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2023年爱厂惜岗神龙有我演讲稿新编.docx

1、爱厂惜岗神龙有我演讲稿 天下兴亡,匹夫有责。这是我们中华名族以小“我之微薄之力,于大局为己之重任,力挽狂澜,舍我其谁的精神气概,在这个困难时期,我们不要慨叹无奈,不要怨天尤人,我们要以高度的责任和历史使命感来要求自己。是否有人曾这样问过自己,我们到底能为我们的公司做点什么。我们到底能为她做多少。我们到底能为她做多好。我们到底能为她的壮大和开展努力过多久。 身为神龙公司武汉二厂的一名员工,我们坚信武汉二厂的诞生又是我们神龙人的另一个希望。我们要打造出轿车精品,阔步向高档轿车行列迈进;我们立志要将武汉二厂建成psa和东风两大集团的样板工厂。 身为神龙公司武汉二厂的一名员工,我们要深入现场,驻守班组

2、,快速反响。生产现场才是我们的舞台,班组的问题才是我们的问题,快速反响才是我们的响应速度,我们要充当第一个发现问题的人,第一个分析问题的人,第一个解决问题的人,实实在在的解决一些现场急需解决的问题。我们要力争掌握现场的一手资料,力求建立详尽确切的现场数据,更加快捷准确的对问题进行析解决,缩短沟通时间,提升问题解决质量,现场的问题,现场消化。 身为神龙公司武汉二厂的一名员工,我们要坚持现场改善,降低生产本钱。这不需要豪言壮语,我们的目的只有一个,用最低的本钱,最高的效率,生产出最高质量的汽车,这是我们坚持现场改善最根本的原那么。改善无小事,哪怕是能节约一颗螺钉,改一个,就是一个,别嫌它小,微缺乏

3、道,这不是小事,这是正事,勿以恶小而为之,勿以善小而不为,这一件件微缺乏道的小事加起来,就变成了我们的一种优势,变成了我们优越于同行的筹码。 身为神龙公司武汉二厂的一名员工,我们要加强学习,提升素质,实现一岗多能。在当前形式下,我们要打破思维定势,立足本岗,实现跨区域作业,这就要求我们的员工,要不断的加强学习,熟悉各个区域的工艺流程和技术标准,纵然说一个人的能力和精力都是有限的,可这绝不能成为借口,我们要充分挖掘自身的潜力,勤奋学习,克难奋进,以一当十。 所谓言必行,行必果,这些口号不是喊给谁听的,是要求我们在今后,以更加饱满的热情投入到工作当中去。千里之行,始于足下,不是我们鼠目寸光,只是我

4、们不愿意好高骛远,我们要矢志不移的降本钱,一丝不苟的保质量,只争朝夕的要效率,认认真真做事,踏踏实实做人。我们必须团结一致,勇于承担重担,向困难挑战,拿出我们神龙人居危思变,砺志卓远的精神品质,走出寒冬,勇往直前。在演讲的结尾,我依稀听到,那曾经振聋发聩的吼声:“我是一名神龙人,诚信是我们永远的品质,东风雪铁龙、东风标致是我们共同的骄傲。我们一丝不苟,追求卓越,维护品牌荣誉。我们不畏艰险,迎接挑战;我们众志成城,勇于胜利。朋友们,这是我们共同的心声。 第二篇:爱厂惜岗.jsp爱厂惜岗,光明有我 尊敬的领导,亲爱的同事们: 大家,下午好。 我叫xxx,来自公司人力资源部,今年3月份入职。我想大家

5、对我不会陌生,几乎每天早上我都会拿着一支笔和一个本子如期而至,做什么呢。对,考勤。这是我的工作。很快乐,也很自豪:自己能成为光明的一员。在此表示感谢:感谢公司给了我这么一个平台,能和大家一起去开拓光明一个更美好的明天。今天我要演讲的题目是“爱厂惜岗,光明有我。那究竟什么才是“爱厂惜岗呢。我认为“爱厂惜岗首先是“惜岗,就是懂得珍惜现在所在的岗位和所在的企业;然后才是“爱厂,即发自内心的、持久的热爱自己的岗位,自己的企业。 话说到这,可能会有人说,“公司给我多少钱,我就做多少事。我想说,先不要问公司给了我们多少,先问问自己:我们能为公司创造多少,又为公司做了多少。我相信公司的领导和同事们的眼睛都是

