1、年终平安工作总结范文 2023年临近尾声，我们即将迎来新的一年。回忆本年度的平安工作，可以说问题大于成绩。下面我就将今年的平安生产工作做个总结报告。首先谈谈我们在今年的平安工作所做的一点事情。 1、成立平安部。 2、加大了隐患排查治理力度。 3、换证工作。 4、加强新员工平安教育培训。 5、出台了平安生产管理制度。 6、组织进行了生产现场危险有害因素辨识工作。 7、调查处理了几起平安事故。 8、落实员工平安责任书的签订。 9、组织消防演练。 2023、联系新建、扩建工程平安评价。 11、组织平安审查验收。 12、安装平安告知牌。 工伤事故分析 根据公司目前的生产经营方式和规模，平安管理的重点工
2、作在于消防平安、机械平安、电气平安几方面，针对以上几个方面的平安管理，作如下几点建议： 一、成立平安环保委员会，总经理任委员会主任，各分管副总为副主任，各管理部门和生产单位第一责任人为委员会成员，下设平安环保委员会办公室（平安环保部）。每季度召开一次平安环保委员会会议，分析总结前期平安环保工作，研究部署下阶段的平安环保工作。 二、公司的平安、环保工作统一由平安环保部实施综合管理。根据现生产规模可设一名主管，一名副手，一名专职现场管理人员，各二级生产经营单位可安排兼职平安员落实本单位的平安管理。 三、制度指导思想，思想决定行为，正确的作业行为能有效地保障生产平安，建立健全平安生产责任制和平安管理
3、制度是保障平安生产的根底工作。 四、制度是防止员工做错事，规程是教员工正确做事，形象地讲，制度是假设员工是坏蛋，规程假设员工是傻瓜。所以要针对所有的作业活动制定出具有可操作性的作业规程，指导员工正确做事。 五、很多平安事故都是因为人的不平安行为所引发，产生人的不平安行为的根源来自于“三违。违章作业、违章指挥、违反劳动纪律。如何防治“三违现象，就是要做到“令行禁止，做到“执法必严，违法必究。 六、产生平安生产事故另一个重要的原因是物的不平安状态，也就是设备、设施本身的缺陷。应建立完善的设备信息档案，制定设备日常检查制度，及时发现问题、解决问题。 七、要让员工做到“知法懂法，还应在员工的教育培训上下功夫，特别是新入厂员工的教育问题应特别重视，通过教育培训提高员工的平安意识、作业技能以及应急处置能力，是保障生产平安的一个前提条件。 八、机械设备、电气设备检修作业以及各种特殊作业（包括动火作业、高处作业、动土作业、断路作业、吊装作业、受限空间作业）必须办理平安作业票证，由平安员现场审查批准前方可开始作业。从事特种作业的人员必须获取国家颁发的资格证书。 九、平安环保部专职现场管理人员应经常到各个作业场所检查，及时制止各种违章违纪行为，限期整改各类平安事故隐患。 十、与外协施工单位签订平安管理协议，明确各自平安管理责任。外协施工队伍必须接受我方的平安管理。 第3页 共3页
