1、公司团支部工作总结范文四篇 团支部工作总结一：上半年，公司团委在公司党委和集团团委的正确领导下，紧紧围绕公司党政中心工作，联系本团实际，勤奋务实，开拓创新，圆满完成了上半年的工作方案和上级交给的各项任务。团的工作有了新的开展，团员青年的素质有了进一步提高，为在下半年里更好更出色地完成各项工作，特总结如下： 一、结合企业开展新形势，开展青年思想政治教育，提高青工的思想道德素质。 1、创新学习载体，丰富学习资料。上半年，团委针对当代青年的特点开设了轮司青年博客，透过网络登载评论形式，切实提高了青年学习政治的热情，有效提高了青年的政治素质。 2、根据公司青年的特点，透过团员大会，工作例会以及座谈会、
2、青年论坛形式，引导青年立足企业寻求开展，立足岗位成才奉献。 3、上半年以读书修身践行成才为主题，用心开展读好书荐好书学习交流活动。 二、贴近生产，创新工作方式，提升青工业务技能素质。 1、3月份公司团委会同平安监督部、技术设备部以及人事部、xx队结合导师带徒活动，开展了抓平安、强管理青年成长开展课堂。 2、春节过后，针对2.5事故，会同公司安监部组织约30名近年当班的青年驾驶、轮机人员到后所船厂开展现场平安警示教育专题团课，切实提高青工工作职责心。 3、针对一些平安意识淡薄、工作职责心不强的青年进行平安重点家访活动。 4、进一步深化xx青年携手平安行活动。上半年协同引航站、以及公司业务部对xx
3、港引航员与xx驾驶员操作联络方法和口令进行标准。 5、在青工中开展节能环保主题信息征集评选活动，切实提高团员青年节能环保意识。 另外，各团支部还开展了青安岗六个一以及平安隐患排查和平安应急演练等活动，努力营造人人讲平安的气氛。 三、效劳青年，不断提升公司青年的精神风貌。 1、建立多元化用工联系人制度，定期深入多元化用工中了解他们的工作学习生活状况，和他们做朋友，引导他们爱岗敬业，共创和谐企业。 2、用心建立礼貌寝室，在群众寝室举办了温暖xx迎新春茶话会以及亲情寄千里，情暖异乡客寄一份家书活动。开设了寝室宣传窗，建立了团委信箱。 3、会同工会于4月份成立了职工文学艺术协会，开设了xx博客和xxq
4、q群以及xx邮箱。 4、xx队成立船舶电器兴趣小组，机关团支部成立兴趣小组，并进行了授课培训、活动交流及技术比武。 5、五四青年节前夕，和引航公司、妇儿医院，组织80余名男女青年赴xx湖xx岛，开展携手迎xx青春添荣耀共建联谊活动活动。此外，还举办了庆五四迎xx青年羽毛球赛，与xx号角队进行了一场迎xx足球友谊赛，迎xx青年乒乓球比赛。 四、立足企业，效劳社会，用心开展青年志愿效劳活动。 1、继续深入开展学雷锋上街为民效劳、敬老助残以及为奉献者奉献志愿效劳活动。 2、在电工班设立的青年志愿效劳岗为职工修理电器30余台次，修理自行车50余辆次。 3、带着突击队员，主动承担急、难、险、重任务。一月
5、份组织青年突击队员对码头积雪进行清扫以及铺设防滑麻袋。在台风来临时。组织突击队员进行了三次应急演练，确保遭受台风时，防抗台工作的顺利开展。 五、大胆创新，加强团组织建设。 以xx队团支部获得xx市团建示范点为契机，用心创新思路、强化制度建设，进一步完善了团工作机制。先后建立健全团委中心组学习制度、团支部量化考核制度、团支部xx议事制度和多元化用工联系人制度。 上半年，虽然取得了一些成绩，但是我们还清醒地看到：工作中还有不少问题有待解决如：个别团员忧患意识不强;团委对新时期共青团工作的创新还需进一步提高等。下半年将继续努力，开拓创新、锐意进取，做好工作。 团支部工作总结二。xx年，在公司党支部、
