1、运管所创立精神文明单位活动汇报材料 各位领导。xx市江南运管所于2022年12月经省编委批准正式成立，江南运管所是中华人民共和国道路运输条例授权的行政执法主体；是隶属于xx市交通局，在xx市运管处直接领导下的正科级运管单位。江南所主要负责全辖区的道路客货运输、搬运装卸、汽车维修和驾驶员培训市场的管理工作，并对道路运输经营者的营运牌证、经营范围、经营行为、运价、票证、交通规费等进行监督检查。全所现有执法人员19名，大专以上文化程度占20230%，党员占30%。领导班子平均年龄45岁，中层干部平均年龄40岁。江南所下设办公室、财务科、客运科、货运科、维修驾训科、法制科、稽查一科、稽查二科、监察室、
2、停车场和两个基层分所。建所三年来，在市交通局和市运管处的领导下，深入学习贯彻“三个代表重要思想，以十六大和十六届六中全会精神为指导，紧密围绕交通中心工作，效劳大局，结合党员、干部、职工的思想和工作实际，努力提高干部职工参与精神文明创立的广泛性，在深化群众性精神文明创立工作上下功夫，在提高思想教育活动质量效果上下功夫，在精神文明建设效劳和促进单位全面开展上下功夫，思想道德、组织作风、经营开展、综合治理等方面的工作均取得了突出成效。2022年和2023年连续二年被省运管局评为“文明运管所，2023年在全省开展的“吉林人民口碑金奖单位读者活动中，江南运管所在社会信誉和效劳质量等方面口碑极佳，在百姓心
3、目中享有很高声誉因此又被吉林日报授予“XX省人民满意口碑金奖单位并颁发了荣誉证书和奖碑，同时所长陈喜龙同志2023年被省运输管理局评为全省“十佳运管员。 一、加强领导，创新机制，党政齐抓共管一是抓机制，夯实创立的组织根底。成立了江南运管所精神文明建设领导小组明确职责，强化考评，并做到结合人员变动的实际，及时调整充实领导机构，做到人员、经费、责任三落实，使创立工作落到实处；先后出台了江南运管所创立市级精神文明活动方案、创立文明单位活动方案等一系列文件，建立了精神文明创立工作联席会议制度，形成了“一把手负总责、分管领导认真抓、党政齐抓共管、职工广泛参与的“四级联动创立领导体制和运行机制。二是抓发动
4、，夯实创立的思想根底。江南运管所每年都召开专题会议，对精神文明创立工作进行深入发动。明确提出加强社会主义精神文明建设，是建设一流单位、实现一流效劳的必然要求和重要保证，必须在思想上确立抓精神文明建设就是抓业务，抓业务工作必须抓精神文明的观念。所领导思路明确，使全所上下对精神文明建设的重要性和现实意义认识的更加清楚，参与精神文明建设的积极性和自觉性更高了。干部职工普遍反映，所领导下大力量抓精神文明建设，抓得好，抓得对，找准了切入点，抓住了关键。三是抓考核，确保创立目标落到实处。省局将精神文明创立工作列为考评年度先进文明单位的重要指标，把精神文明建设与业务工作同布置、同检查、同落实，与单位每年签订
5、创立目标责任书，并加强日常催促检查。单位自觉坚持“两手抓、两手都要硬的方针，把创立工作列入重要议事日程，并把它作为本单位的重要奋斗目标，认真做好规划、部署、检查、指导和总结表彰工作，确保创立目标实现。 二、强化学习教育，提升干部职工队伍素质所领导坚持以科学的理论引导人、武装人，以先进的模范教育人、塑造人，通过思想政治教育、爱岗敬业教育、职业道德教育的“三个教育和业务学习，不断提高干部职工队伍素质，促进了单位各项事业的稳步开展。一是加强干部职工思想政治建设。思想政治建设是党的建设的根本。所领导从自身抓起，发挥示范带头作用，认真坚持学习制度，并吸收各科室负责人参加，做到年初有方案，年中有检查，年末
6、有总结，发言有提纲，交流有思想，坚持理论联系实际，学习成效显著。通过所领导学习，带动促进党员干部的理论学习。三年来，江南所干部职工认真学习邓小平理论和“三个代表重要思想、深入学习贯彻党的历次重要会议精神，紧密联系实际，采取集中学习、专题讲座、党课教育等形式，对党员干部进行理想信念教育、形势教育、辩证法、唯物论、无神论等教育，努力提高干部职工的思想政治素质。注重引导干部职工学习先进人物，组织党员干部职工学习了郑培民、汪洋湖、刘佑全、任长霞、牛玉儒、的先进事迹，观看了省反贪局局长姜德志同志关于反腐败斗争形势报告光盘，开展了以牢记立党为公、执政为民为主题的权力观教育，深入开展了以“三个代表重要思想为
7、主要内容的保持共产党员先进性教育活动。通过理论武装和典型示范，努力提高干部职工的思想政治素质。二是认真贯彻公民道德建设实施纲要。以为人民效劳为核心、以集体主义为原那么、以老实守信为重点，加强社会公德、职业道德和家庭美德教育，倡导“爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的根本道德标准，引导广阔职工在具体工作中和日常生活中遵守根本行为准那么的根底上，追求更高的思想道德目标。普及科学知识，弘扬科学精神，在单位内部形成崇尚科学、反对迷信和伪科学的良好气氛。三是完善效劳手段，积极推行窗口效劳公示制，开展了“树、创活动和承诺效劳，狠抓窗口效劳，进一步完善窗口效劳功能。四是加强社会监督，聘请了社会
