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2023年团购部个人工作年终总结.doc

1、团购部个人工作年终总结 团购年终总结篇一 马蹄声声渐远去,又是一年岁末到。回忆今年的团购工作,在这里首先要感谢公司各级领导以及团购部的伙伴们,在你们的支持与鼓励下,我的团购工作取得了一些成绩。其次,要对公司采购.财务,课等协作部门的同仁们表示我衷心的谢意,是你们的支持,让我在开发客户的过程中有了坚实的后盾,圆满完成一次次的客户销售工作。 回忆一年来的销售工作,有汗水,也有快乐。万得福是个大家庭,作为其中的一份子,我也努力的发挥着自己的光和热。虽然对公业务大环境随着国家环境在变化,原来各级专业厂的经费预算在不同程度的下调,影响到了一些客户的需求量。但作为一个团购人员应该认清大势,顺势而为,在困境

2、中调整自己的开发策略,从一对一的产品销售调整为站在专业厂的角度为其提供效劳。以公司客户东风汽车公司热电厂为例,原来的业务模式是事先落实每一个职工的具体需求,然后再汇总.报批.备货,最后将物资送到其指定仓储地点。虽然完成了销售,但也消耗了超市大量人力物力。为此,针对他们职工的具体需求,经与厂领导沟通协商,在公司财务.课等部门同仁的大力支持下,建立了东风热电厂与超市终端的金融互联,这样既方便了职工需求,同时也降低了超市的销售费用。 虽然环境在变,但人的衣食住行不会就此改变,这是我们超市的安身之本,也是每一个团购人员的动力之源。为此,针对明年的工作方案,我的信念是适应新环境,开发新策略,用心面对每一

3、位客户的需求,为万得福大家庭做出自己的奉献。具体而言,首先在已有的客户根底上,勤加拜访多做领导工作,稳固客户需求;其次针对已有的长期业务关系,适应环境建立与之的金融互联,满足他们的多样性需求;再次积极开发各级事业单位,超市生活范围内的学校等单位。 XX超市 团购部李XX 团购年终总结篇二 122023年度已经过去一半,在此给自己的工作做一个小结。这期间我走访了淮南市大通区政府、淮南市山南新区国土局、淮南市首创水务公司、中化三建集团、淮南市平圩电厂、淮南市水利局等多家单位。增加了淮南四中,淮南潘集供电公司,电建一公司,潘一煤矿,淮矿物流等多家业务单位。近半年来个人实现销售450万,其中,购物卡销

4、售260万,百货商品团购销售170万,家电商品团购销售20万。为公司完成销售指标奉献我的一份力量。 通过近半年对各个单位的走访和沟通,发现了一些团购工作中的一些问题: 1. 拜访客户无方案性、目标性导致效率较低,虽然现在掌握的业务单位面很广,涉及政府机关及各个行业,但针对某个行业的渗透效果不是太好,比方房地产、通信行业、几大电厂、矿务局系统等。 2. 过于重视购物卡的销售,无视了商品团购销售。购物卡销售固然重要,但商品团购销售也不可轻视,对我商场不仅是提高了销售,也是一种无形的宣传。 3. 公司员工对团购工作的积极性没有完全调动起来,这是我们公司的一个决策短板,每个员工都会有一定重要的社会关系

5、,如果每个员工能开展一个业务单位,那产生的效益都是非常可观的。综上所诉的几个问题,在以后的工作中要作为工作重点,我准备按以下方法解决,但也需要公司领导给与支持: 1.有方案性以点带面的拜访单位领导,先是搜集业务单位资料,然后针对性的拜访房地产行业单位、通信行业单位、市区几大矿各采购部门以及几大电厂,中间有需要拜访的单位可抽空顺带拜访。 2.加强老业务单位工会或后勤部门回访及沟通,不能让其流失;对新业务单位加快拜访工会及后勤部门,多沟通多联系,争取更多的采购份额 。 3调发开工积极性,让所有的员工参与进来,目前我们的奖惩政策实施的不是太好,前期我们发动还是有了一定的效果,但由于奖励政策不能及时兑

6、现,员工的积极性快消磨殆尽了。我们要调发开工的积极性,前提条件是奖惩政策要实施到位,不能失信于员工。公司还可以任命一局部对团购感兴趣的导购员为团购专员,利用业余时间做一些有关团购的拜访工作,加快拜访进度与速度,我认为肯定能拓展我们的业务单位,而且产生一定的效益,还有出类拔萃者可以调到团购部来工作,以后团购部的开展肯定需要人才啊。 通过近半年来对团购工作的观察和数据统计,购物卡的销售112023年度上半年销售2822万,122023年度上半年销售3300万,同比增长16.97%,可以看出增长速度较前两个2023年度明显放缓,下半年的销售压力很大,以后的工作还是坎坷而艰难的,但我会顶住压力尽我所能把团购工作做好,希望领导给予监督指导。

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