1、离退干部思政建设工作 加强离退休干部的思想政治建设，是老干部永葆先进本色的思想根底，是全面做好离退休干部工作的重要内容。做好离退休干部的思想政治建设工作，对于保持离退休干部队伍的稳定，推动社会主义和谐社会建设，推进党的执政能力建设和先进性建设，具有十分重要的现实意义。离退休干部思想状况当前，离退休干部总体上是一个积极向上、和谐稳定的群体，思想主流是好的，但也存在一些不容无视的问题。 主要表达在。一是拥护党的领导，关心国家和企业改革开展，但也有少数人员消极迷茫。二是普遍生活安定，归属感比较强，但也有局部人员攀比心理比较突出。三是关注自身健康，幸福感较强，但也有局部人员常有孤独感、忧郁感。四是注重
2、精神文化需求，乐观向上，但也有局部人员思想容易产生波动、流露出不满情绪。五是有发挥余热、表达自身价值的愿望，但也有局部人员存在无用论和失落感。工作中面临的突出问题多年来，各级党政组织认真抓好老干部“两项待遇的落实，促进了离退休干部队伍的稳定和作用的发挥，为本地区、本单位的改革开展稳定做出了积极的奉献，但离退休干部的思想政治建设工作面临一些突出问题。思想认识不到位。有些领导认为离退休干部久经考验，党性强，觉悟高，离开工作岗位后无职无权，犯不了大错误，加强思想政治建设没有必要；有些领导认为离退休干部晚年的主要任务就是养老，只要落实好生活待遇就行了，思想政治建设抓与不抓不影响大局；有些领导认为离退休
3、干部思想政治建设是软指标，花费过多的心思，投入过多的精力，不会起多大作用。认识上的误区导致工作上的盲区，表现为思想政治工作缺乏主动性。有的地方和单位平时只注重离退休干部生活待遇的落实，不注重政治上关心、思想上交流、感情上沟通、精神上抚慰，导致离退休干部的思想政治建设成效不明显。 工作方法比较陈旧。一些单位开展思想政治工作，较多的是以培训、会议为主，搞大集中，满堂灌输，方法单一。一些路途较远、年老体弱、行动不便的离退休干部根本无法参加，有的即使勉强参加，但因每次活动根本上都是千篇一律，创新不够，没有充分考虑现实生活、离退休干部的身心状况和思想实际，对离退休干部缺乏吸引力。针对性、实效性不强。面对
4、离退休工作的新形势、新任务，要求老干部工作者必须解放思想、更新观念，转变思维方式和工作方法，进一步提升加强思想政治建设工作的能力。目前，一些老干部工作者开展思想政治建设的意识不够、能力不强、作风不实，不能适应新形势下离退休干部思想政治建设的要求，致使思想政治建设工作的成效不明显。加强思想政治建设的途径 （一）落实政治待遇，是加强离退休干部思想政治建设的根本要求政治待遇是离退休干部的历史功绩、自身价值得到社会认可的具体表达，也是老干部最渴望的政治需求。落实政治待遇，既是老干部工作的重要内容，也是加强老干部思想政治建设的重要根底。要按照“根本政治待遇不变的原那么，认真落实好离退休干部的政治待遇。要
5、把老干部的政治理论学习纳入干部学习的总体规划，通过学习，加深离退休干部对党的根本理论、根本路线、根本纲领和根本经验的认识和理解，自觉在思想上、行动上与党中央保持高度一致，真正实现“政治坚决、思想常新、理想永存。要通过各种途径，使离退休干部及时了解党和国家的路线方针政策、国际国内形势、本地本部门的重要情况，充分保障离退休干部的知情权、监督权和参与权。要合理设置离退休干部党支部和党小组，健全各项规章制度，把思想政治工作寓于老干部的自我管理、自我效劳和自我教育之中。要选好配强支部班子，发挥党支部的凝聚力和战斗力。 （二）落实生活待遇，是加强离退休干部思想政治建设的根本保障生活待遇是最根本的生活保障，