6、雪亮的,只要你有真才实习,只要你勤奋努力,相信你的价值,才会更大地被人发现。 同样我也为说这话的人感到疼惜,疼惜他们没有看到有比这更大价值的东西所在。与刚走向社会的新人不同,参加工作多年的我,更明白:一块适宜的土地,更能促进自己的成长。凡事不可能一蹴而就,只有从每一件小事做起,让自己在平凡的岗位中,不断得到积累和升华。忘不了在应聘时,陈部长对自已语重心长的一番谈话。没有高高在上的架势,也没有华而不实的做做,有的是前辈对晚辈的谆谆教导,让自己更明白身上的责任与前方的路。不知在座的你,是否也有同感。随后,陈部长让我写了一份职业规划,他这一要求,让我在心里叹服,作为一位工作繁忙的领导,还时刻不忘对年

7、轻人的引导,而这正是我们年轻人所需要的。所以我选择了光明,从基层做起。并时常告诉自己要好好珍惜现在的岗位:努力虚心地去学,尽自己所能去做好。 来到光明后,常听身边的同事说到:“光明的领导是最没有领导架子的领导。不知在座的你,是否也有同感。因为工作的原因,使我更多地接触到我们的领导和工友们,而每位入职光明的新员工,都经历过这最后一道应聘程序:由旭总复试、审定。不知在坐的你,是否还记得。不管工作多忙,我们的旭总都会拿出时间和每一位新员工促膝而谈,由工作到生活中的点滴,一下就让我们找到了一种亲切感,一种像朋友、似家人的关心。我们光明的总经理红总,更是如此。正是因为有这样的领导,才使我们更能畅开心扉地

8、去交流。去工作。我想,这并不是每一个企业都有这样多、这么好的领导。因此,我更加珍惜在光明工作的时机。每当部门遇到特殊情况,需要加班或要临时安排人手去做,只要领导安排,我都会很积极的地做。我认为这是锻炼自己的时机,是领导对自己的信任和肯定。试想有一天,领导和同事们都忘了你的存在,我想那是可悲的,那你离下岗也不远了。所以,让我们珍惜现在的岗位,更积极地去参与,让自己在团队协作中不断得到升华。 回首光明重机这一路走来的23年,由最初的一个家庭式小作坊,走到了今天拥有近2亿资产的大型机械公司。这一路走来,积累的不光是物质财富,更是一笔无形的精神财富。我想,这种干事业的魄力与精神,在其它的一些企业是没有

9、的。是更值得我们去称赞和学习的,现在我们的红总、旭总、海总从父辈的手中接过了这根接力棒,继续引领着我们不断向前。人生因为有目标,才不会感到茫然;企业因为有目标,才不会停止不前。在8月19日公司召开的第四届一次职工代表大会上,红总为我们再一次明确了目标,那就是“跑、举旗跑、齐步跑、一直跑。这就是告诉我们:要敢于超越,要朝着目标、齐心协力,持之以恒地努力。 俗话说“干一行,爱一行,这样我们才能做得开心。做得好。做得长久。现在正是光 明重机关键的一个时期,是挑战,更是机遇。著名节目主持人杨澜曾说过“宁愿在冒险中失败,也不愿在保守中成功。相信跨过这一步,我们光明重机将会有一个质的飞跃,那么,现在让我们

10、一起携起手来,把握这机遇,共同努力奋斗吧。大家说,好不好。 第三篇:我爱我岗演讲稿记得还在读书的时候,有人问我:毕业后想干什么。我不加思索地答复:当老师。同伴们都笑我老土,说我没长进,干吗不去商海拼搏或是到文艺圈畅游,哪怕就是去股市撞撞运气也好。 毕业后,我最终将人生的支点定格于“三尺讲台,因为我觉得,当老师,能使我的人生充实,精神愉悦,使我感到高尚。因为这是太阳底下最光辉的职业,托起的是明天的希望。每当我看到自己与学生一同成长,就有一种成就感。 夜阑人静,耳边又传来那首熟悉的歌: 任风/翻阅背影的日子/烛光将记忆/摇曳成孩子的身影/夕阳/便凝重了教师魂 或许,这只是一支小曲,并没有道出为人师

