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2023年村综治工作室三项工作制度新编.docx

1、村综治工作室三项工作制度范文 一、议事报告制度。村综治工作室定期进行治安形势摸排分析,落 实解决方法。重大信息要及时报送,每月向乡镇(街道)综治工作中心上报(综治工作情况月报表)。 二、工作例会制度。参加所在乡镇(街道)综治办每月一次的工作 例会,学习相关业务知识,通报交流情况,安排工作任务。 三、台帐资料制度。村综治工作要建立与平安创立为一体的台帐资 料认真、如实、及时地填写好村综治工作室台帐。 村综治工作室五项工作职责 一、信息收集。收集和报送信息,开展社情动态分析,向本单位领 导提出维稳工作建议。 二、化解矛盾。接待群众来访,受理和调处矛盾纠纷、信访案件, 处置突发性事件。 三、管理防范

2、。落实防范、教育、管理、维权、建设、改造等措施, 开展各类基层创安活动,抓好长效管理。 四、法制宣传。宣传综治工作方针、目标、任务和平安创立的意义、 举措 五、完成上级布置的其他工作任务。 横河镇东畈村 第二篇:村综治工作站八项制度综治工作站八项制度 一、工作例会制度 每月召开综治工作例会,对矛盾纠纷调处、治安防范、法制宣传、预防违法犯罪、平安创立等项工作进行分析,研究布置工作任务。 二、治安巡防制度 经常开展治安巡逻和防范工作;做好社区矫正(归正)人员和轻微违法人员的帮教工作。 三,信息报告制度 为加强重大信息报告工作,及时掌握全村发生的重大情况,做好重大突发事件的预防处置工作,维护全村社会

3、和谐稳定,每月25日前向乡综治办报告。 四、矛盾纠纷排查调处制度 每月开展各类矛盾纠纷的排查,及时化解,防止激化,有效遏制群体性事件的发生。 五、来访接待制度 来访接待的根本程序和方法。(1)登记(2)接谈(3)处理(4)收尾。 六、检查考核制度 每季对综治责任执行情况检查一次,每年组织考核,兑现奖惩。 七、学习制度 每月6号进行综治工作方面集中学习,平时以自学为主。 八、值班制度 为了更好地开展综治工作,严格加强并完善内部管理,值班人员应该严守值班时间,不得无故缺席、迟到、早退,在值班时假设遇紧急事务,须经值班负责人同意前方可离开。因故离开半小时以上者须在值班日志上做出书面说明。遇事提前向村

4、请假,假条需有值班负责人签字。补交的假条无效。 第三篇:综治工作室工作制度综治工作室工作制度 一、例会制度。领导小组会议原那么上每季度召开一次,会议 由组长主持,并对会议进行记录,对会议作出的决、决议在职责范围内进行传达,抓好落实; 二、临时会议制度。领导小组成员认为急需召开领导小组会 议研究解决某一重大问题,需事先提议,并将议题内容和理由报告领导小组组长决定; 三、情况报告制度。领导小组成员应将自己所负责的部门 (班组)或某一方面的工作关于社会治安综合治理情况及时报告给领导小组; 四、指导催促制度。根据需要由领导小组组长决定,抽调有 关成员下属的各部门班组指定检查工作,成员应服从决议。 第四

5、篇:新店村“三项制度工作总结2023年“三项制度工作总结 2023年,我村党支部在镇党委的正确领导和大力指导下,结合本村实际,深入开展了密切联系群众的“三项制度,做到了为民办实事,增进了与群众的鱼水情。现将工作情况总结如下: 一、主要工作与成效 (一)班子成员定期接待群众。为了进一步明确值班时间与人员,我村特制定了班子成员接待时间安排表,并严格按照相关要求,仔细倾听群众的诉求,了解群众所盼、所思、所想、所议,听取群众反映的问题,受理群众申办的事项。这样可以让村民能够更直接的反映各自的困难,使村民敢说话、能说话、愿说话。 (二)班子成员经常走访群众。为了进一步提高走访效率,我们实行了划片走访,并