6、上级团组织的正确领导下，我公司团支部紧紧围绕企业的改革、开展与稳定的工作大局，以及广阔团员青年的根本需求，以团的先进性教育为根底，以促进青年成长成才为主线，以工作创新为出发点，以竭诚效劳青年为落脚点，团的工作在继承中创新，于探索中前进，青春的热血在前进的征途中树立了一面风帆，在风帆中勇往直前，为推动我公司礼貌建设及企业跨越式大开展注入了生机勃勃的活力。 一、一年来的回忆： 一年来，我们依靠公司党支部、公司行政的大力支持及广阔团干、团员青年的共同努力，共青团工作的外部环境得到进一步优化，各项团的工作实现新突破，为我公司的改革开展和礼貌建设做出了用心奉献，取得了一系列的丰硕成果：我公司团支部继续被
7、乡团委授予五四红旗团委，被团县委授予青年平安示范岗。我们的作法主要如下： （一）以工作创新为出发点，坚持五抓加强组织建设，不断提高共青团的凝聚力和战斗力。 1、抓组织健全。至去年8月，我公司因人员变动、企业机构调整等因素造成团委组织结构不完善，健全团委班子是共青团组织建设迫在眉睫的头等大事。在经上级团组织批准，在公司党委的大力支持下，全体团干的精心筹备下，于xx年8月12至13日顺利召开了团员大会，团县委、乡团委及公司领导参加了本次会议，会议选举产生了第2届团支部委员会，讨论透过了第1届团委工作报告，共收集了近40份推荐表。在团代会上，团代表们共商大计，明确了团支部今后几年的工作目标及努力方向
8、，并表彰了一批先进群众及个人。 2、抓支部建设。随着企业规模不断扩大，为了更科学合理的加强组织管理，公司团支部根据企业机构的调整而随之不断充实团支部班子建设。一年来，根据人员的变动及时调整团支部班子，确保了支部组织、班子健全完善。并逐步完善了团支部负责制，健全团支部职能，加强了对团员青年的管理效能，提高了工作的针对性和有序性。 3、抓团干队伍建设。加强团干部队伍建设，用心选拔培养优秀团干，为企业培养、储藏、选拔人才是团组织工作的一项重要任务。公司团支部透过支部工作手册标准了团干部选拔制度，并坚持透过政治学习例会、送外培训、团干例会，对团干部进行时事政治、思想品德、业务潜力培养。一年来，共有5名
9、团干被外送培训。透过持续不断的学习提升过程，有效地提高了团干的综合素质，增强了团组织的凝聚力，打造了团队精神，团干们工作的热情和士气大增;并定期深入基层了解支部班子成员工作状况，根据实际状况适时的调整团干部，注重团干管理，从而保证了团委良好的工作作风。 4、抓育苗推优建设。向党组织输送新鲜的血液是团组织义不容辞的职责。我们把推优工作列为重中之重，坚持标准，严格程序，确保党组织开展党员六不批的原那么落到实处，坚持做到措施上与党组织配合、教育培养上与党组织配合、推荐上与党组织配合的三配合工作，使团员队伍建设和党的建设良好的衔接起来。一年来，经过团组织考察推荐，共有2名团员荣耀地参加了中国共产党。
10、5、抓标杆建设。树好标杆，在团员青年中树立正面的舆论导向作用是扩大团组织影响力和凝聚力的重要途径和手段。一年来，我们不仅仅做好团内各项表彰，还将评选扩大到青年中去，透过公开推选、公示、投票、统计确定、报公司党委同意一系列的公开化评先程序，评选出了大家心目中满意的青年先进人物。评出了24名优秀团干、团员。 （二）、以团的先进性教育为根底，以培养四种意识为目标，切实加强青年职工的思想政治工作。 1、着力培养青年树立正确的理想信念意识，构筑青年精神支柱。一年来，我们坚持以理想信念教育为核心，在广阔团员青年中开展了以三个代表重要思想、党的十八大、团的十五大精神为主要资料的学习教育活动，坚持了每月一期的