11、者的全部内涵,但我们至少从中感受了一种奉献的圣洁和伟岸。是的,我们甘为人梯,吃也清谈,穿也素雅,面对大千世界,我们心怀淡泊,像春蚕,像蜡烛,在平凡的工作岗位上,用青春和生命谱写无怨无悔的人生,虽然平凡,我们的脊梁却支撑着祖国的未来;虽然清贫,我们的双手却托举着明天的太阳。 “学高为师,身正为范。20世纪初叶的徐特立便是中国教育事业的先行者,他卓越的求实思想,敬业风范,爱生品德,献身精神,全浓缩在他的“革命第 一、工作第 一、他人第一的名言里,并以他躬行的垂范,为我们树立起一座高山仰止的丰碑。 而今,中学更以“以人为本,成认差异,开展个性,着眼未来的独特办学理念立于改革的潮头。我们的教师更是求实

12、创新,耕耘不止。 我时常为自己是一名教师而自豪。我为广高一学生在军训中同获分列式、阅兵式两个第一而冲动;我为广高一学生在绿茵场上凌空一脚射门夺冠而喝彩;我为运动场上身着军装的广高一方队而祝福;我为辩论赛上辩手们雄辩的口才而叹服;我为艺术节广高一师生同乐震撼全场的掌声而兴奋。这一切的一切,有着全组老师的努力和汗水。 我的学友曾问我为什么工作干劲那么大。我笑而不答。在我的心中,我知道,我的力量来自于中学,来自于我们充满朝气的年级组。每当我看到老教师老师、老师那慈祥亲切的笑容,听到他们谆谆教导的时候,每当我看到班主任、和学生促膝谈心、耐心教育的时候,每当我看到年级组长老师精心筹划每一次年级活动、辛勤

13、忙碌的时候,每当我看到老师、老师、在认真研究教材热情辅导学生的时候,我的内心就在震撼着感动着,那时因为,三尺讲台,有他们无尽的爱,三尺讲台,也有我的爱。 第四篇:“我爱我岗演讲稿快乐工作,精彩由我 尊敬的各位领导、各位同事: 大家好。今天我演讲的题目是快乐工作,精彩由我。三年前,我走出校园,带着满腔的热情进入重点工程办公室。在这里我感受到了同事们的热情,感受到了一种蓬勃向上,积极进取的工作气氛。在同事们的帮助下,我从零开始学习业务知识,先是收发文,而后网站更新,工程月报统计等等,期间还在发改委窗口工作学习一年。工作中不断发现问题、标准完善、整改提高,工作一点一点在进步,我也对我的工作有了更为深

14、刻的认识。 我的岗位很平凡,工作也很普通。它细小、繁杂,同时又平实、丰富。在不断的重复中我熟练了技能,在紧张的应急中我提高了效率,在多任务的处理中我学会了统筹安排。对它了解的越多,就越能体会它的价值,就越珍视这份责任,热爱这份工作。 海尔总裁张瑞敏先生说过:“把每一件简单的事情做好就是不简单,把每一件平凡的工作干好就是不平凡。从王进喜、时传祥到任宏茂、李增亮,平凡岗位上涌现过众多楷模,给我树立了精神典范与力量。单位的开展需要我们每个人都能在各自的岗位上发挥主观能动性,把一分一秒的时间抓牢,把点点滴滴的小事做好。算好每一个数据,做好每一项审核,写好每一篇文稿。古人云:不积跬步,无以至千里;不积小

15、流,无以成江海。 我爱我的职业,我爱我的岗位,这就是我在平凡岗位上动力所在。我始终坚信,个人的价值就像小草,而不渺小,能成就辽阔无垠的草原,就像水滴,柔弱却利万物,能汇成波澜壮阔的海洋。假设我们每个人都在各自平凡的岗位上实现了普通的价值,那么,无数个平凡就成了伟大,无数个普通就成了非常。 三年来,我感受到了重点办日新月异的变化。工作越来越标准化,不断有新的突破。2023年重点工程网开通运行,设立机场扩建办,2023年重点工程管理系统上线,2023年重点工程管理方法出台实施。人员逐渐充实,科室分工渐渐明晰,各项工作有条不紊的展开,理论学习也一样不落。一项项成果都归功于办领导的正确带着以及重点办全体人员共同的努力,是每个人每个岗位创造的价值。 在这样的气氛下,我也要加快前进的步伐,立足本职,把小事做到做好,大事做精做细。路在脚下延伸,而我才刚刚起步。实践出真知,学习长才干。我要在平凡的工作岗位上,不停歇追求的脚步,不放弃做到最好的念头,忠诚信念、坚韧不拔,让小事成就大事,让普通成就非凡。谢谢。 第五篇:我爱特岗演讲稿我爱特岗心在路上 上梅镇黄泥学校:鄢瑞芳 在座的领导、老师: 大家上午好。今天我演讲

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