1、天道酬勤城管先进集体事迹材料城管先进集体事迹材料城管先进集体事迹材料今年以来，xx办执法大队在市局的正确领导下，在区执法办和xx办的关心指导下，以及相关单位的大力支持下，始终把全面推进依法行政、标准行政执法程序、强化行政执法监督、维护和保障城市标准化管理作为奋斗目标，紧扣“树立亲民理念、构建和谐城管这一主题，进一步解放思想，更新观念，不断加强队伍建设，突出以人为本，努力塑造和谐城管形象，精管理、严要求，扎实有效地开展城管执法工作，较好地完成了上级下达的各项工作任务。连年来，被市区部门评为先进执法大队，连续2年被xx街道党工委评选为优秀党支部，在今年市局组织的城管执法工作月讲评活动中，两次名列第
2、一位。我大队的主要做法是： 一、加强领导抓队伍。长期以来，xx办执法大队始终以建设一支“廉洁、勤政、务实、高效的城管执法队伍和建立健全“执法公正、行为标准、廉洁高效的城市管理体制为出发点，始终如一地把加强队伍建设作为永恒的主题来抓。一是抓人员思想。通过坚持经常性的学习教育，积极统一人员思想，形成了上下一心、齐心协力、团结奋进的良好局面。二是抓队伍作风。通过年初市局组织的城管执法系统队列队形比赛和近期开展的“四严格一提升作风建设主题活动，大队认真开展了周讲评活动和队列训练，努力培养执法人员爱岗敬业、吃苦耐劳、严守纪律、乐于奉献的的优良作风，以适应城市管理新形势、新任务的要求。三是抓素质提升。大队
3、通过每周一例会组织集中学习、定期由大队长对全体队员作行政执法辅导和交流座谈等多种形式提高队员的政治理论素养。并通过对“四严格一提升作风建设主题活动的深入开展，全面查找执法工作中存在的问题，进行深刻分析原因，认真整改，努力提高人员的业务素质。大队在组织开展好日常学习教育外，还鼓励队员积极参加社会上的各类培训，不断改善队员的文化结构，逐步提高队伍的综合素质，以适应新形势下城管工作的需要。二、健全制度抓标准。大队进一步建立健全了学习会议制度、来电来访接待制度、签到制度、请销假制度、分管领导带班制度、业务工作考评制度等制度。年初，根据上级目标责任制考核内容，结合大队实际情况制订了大队目标责任考核方法及
4、细那么，并将此作为年度奖罚考评的重要依据。同时，结合“四严格一提升作风建设主题活动和大队工作实际，制定了大队效能建设八项制度，形成了完善的大队制度体系，到达了用制度管人管事、以制度为标准衡量成绩的要求，营造了一切按制度办事的良好气氛。通过对大队管理制度的不断完善和对社会全面公开城管执法各项工作办事程序、职责和监督及收费标准依据，使大队形成了工作作风严谨、仪容风纪良好效劳态度热情、执法案卷文书根本要素齐备、填写标准的良好气氛。三、强化措施抓管理。为稳固创国卫成绩，全面落实创立省级文明城市及创立环保模范城市工作，我大队积极推行大队长负总责，分管大队长具体负责，中队长直接负责的管理模式，将管理责任落
5、实到中队和队员，充分发挥中队和队员的职能，有力地促进了各项工作。一是大力推进市容精细化管理。严格按照渭南市城市容貌标准和创国卫工作要求，扎实细致地开展各项工作。一方面采取徒步巡查纠违与集中查处的方法进行管理。认真落实路段包干责任制，明确每个路段的责任人，把包干路段的队员定岗定位，使辖区内各路段由早7：00到晚7：00都处在管理之中。另一方面认真落实门前“四包责任。组织人员对辖区的沿街门店和单位进行广泛宣传，逐户检查和增补门前“四包责任牌，落实门前“四包责任。二是全力开展城建规划管理工作。一方面紧抓建筑工地管理不放松。为了切实标准城区建筑工地施工秩序，大队严格按照我市城区建筑工地施工现场标准化标
6、准、国家卫生城市标准和上级部门的要求，催促其完善资料、标准内部设施，对存在问题的建筑工地严格按照执法程序，进行立案查处，并对建设方和施工方提出整改要求，认真催促其进行整改。二是全力以赴查处村(居)民违规建房。为了有效遏制辖区村居民乱搭乱建行为，大队领导高度重视，及时调整工作思路，采取多种措施，做到提前介入，不断加大执法查处力度，实行一日三巡和节日轮班作业的模式，不留执法空挡和检查死角。推行分片包干责任制，逐级夯实责任，将责任落实到具体责任人，充分发挥每个队员主观能动性。根据大队安排，执法人员做到宣传教育在先，强制撤除在后。大力开展宣传教育工作，特别是对违建重点户实行一对一、面对面的宣传教育，同
7、时，集中力量，对屡劝不听、屡禁不止，甚至不惜动用社会黑恶势力阻扰执法人员查处的违法建设，我大队敢动真碰硬，决不手软，坚决依法予以依法撤除。三是大力标准渣土运输车辆营运秩序，及时清理辖区乱倒建筑垃圾。为解决辖区建筑垃圾乱拉乱倒和渣土车辆抛撒遗漏等问题，大队创新工作方法，强化执法的动态性和突然性，结合设立固定检查点对过往渣土清运车辆进行检查和催促，不断加大查处力度。同时，在辖区各重要路段和部位安置警示广告牌，组织执法人员向过往渣土车辆发放“温馨提示卡，时刻提醒司机严覆盖、慢车速。四是及时处理上级督办和群众反映的热难问题。大队领导始终高度重视上级督办事项和群众来访及媒体关注的热难问题，坚持来电来访工