11、理论政治学习，并注重开展将思想教育与调研结合起来，及时掌握分析青年的思想动态。今年4月份，我们在青年中开展了思想状况调查，精心设计了一份调研问卷，资料上涉及职工的人生观、道德观、价值观、学习成才观以及企业改革发文化建设等诸多问题，并附以个别访谈、座谈等方式进行调查，本次调研，我们及时了解到广阔团员青年的政治态度、思想倾向和关注热点，找到了团的工作与青年需求的结合点，增强了工作的针对性和有效性。 2、提高青年的效劳奉献意识，树立青年新形象。我们一向坚持有方案、有方案地开展青年志愿者活动，并将青年志愿者活动落实到支部，以加大青年志愿者活动的覆盖面。公司团支部组织青年志愿者在县城进行了义务宣传活动，
12、用心倡导节水、节电、节能，获得了市民的一致好评;除此之外，还组织青年志愿者为企业进行义务效劳工作，透过义务清扫灰尘及病菌、绿化植树等活动在全公司职工及青年中展现了良好的黄电青年的高尚道德情操。 3.结合体制改革与我公司改革开展的新形势，提高青年的自主教育意识。我们利用先进的科技媒体向全公司青年带给了互相交流沟通的天地，并增强了自我分析、自我管理、自主教育的意识，并采用现场讨论会、座谈会、征文等灵活多样的活动激发青年的自主意识，并组织和发动广阔团干们深入到广阔青年职工中去，热情地帮助他们主动地、正确地应对思想、工作和生活中的问题，带着广阔青年成为了我公司改革、开展和稳定的重要力量。 4、牢牢抓住
13、企业改革开展脉博，培养青年敢于参加竞争的意识。为引导青年以正确心态应对改革中的各项改革和措施，我们举办了管理知识竞赛、改革征文等活动，广阔团员青年竞争意识、危机意识和成才意识不断增强，理解、支持和参与改革潜力进一步提高。 （三）我们坚持以效劳青年为宗旨，结合青年特点开展了一系列的特色活动，青年展示舞台进一步拓展，树立了青年新形象。 1、拓展了青年展示才华舞台。根据青年爱好、兴趣特点，适应青年需求，组织开展了青年足球赛、羽毛球赛、青春的足迹征文等丰富多彩的活动。还配合公司党委、工会举办了大型的文艺晚会，获得了各级领导及职工的好评。团支部也相应开展了一系列的活动：如娱乐晚会、户外运动会、野外爬山比
14、赛等，这些活动，为广阔团员青年一展青春风采搭起了特色舞台，丰富了团员青年的文化生活，提高了他们的礼貌修养和综合素质。 2、搭建了新时代青年形象舞台。今年3月，我们在广阔团员青年提倡树新风、倡节俭、除陋习、婚事简办的风气，在青年中发出建议，针对目前的婚礼形式及方式进行了大讨论。一年来，有四对青年结婚均采用了婚事简办，这种做法，得到了广阔青年的认可，向公司展示了新时代青年的良好形象。 3、大力开展支部特色活动。透过这一系列的特色活动，充分表达了团员青年们在企业改革开展中力出一份力，力献一份情的高尚思想，在团组织的文体活动中构成了百花齐放的局面。 二、存在的问题 在这一年中，我们取得了一些可喜的成绩
15、，但在成绩的背后，同时也应看到，我们工作中还有许多缺乏： 1、青年思想教育的感召力和渗透力不强，新的方法和手段不多; 2、相对于青年需求的多样化趋势，团组织的效劳手段和效劳方式显得单一; 3、团干部的作风建设有待加强，知识水平、创新潜力有待提高;团员的模范带头作用未充分发挥，团员先进性意识还须进一步增强; 4、标杆开掘及宣传力度缺乏，未能充分发挥在各专业中标杆的典范带头作用。 5、团支部工作的主动性不够，支部凝聚力、战斗力不强。这些问题都需要我们在今后工作中正确对待，认真分析，用心探索，逐步加以解决。 三、一年来的工作体会： 1、务必坚持党对共青团的领导。团组织只有始终不渝地坚持党的领导，才能正确地贯彻执行党的路线、方针、政策，才能牢牢把握正确的政治方向，有所作为，这是共青团组织发挥作用的前提根底。 2、务必坚持围绕全公司的中心工作开展活动。只有围绕全公司的工作重点，找准切入点，主动争取党政对共青团工作的领导，找准团工作的立足点和着力点，才能在效劳大局中求开展，这是共青团工作取得成效的根本保证。 3、务必坚持把竭诚效劳青年作为共青团工作