1、天道酬勤飞行部纪委先进集体事迹材料先进集体主要事迹范文东航xx分公司飞行部共有职工234人，其中：170名党员，副处级领导干部7名，副科以上干部17名。纪委共有八人组成，其中：书记一名、委员五名、兼职监督员一名、兼职干事一名。飞行部执掌b737-300/700/800型飞机14架,担负着太原、上海虹桥、上海浦东、广州、温州和北京共六个飞行基地的60条国内航线飞行任务。多年来，在分公司党委的领导下，飞行部在飞行部党委、纪委班子的带着下，2004年至今，部党委带着广阔员工共平安飞行110000余小时，75000个起落架次，29000余个航班班次，为飞行作出巨大奉献。曾屡次荣耀获得国家级、省级、市级
2、及东航多项殊荣。其中，2004年4月被国务院国有资产监督管理委员会党委授予“中央企业先进基层党组织称号；国家民航总局授予“民航全国平安飞行先进单位称号一次，荣获“xx省五一劳动奖状先进集体殊荣一次；连续四次获“xx省文明单位奖；连续五次获“太原市文明单位奖；获“东航模范先进集体“奖两次；连续五次获得东航“无事故征候飞行部奖。近两年来，东航xx分公司飞行部在上级党委、分公司党委、纪委及飞行部党委的领导下，能够认真学习钻研邓小平理论和“三个代表重要思想，狠抓落实科学开展观，构建和谐社会，为飞行平安效劳，严格贯彻落实党中央、中央纪委的指示精神，恪尽职守，秉公执纪。党员和干部都能发挥先锋模范作用，以身
3、作那么，紧密围绕飞行生产和平安管理开展工作，在廉洁从业教育、构建惩防体系、源头治理以及廉洁文化建设等各方面做出了成绩，为飞行队伍党风建设和反腐倡廉工作做出了积极的奉献。两年多来，整个飞行队伍无一人发生违法违纪现象，充分表达了干部队伍、党员队伍和职工队伍清正廉洁、勇于奉献、进取敬业的良好精神风貌。飞行部纪委为飞行部平安飞行起到了保驾护航的作用。一、注重廉洁从业教育，构筑思想防线在廉政教育方面，飞行部坚持抓好两个教育：一是宗旨教育，即用党的全心全意为人民效劳的宗旨教育干部，帮助干部树立正确的世界观、人生观和价值观，引导党员干部把党和人民赋予的权利用在关心群众疾苦，关心事业开展，替群众着想，为群众办
4、实事上。反对以权谋私、贪图享受；二是警示教育，即及时组织党员干部对中央、省、市通过报纸、电视、内部刊物或电教片公布的有关案例开展收视讨论。每年年初，纪委都积极协助党委通过党委会和中心组学习会，传达中央纪委历届会议精神，让大家深刻领会党中央和中央纪委关于反腐倡廉和党风建设的批示和决策精神，同时学习贯彻民航总局、东航各级纪委的要求，对班子廉政建设起到有力的推动、促进和鞭策作用。飞行部纪委还屡次组织副科以上干部和广阔党员职工观看公司、分公司纪委下发的正反面典型事例教育录像或光盘，并结合飞行员们外出多的特点连续播放屡次，保证教育效果与质量。诸如：党的好干部郑培民、王怀忠贪污腐败之路以及有关党员领导干部
5、“八坚持、八反对等内容的教育光盘都进行了屡次播放，这对教育党员和干部，起到了很好的警示作用，使得广阔党员能够以正反面典型为经验教训来接受，从而积极发挥廉洁从业模范作用，为加强党风廉政建设作出奉献。飞行部党委、纪委经常组织员工学习东航心语，以“精诚共进、奉献东航为教育主题，创新思想工作方式，采取请进来走出去的方法，邀请省委党校教授设讲座，作“三个代表辅导，讲政治时事教育课屡次，率领青年飞行员和机长们赴革命传统教育基地武乡八路军总部旧址、黎城黄崖洞八路军兵工厂旧址、文水刘胡兰纪念馆等地观瞻，举行宣誓等活动，教育飞行员们弘扬先烈精神，激发其爱党爱国爱社会主义和热爱本职飞行事业斗志。飞行部特别强调每一
6、次的教育活动都要落实到人，教育思想要深入到心。针对飞行部日常的出国模拟训练飞行或在驻外基地的飞行人员，纪委那么通过科级干部会议或由党支部进行经常性的提示，不间断地教育广阔党员，事事处处注意洁身自好，为党旗增辉，树立飞行队伍良好形象。二、加强制度建设，强化标准管理几年来，飞行部先后修订和完善了各项内部管理制度，强化标准化的管理。飞行部在厂务公开、财务和财产管理、物资采购、招待费的使用等方面，都制定了严格的行为标准，防止因管理上出现的漏洞为干部违法违纪提供便利的问题发生。为了使飞行部中层干部保持廉洁从业，纪委还给每一位科级干部建立了廉政档案，将领导干部廉洁从政的情况，如：住房、公务、工资、出国出境
7、、重大事项、民主生活会查出的问题等都纳入廉政档案登记的内容，对领导干部的廉政信息进行跟踪管理，实行干部动态科学考核。为实现源头治腐，及时堵塞产生腐败的漏洞，飞行部纪委制订了一系列预警制度，如：年度预警谈话制度，把发现的问题处理在萌芽状态；任职前谈话制度，对工作中存在问题的同志，通过自我检查、纪委谈话等方式进行教育；任职前公示制度，使政务公开，提高工作透明度。这些管理制度使警示教育和有效的提醒更具有预警作用，近年来共谈话人次达34人。在制定严格制度的根底上，飞行部还定期组织党委中心组学习、每个季度召开一次人员思想形式分析会、班组人员碰头会等，及时了解飞行部思想情况和队伍稳定状况，做到发现问题及时