8、作首问负责制，极大的促进了工作效率。截止目前，今年共接到上级督办40余次，群众来访30余人次，来电60余次，均及时予以处理并回复。五、注重效劳提效率。通过大队对各项管理制度的逐步完善，工作措施的逐一落实，全体人员作风的进一步养成和提高，大队的各项工作也获得了上级的肯定和群众的赞许，极大的鼓舞和调动了全体执法队员的工作积极性，使广阔队员树立了强烈的自信心和责任感，更加积极的投入工作。同时，在大队内部还形成了“见面问一声好、进门让一个座、话前倒一杯茶、情况问一个明、当场给一个答复、临别道一声再见气氛，一个形象良好、效劳热情、廉洁高效的执法队伍已经形成。尽管我们在城市管理方面做了一些工作，取得了一些
9、成绩，但目前的城管执法工作的形势仍然比拟严峻，我们软硬环境还需要进一步的改善，工作还有待于进一步加强，面对这些问题，我们要认清形势，不断完善、强化工作措施，扎实抓好各方面工作，努力完成上级下达的各项工作任务。城管先进集体事迹材料 xx县城市管理局成立于x202x年6月,主要负责市容市貌、环境卫生、市政设施、园林绿化、城市供水、城市燃气等管理和执法职能。自成立以来,xx县城市管理局坚持“以人为本、科学管理、文明执法、共建和谐原那么,牢固树立“执法为公,效劳为民理念,以普法学法为依托,以法制建设为根底,以法制宣传为平台,以依法行政为目的,努力增强依法管理观念,加强执法队伍建设,提高执法和效劳水平,
10、有力促进了xx城管工作快速开展。局下属城管大队被省建设厅评为xx年“xx省城市管理执法先进单位。xx年城管大队机动执法中队被市总工会授予市级“工人先锋号称号。一、以普法学法为依托,切实加强队伍建设 城管工作与群众生产生活息息相关,而且涉及的法律法规较多,因此必须要有一只知法懂法、执法标准的执法队伍。自城管局成立以来,一是高度重视,完善机构。把学法普法工作纳入议事日程进行部署,并专门成立了法规股,确保行政执法工作有人抓、有人管。二是建立机制,完善制度。建立学习制度,规定局党组每季度集中学法不少于一次,干部职工学法每月不少于6小时,学习笔记不少于6000字。三是加强培训,提高执法水平。五年来,年年
11、邀请市、县法律专家举办了为期一个月的法律培训班,重点学习了与城管执法工作密切相关的法律法规,努力提高执法水平。二、以法制建设为根底,提高依法管理水平 为提高依法管理水平,确保城市管理有法可依,我局高度重视法制建设,一是收集和整理了涉及城市管理的各项法律法规,汇编成册,印发至每个干部职工手中,同时专门为一线执法人员配备了城建监察执法手册,保障了城管执法工作顺利进行。二是健全制度。建立和完善了行政执法责任制度、持证上岗制度、执法公示制度、执法听证制度、行政处分自由裁量权制度、监督检查制度、过错责任追究制度等一系列执法制度,保证了执法工作的依法依规执行。三、以法制宣传为平台,营造良好执法气氛为使群众
12、了解城管法律法规,我局坚持了宣传先行原那么,一是每年均制定法律宣传工作方案,通过“三进,即宣传进社区、宣传进群众、宣传进现场,采取了分散宣传与集中宣传相结合、上门宣传与媒体宣传相结合“二结合的方法,深入乡镇、社区,积极开展各种法律法规宣传活动,近年来共发放宣传资料4万余份,使市民进一步了解了城市管理法律法规,提高自觉参与城市管理的意识。二是积极开展“城管执法进社区活动,安排了专人进驻社区,接受群众执法咨询。三是开通城管“1231924小时效劳热线,推出xx综合执法、xx城管简报,积极宣传法律法规,努力营造了良好的执法气氛,让社会各界了解城管,理解城管,支持城管。四、以依法管理为目的,促进城管工
13、作开展近年来,我局牢固树立“执法为公、效劳为民的执法理念,按照“严格执法、文明执法、公正执法、廉洁执法的要求,坚持一手抓执法,一手抓效劳,努力做到执法与效劳同步,城管形象日益提高。一是坚持完善制度、标准行为。相继建立健全了执法人员“四监督、五公开、六要、七戒、八不准、九项规定、十条禁令等一系列工作制度,对执法人员的执法行为一一作了明确规定。二是坚持实事求是、客观公正。重视前期的立案调查取证工作,做到事实清楚、处分有据,并统一标准了执法程序,严格按照法律规定确保程序到位。三是坚持以人为本、文明执法,按照“一宣传二教育三强制四处分的原那么,以宣传教育为主,以强制处分为辅,积极向群众宣传法律法规,从思想上引导其正确认识违法行为。四是坚持依法办事、依法执法,聘请了法律参谋,及时咨询法律问题,涉及行政处分等重要法律问题坚持由法律参谋把关,确保应用法律条款正确。五是坚持简化手续、便捷高效,精简了审批事项,标准了审批程序,简化了审批手续,压缩了审批周期,确保行政审批和行政执法及时、高效、快捷。六是坚持公平公开、廉洁执法,克服人情关和说情关,做到了廉洁自律,公平、公正、公开的处理违法行为,使群众受到处理却心服口服,做到了“三个确保,即确保了执法后无一例申请行政复议、无一例激化社会矛盾、无一例引起规模上访,确保了社会的和谐稳定,得到了县委、县政府的充分肯定,更得到了大多数群众的认可。