1、平安文化引导着平安生产平安文化建设是预防企业事故的根底工程，对保障平安生产有着重要的战略意义，作为炼钢企业中的一名基层员工，平安生产与我们有着最直接的关系，世界兴旺国家的经验说明，培养和增强平安文化意识，对提高从业人员的平安防范意识，减少生产事故，尤其其重大事故有着重要意义，如何让平安文化去引导平安生产呢？首先，要想在行为习惯上形成平安生产，就要先将平安文化思想灌输大脑中。平安文化的范围很广，最普通最容易接触到的就是平安标语，如：质量是企业生命，平安是职工的生命，即反响了行业特点，也反响了生产的普遍规律，又如：把平安带上岗，把平安带回家。很人性的表达了平安生产对家庭的意义，在很多时候我们没时间
2、去关心，详细的平安文章和资料，但在车间往往能看到一些简短但又不缺乏趣味和哲理的平安标语，给人留下深刻的印象。其次，平安文化形势要多样化，主题鲜明和内容丰富的平安活动，可以营造出好的平安气氛，携起手来花共筑平安大堤，也可以开展各项以平安为主题的知识竞赛，让员工学习更多的平安知识，既娱乐了心情，也帮助了工作。平安气氛是集体形成平安生产的关键，一人不平安大家来催促，在平安的环境下不知不觉养成平安生产的习惯，把平安溶入工作中，把平安当作工作的一局部，只要大家把平安形成习惯，平安生产将是必然的，平安文化不光是写几篇文章，写几条平安标语，其最终的目的是为了更好的平安生产，所以说平安无小事，事事都可能，做好平安工作如履薄冰，来不得半点疏忽和麻痹，从小事做起，有点及面的把平安工作的根底打牢夯实。平安文化是长期的系统工作，需要不断的稳固和创新，努力走出一条企业生产操作性强的平安文化路子，时刻保持良好的平安生产局面，做到常抓不懈，警钟长鸣，为公司平安生产长周期做出奉献。
