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2023年妇联基层组织建设经验材料.docx

1、妇联基层组织建设经验材料 搭建带动平台创造开展环境 xx区党建带妇建“四到位彰显妇建工作新活力 近年来,xx市xx区坚持“党建带妇建、妇建效劳党建,整体推进各级妇联基层组织建设,深入实施“强基固本工程,扎实开展妇联组织建设示范创立活动,探索基层妇代会直选工作机制,创先争优做到“四到位,推动妇联基层组织建设新突破。 一、认识到位,推动妇联基层组织建设有新开展。一是领导重视。XX县区党委坚持每年专题研究妇女工作12次,有针对性地解决妇联工作的实际问题,把妇联基层组织建设纳入到基层党建目标中同步建设,每逢妇联开展大型活动分管领导必到,重要活动四家班子领导积极参与。二是提高待遇。村妇代会主任(社区妇联

2、主席)的报酬纳入村(居)干部的生活津贴范围,与村(居)委会副职领导同等待遇,每个村配备专职妇代会专职副主任,与村半定工干部同等待遇,切实解决了基层妇联干部后顾之忧。三是公推直选。202223年换届选举中,借鉴村委会直选和基层党组织公推直选方法,在XX县区各村(社区)妇联组织换届选举中探索村妇代会直选,有效激活和优化了妇代会组织和人员结构。村妇代会主任进“两委比例达20230%,村妇代会主任平均年龄40.4岁,中共党员占78%,高中以上文化占78%。 二、网络到位,构建妇联基层组织建设有新格局。一是纵向稳固。深入开展“镇(街道、开发区),村(社区)妇联基层组织整建行动,XX县区各级妇联组织组建率

3、达20230%;深入开展妇联基层组织建设“强基固本示范创立活动,XX县区被授予全国、全区、全市妇联基层组织建设示XX县区(区),创立了首批5个xx市示范乡镇(街道)、50个示范村(社区),并获xx市表彰,创立率到达50%。二是横向拓展。探索在民营企业、非公企业中建立妇委会,采取“建、联、挂、靠方式,组建妇女组织;探索妇代会+协会的组织模式,积极开展6个不同类型妇女协会,组建了20230个巾帼志愿者队伍,延伸了妇联工作的手臂和触角。三是优化环境。将村妇代会工作室、活动室建设纳入XX县区村级办公活动场所建设整体规划,统筹解决妇女活动阵地,XX县区46座xx和改扩办公楼,全部落实了村妇代会工作室和活

4、动室。统筹推进村级“妇女之家建设,充分利用现有的“党员之家、党校、文明学校等活动阵地建立“妇女之家,做到活动场地、文化娱乐、图书室等资源共享,使“妇女之家有场地、有牌子、有职责、有制度、有活动、有效果。目前XX县区妇女之家组建率到达20230%。 三、经费到位,确保妇联基层组织建设有新动力。一是工作经费到位。XX县区妇联工作经费按部门预算程序纳入了同级财政预算,每年按时拨付,保证妇联正常业务工作的开展。二是活动经费到位。妇联的专项活动经费,党委政府一直保持绿灯通行、财政及时拨付到位,保证妇联组织有充足的经费开展工作和组织各类群众性活动。202223年,各类培训经费、专项活动及奖励经费达30万。

5、三是网络建设经费到位。通过党建带妇建,每年都划拨一定的经费投入到妇女之家、妇女队伍等阵地建设上,特别是对示范镇(街道)、村(社区),在经费上给予重大的倾斜,保证了创立示范活动的开展。 四、活动到位,开展妇联基层组织建设有新活力。充分发挥妇联组织的“联字效应,广泛开展各种主题活动,促进精神文明建设上新台阶。在农村和社区,开展“岗村联动、共建巾帼示范村、“节能减排健康进社区、“美德在农家、“平安家庭、“晴耕雨读等活动。在学校和工地,开展“中华经典诵读、“感恩教育、未成年人教育“五个和谐、“关爱外来务工亲子教育在行动、“外来务工妇女庆三八迎xx暨反拐春雨行动妇女健康大讲堂等活动。在特殊群体中,开展“亿万妇女学法律、家庭平安促和谐法律知识竞赛、“抵抗毒品诱惑,牵手幸福生活、关爱留守儿童“六个一、“爱心献灾区赈灾活动、“心系灾区小伙伴,爱心奉献我行动等主题系列活动,不断扩大妇联组织的影响力和凝聚力。 第3页 共3页

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