6、将村里的五保户、低保户、留守儿童、老党员户等作为重点走访对象,并安排班子成员结对走访帮扶,及时了解他们在生产生活中的困难,了解他们的想法意见,帮助他们出谋划策增收致富。 (三)群众意见按时办理反响。对村民反映的问题和申办的事项,我们严格按照法律法规和有关政策规定及时进行处理。如能当场解决的,立即给予解决;不能当场解决的,报镇有关部门限时办理。这样既方便了村民办事,又缩短了办理时间。 通过“三项制度的落实,主要取得了以下实效:一是牢固树立了为人民效劳的宗旨意识,提高了公仆的效劳水平和效劳质量;二是村支两委成员的工作作风和整体面貌得到了明显好转;三是为民办 事、为民效劳的质量和效率得到了显著提升,

7、协调、统筹能力明显增强;四是内部管理标准化、科学化,制度建设进一步完善,监督力度进一步加大,自身建设进一步增强。 二、存在的缺乏 (一)思想认识还有待深化。个别村干部对实施“三项制度的重要性、紧迫性认识缺乏,思想上存在松懈和厌倦情绪,工作流于形式; (二)工作效率、工作任务不平衡。在工作的主动性和创造性、工作措施的落实和成效等方面存在一定差距; (三)重走访工作,轻宣传报道工作,在宣传力度上还有待加强。 三、2023年工作的打算 贯彻落实“三项制度是一项艰巨而重大的工作,在下一步工作中,我村将严格按照上级党委、政府的工作要求和部署,进一步广泛、深入、持久地继续开展好此项工作,一是加大宣传力度,

8、提高村干部的责任意识和自觉性;二是加强班子自身建设,认真抓好各项制度的贯彻落实,确保各项工作的顺利开展与实施;三是进一步加强与上级党委及相关部门的沟通联系,促进我村走访工作深入开展。 第五篇:xxx村综治工作站工作制度xxx综治工作站工作制度 一、组织领导制度。村综治工作站在镇党委、政府及镇综治办的领导、指导下开展工作,由村两委干部、警务室(工作站)民警等组成。站长由村党(总)支部书记兼任,负责对综治工作站进行具体管理。设专职综治员一名,负责综治工作站日常事务。 二、学习制度。村综治工作站应根据实际情况制定学习方案,定期组织学习,交流工作情况,提高工作人员法律意识和业务能力。 三、工作例会制度

9、。通过召开工作站工作例会,分析工作形势,掌握工作动态,促进情况交流、信息沟通和工作协作,研究解决工作中存在的突出问题。工作例会每月至少一次。 四、治安防范制度。村综治工作站要组织治安巡逻队开展经常性的治安巡逻,节假日加强巡逻,特别是重点部位、重点路段以及农忙时期,制止违法犯罪行为,预防和减少案件发生。坚持村治安警情公示制度,每月在显要位置向辖区群众报告本镇及周边地区发案情况,提示群众加强防范。 五、登记办证制度。专职工作人员对本村的外来人员检查每周不少于两次,做到人来登记办证、人走注销,减少出现漏登现象,对暂住人员及时催促办理暂住证。 六、协调处置制度。一般性问题由接待人员当场进行处置,当场不

10、能处置的,由工作站协调移交有关职能部门受理处置。对重大治安问题和矛盾纠纷,由工作站负责个案跟踪、催促,协调人员进行调处。矛盾纠纷自接到调解申请后,应及时组织调处。对较复杂的纠纷,一般在一周内组织调处,调处中要坚持平等自愿、合法合理原那么,调结后按要求制定调解协议书,并及时登记上报。 七、帮教制度。帮教小组对被帮教监控对象每周走访一次,每季度教育一次,年底考评一次,并积极帮助解决其生活出路等实际问题。 八、报告制度。每月向村两委报告综治工作站本月的工作情况和下月工作重点;每月28日前向镇综治办上报工作报表;做好社情民意信息收集整理工作,定期向镇维稳综治办及有关部门报送各类情况信息;实行重大事项报送制度和重点时期“零报告制度,并确保信息反响渠道畅通。 九、奖惩制度。综治工作站建立奖惩制度,年终对工作人员履行职责、工作业绩、遵守制度、执行纪律等情况进行考核。每年按考核总体成绩的不同,分发不同奖励,鼓励其工作积极性。 十、资料台帐制度。工作站实施标准化管理,建立各项工作登记台帐。重大事项、重点人员要一事一档和一人一档。

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