6、事关离退休干部晚年生活的幸福。落实好生活待遇，是做好离退休干部思想政治建设工作的实际内容。要按照有关政策规定，进一步完善离休干部“三个机制和退休干部社会保险制度，确保离退休费按时足额发放，医药费按规定报销；要通过不断完善离退休费增长机制，确保离退休干部共享经济社会开展成果，逐步提高他们的生活水平和生活质量；要特别注意做好改制破产企业离退休干部的效劳管理工作，切实做到不管企业怎么改，离退休干部的事有人管、有机构负责、有经费保障；要有方案地举办健身、卫生、心理等老年保健知识讲座，引导离退休干部增强自我保健意识，提高自我保健能力；要坚持每年组织一次健康检查，并建立健康档案，对疑难病症做到早发现、早治
7、疗。 （三）思想上与老干部多沟通，是加强离退休干部思想政治建设的重要环节离退休干部在现实生活中总会遇到各类新问题，难免引起心理上的不适应、情绪上的不稳定。要围绕离退休干部共同关心的热点问题，加强与老同志的思想沟通，认真听取他们的意见和建议。要认真进行政策宣传，做好正面引导工作，使老同志的思想脉搏与时代开展同步，个人要求与主观愿望一致。要通过召开座谈会等形式，引导老干部敞开心扉，在思想交流中明辨是非。要掌握老同志的思想动向，理清思想政治工作的思路，有针对性地开展工作。要强化对离退休干部的感情意识，关注其情绪，分担其忧愁，鼓舞其意志，激发其热情。要在重大节日前走访慰问卧床不起的离退休干部，对生病住
8、院的老同志要及时进行床前探望。要定期或不定期地走访看望孤寡、空巢、高龄的离退休干部和遗属，给他们送去组织的关心与温暖。 （四）充分发挥老干部的作用，是加强离退休干部思想政治建设的主要任务离退休干部思想政治建设的任务是引导老干部在落实科学开展观、弘扬党的优良传统、关心下一代等方面发挥积极作用，从而使老同志发挥余热，奉献社会，实现自身价值。离退休干部具有独特的政治优势、经验优势、时空优势、威望优势和资源优势，鼓励引导他们在新时期继续为构建社会主义和谐社会、实现中华民族的伟大复兴奉献智慧和力量，既是党的事业的需要，也是广阔老同志的真诚愿望。要根据离退休干部的专业特长、兴趣爱好、身体状况等情况，秉持量
9、力而行、自觉自愿的原那么，有组织地支持和引导他们在社会主义新农村建设、和谐社会建设、思想道德建设等方面，发挥力所能及的作用，把离退休干部思想政治建设有机地贯穿到老有所为的活动中。 （五）提升老干部工作者的素质，是加强离退休干部思想政治建设的有力措施老干部工作者素质如何，直接关系到离退休干部思想政治建设的成效。进一步加强老干部工作队伍建设，是推进离退休干部思想政治建设的重要措施。一是要强化老干部工作者抓思想政治建设的意识。老干部工作者在认真抓好离退休干部各项待遇落实的同时，在思想上要高度重视离退休干部的思想政治建设，建立健全加强离退休干部思想政治建设的长效机制。二是提升老干部工作者抓思想政治建设的能力。要坚持继承与创新相结合的原那么，不断增强老干部工作者调查研究的能力、开拓创新的能力以及“围绕中心、效劳大局的能力，不断提高离退休干部思想政治建设的水平。三是夯实老干部工作者抓思想政治建设的作风。要将抓好离退休干部思想政治建设，作为老干部工作部门的重要责任，组织引导老干部工作者以务实的态度、扎实的作风，切实做好离退休干部思想政治建设的各项工作。目前，要重点解决一些老干部工作者抓思想政治建设不深入、不扎实的问题，大兴调查研究之风，创新效劳方式与管理方法，真抓实干，务求实效。 第6页 共6页