8、解决，促使党员干部自身能够不断提高修养三、营造和谐气氛，为飞行平安效劳飞行部党委、纪委坚持以邓小平理论、“三个代表重要思想武装飞行队伍，在飞行部营造和谐气氛，树立地面为飞行平安效劳的思想。成立互帮互助小组。由于飞行员出差多，出差时间长，为了保证飞行平安，解决飞行员在外飞行时的后顾之忧，飞行部专门成立“互帮互助小组，为有困难的飞行员解决困难。今年中、高考期间，正值飞行部几位在外出差机长的孩子参加考试，飞行部党办主任兼互帮互助小组成员吕敬国在考试期间主动接送他们的孩子，使几位机长能够放心飞行；双飞家庭李保军出差时家中暖气管跑水，互帮小组的同志在他家里坚守一整天帮助维修，直至水管修好，还对李保军说：
9、“你只管飞行，这些事我们办。飞行部机长杜永刚在外地出差期间，他两岁的孩子因患支气管炎住院，他没有因此请过一天假，没耽误过一天飞行，而是把孩子交给了自己的姐姐，自己克服个人困难，没有因个人问题影响飞行。飞行部机长李丹东在外出差期间，正值家中装修房子，他把装修的事情完全交给妻子和家人，一心一意飞行，有一天他出差回来，到装修现场帮助时，装修工人因为没有见过他，竟然不知道他就是这个家的主人。这一件件感人的事例，深刻表达出飞行部飞行员舍已为公的忘我精神，和为飞行高度负责的高尚情操，飞行部党委纪委领导十分关心职工生活，真正做到了深入群众，关心职工，深得广阔员工爱戴。每年，每当飞行部员工有生病住院的同志，飞
10、行部领导都会去看望，慰问，嘱咐他们安心养病，早日回到工作岗位上来，并赠送慰问品。今年，由于飞行部飞行员程远军家属患重病，住院治疗需要大量费用，飞行部党委、纪委想职工所想、急病人所急，号召起全体职工组织“只要人人都献出一点爱，世界将变成美好的人间主题爱心捐款活动，飞行部234人共捐款34800元。这次捐款活动还感染了八位在飞行部带飞的几位中货航飞行员，他们自觉参加捐款活动，每人捐款300元，充分表达了飞行部“一方有难、八方支援的传统美德。飞行部是一支有爱心、有互助精神、有凝聚力的队伍。近年来，飞行部为有特别困难的职工组织捐款活动5次，这些职工有的是家中失火，有的双目失明，还有的是家中主要成员罹患
11、重大疾病。社会有难、员工有难必扶危济困，送爱心，奉献真情，充分表达了这支队伍的爱心和情操。此外，飞行部每年都积极参加省、市、区政府及工会等社会团体组织的公益捐款活动，每次捐款数额都多达近万元。为了鼓励飞行员家属们当好贤惠内助，支持丈夫飞行，廉洁从业，飞行部每年都召开家属座谈会，召集所有飞行家属共聚一堂，共同探讨如何保证平安，一起庆祝平安胜利，为行部为她们发放纪念品鼓励他们继续支持丈夫的飞行工作。获得家属的支持，为飞行部营造和谐气氛使广阔飞行员飞行平安、廉洁从业得到有力的支持和保障。飞行部党委、纪委联合工会、团委经常组织员工进行多种多样的文体活动，有篮球赛、拔河比赛、板报比赛、网球比赛、播送操比
12、赛等，通过这些活动增强了队伍凝聚力，增强了团队精神，寓教于娱乐之中，提高了员工整体素质四、坚持“三公原那么，造就飞行人才飞行部党委成员们始终坚持公平、公正、公开的办事原那么，特别是在聘机长、转教员、转升阶段等关键问题上，都必须通过平安技术委员会考核或鉴定，做到不送人情，不殉私情，公平、公正、公开处理事情，在关键的实际问题上加强了党风建设。多年来，不但未因在技术放飞上把关不严，而发生失察失误的问题，而且为造就飞行人才创造了良好的成长环境。飞行部党委、纪委还制订了综合治理工作的具体措施，实施“年度有部署、每月有检查、年中有小结、年终有总结制度，针对空防、治安、消防、综合治理等各项涉及平安、行政管理
13、的工作，分别制订了落实方案或处置突发性事件的预案和措施，并定期检查，以促进各项工作的全面落实，在部门内部施行责任到人的制度，严明奖惩，使内部员工的违法犯罪率为零；内部员工的违纪率为零；单位辖区内不发生刑事案件；全年无万元以上损失的重大火灾事故，实现飞行部的治安综合治理工作全面推进，一役达标。坚持原那么，严把转升标准。由于2001年以来调往上海20名机长和飞行骨干，部里飞行主干力量相对减弱，飞行部创新制订了b737机型副驾驶五个阶段的转升标准等一系列严格的技术等级制度，4位有教员标准的委员都主动担负带飞、检查任务，严格坚持副驾驶转升标准，每年都有56人被严格把关推迟转升标准。飞行部党委书记、经理每次都亲自到场参加机长、副驾驶的现场理论考核，成员们自觉做到了不留情面，不殉私送人情，为打好飞行队伍平安技术根底夯实了根基，树立了党员干部公正正派的良好形象。飞行部和谐气氛孕育了一批出色的飞行人才。近年来，飞行部涌现出了“全国五、一劳动奖章获得者冯吉喜、国家民航总局个人三等功李丹东，集体二等功机组李丹东机组、东航十大杰出青年谢鹏军、三个先进集体、一个双职工“文明家庭，而且无一人违法违纪。保持了六条航线文明航班荣誉，树立了东航良好的企业形象。