8、监督员，设立了投诉 ，及时解决群众反映的效劳热点、难点问题，加强运输经营业户的投诉管理，使各项效劳措施和制度得到有效落实。 三、按部就班地开展了党员先进性教育活动。在整个先进性教育活动中，我们按照上级党组织的总体部署，精心组织，周密安排，求真务实，扎实推进，按照“干部受教育，群众得实惠的总体要求，我们做到了“五个到位，即思想认识到位、宣传发动到位、组织学习到位、把握关键到位、整改措施到位，确保先进性教育有序开展。做到了坚持“四个贯穿始终，即学习教育、加强领导、督导检查、高标准严要求贯穿始终，确保学习教育取得实效。表达了三个特点：即领导重视，充分发挥表率作用，保证了教育活动的顺利开展；层层把关，
9、保证质量，做到了规定动作不走样，自选动作有特色；坚持边学、边议、边改，注重实效。 四、牢记宗旨，坚决信念，廉政建设成效显著所党支部始终按照“三个代表的要求，努力营造“勤政、廉政、清政、“正派、正直、正气的良好风气，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。一是突出重点，常抓不懈。每年制订领导干部廉洁自律规定，认真落实党风廉政建设责任制，严格责任追究，加强党风廉政教育，增强领导干部廉洁自律自觉性，建立健全党风廉政制度，加强对单位重点科室监督，深化源头治理和预防腐败工作，严格执行资金管理方法，统一固定资产投资标准；严格物资采购管理，实行阳光采购，有效防止了腐败行为的发生。党员注重自身建设，坚持民
10、主集中制，坚持勤政廉政，自觉接受监督，用自身的力量影响党员干部，带出了一支作风过硬、素质过硬的队伍。二是所务务公开，强化民主监督。积极推行所务公开，组织开展了合理化建议征集活动，建立了合理化建议日常收集制度，把职工提案同职工合理化建议活动结合起来，加强职工合理化建议活动的评估、实施和考核奖励工作。始终抓住职工关心的热点、单位改革的难点、廉政建设的焦点问题推行所务公开，促进了单位管理科学化、决策民主化，激发了干部职工投身单位开展、管理的热情。 五、广泛开展群众性创立活动，努力营造健康向上气氛。在精神文明创立中，江南所还注重以丰富多彩、健康向上的活动为载体，寓教于乐，活泼职工文化生活，增强职工团队
11、精神。每年不仅举办不同形式、不同层面职工参加的文艺晚会，这些活动的开展丰富了干部职工的精神文化生活，鼓舞了士气，融洽了感情，增进了团结，培育了职工发奋向上的工作作风。全体干部职工热爱单位、奉献单位的精神得到了升华，江南所精神文明建设更显生机勃勃。 六、拓展争创，注重质量，构建和谐单位本着硬件上台阶，软件上水平的要求。一是维修改造了局部办公室，添置了局部办公设施。江南所又对单位一楼门脸进行了整体装修，装修后的单位给过往的行人焕然一新的感觉，同时江南所积极响应省、市交通主管部门的号召建了自己的业务大厅，法制科入驻大厅进行办公，真正实现一条龙办公效劳，受到运输经营业户的一致好评。为了使办公大楼显得富
12、有生机，江南所积极筹集资金购置了狮子巴和鲜花摆放在办公楼门前。2023年冬季到来之前江南所领导为了单位的干部和职工提供一个温暖、舒适的办公环境，让来单位办事的人员在感受到工作人员热情周到效劳的心理上温暖的同时也让他们感觉到身体上温暖。投资近2万元，改修了暖气，安装了三管道泵，使室内内温度到达了取暖标准。2023年“十一前夕，又投资2万多元，购置安装了电子触摸屏，建立了自己的网站，所领导特别对网站的建设非常重视，建立之初就立下军令状必须把我们的网站建成松原运政系统最好的，这样才能让老百姓更好的监督我们的工作，经过一个月的设计和努力网站于2023月1日正式开通，它的开通意味着江南所在政务公开工作又
13、迈上一个新台阶，所有这些信息化的建设极大地方便了经营业户，并实现了真正意义上的政务公开。二是加强平安教育，提高全员平安意识，认真落实平安生产责任制，确保了内部治安状况良好，工作纪律严明，干部职工无严重违法违纪案件，无“黄赌毒等丑恶想象，无邪教活动。2023年，是实施“十一五规划的开局之年，市委宣传部精神文明办积极响应中央号召，组织市直各部门、企事业单位开展学习贯彻胡锦涛总书记关于社会主义荣辱观的重要论述。精神文明办的要求讲实际、重效果，要求的及时到位，同时市交通局积极响应市委的要求和部署，于3月31日专门召开了专题会议与参会人员讨论如何开展好此次活动，把“八荣八耻的要求落到实处，安排制定了2023年全市交通系统精神文明工作方案。并要求全局把此次活动的开展做为今年工作的重中之重落实好。会后江南运管所召开全体职工大会，会上万子顺书记及时传达了交通局党委的会议精神，要求全所干部职工仔细研读胡锦涛总书记在3月4日看望参加“两会的政协委员时提出的“八荣八耻的社会主义荣辱观，并结合江南运管所实际制定详细的活动方案。把此次活动列入2023年工作的重要日程，将社会主义荣辱观的宣传教育活动融入到创立精神文明单位中来。 第8页 共8页