的医疗保障制度改革可以在以下几个方面进行进一步的改革。 提高国家保障能力，在广覆盖的根底上实行国民根本医疗保险全覆盖，扩大覆盖面和受益面。建议将“职工应当参加、“居民自愿参加、“政府补贴支持的政策导向调整为“国家统筹保障、国民依法参保，在“十二五期间实施根本医疗保险人群全覆盖。建议将“职工应当参加、“居民自愿参加、“政府补贴支持的政策导向调整为“国家统筹保障、国民依法参保，在“十二五期间实施根本医疗保险人群全覆盖。 提升新型农村合作医疗的管理能力和保障水平。缩小保障水平差距，实现各项制度兼容和转换，提高统筹层次，合理调节各个水
10、平下的医保能力。 化繁为简，集约高效管理根本医疗保险效劳。目前，职工、居民、农民三类人群根本医疗保险分属两部门管理，双轨制运行，存在个人保险关系流转不畅、接续不便等弊端。优化管理方法，提高效劳效率，降低管理本钱，便捷效劳群众，应该刻不容缓地摆上重要议事桌面上来。建议加强根本医疗保险信息网络建设和效劳能力建设，建立政府一个部门管理、集中一个窗口效劳、一张保险卡全国通用、城乡一体化运行的根本医疗保险效劳管理机制。 实行医保、医疗、医药联动改革。采取综合措施治理“过度医疗、“过度用药、“过高药价这三大侵蚀根本医疗保险基金的顽症，杜绝浪费，保障有限的保险资金发挥更大的保障效益。 学院：劳动经济学院专业：劳动关系姓名：邓盼盼学号：2023053126 内容总结（1）军队医疗保障制度改革方案出台 中国医疗保障制度的开展、现状及改革 学院：劳动经济学院专业：劳动关系 姓名：邓盼盼 学号：2023053126 医疗保障，是社会保障工作的重中之重（2）我国医疗保障制度的一些问题 首先，城乡居民保障人群还没有做到全覆盖
