1、药业公司生产管理工作目标管理责任书 一、责任期限年1月1日年12月31日 二、责任双方责任方：xxx考核方：湖南xxxx药业 三、责任内容 1、生产方案（30分）：2亿元；膏剂生产线： 1.5亿元敷料生产线：5000万元九恒公司：视销售情况逐月下达方案；樱花公司生产线：视销售情况逐月下达方案； 2、产成品质量合格率（20分）：20230； 3、设备完好率（2023分）：98以上； 4、节能降耗（2023分）：见车间考核标准； 5、平安事故（20分）：0； 6、方案生育（2023分）。方案生育率20230。 四、考核与奖惩1.本责任状由公司总经理监督，考核小组审评； 2.责任方要结合实际分解责任
2、目标，层层落实； 3.因客观原因未能完成任务者，责任方应认真总结反思，及时反响情况，因主观原因未能完成任务者，考核方将视情况对责任方给予免职处理； 4、总分值为20230分，凡未纳入考核范围的，以所以分管的单位考核标准为准； 5.本责任状一式三份，考核方、责任方和总经理各一份。考核人：责任人：xx年十二月三十一日 第二篇：xx药业公司2023年生产管理工作目标管理责任书湖南xxxx药业 2023年生产管理工作目标管理责任书 根据2023年公司经营方案，兹聘请xxx同志为公司副总经理，分管生产和设备管理工作。为认真贯彻落实公司2023年度工作方案，进一步强化经济工作目标管理，特制订本责任状。 一
3、、责任期限 2023年1月1日2023年12月31日 二、责任双方 责任方：xxx 考核方：湖南xxxx药业 三、责任内容 1、生产方案（30分）：2亿元； 膏剂生产线： 1.5亿元 敷料生产线：5000万元 九恒公司：视销售情况逐月下达方案； 樱花公司生产线：视销售情况逐月下达方案； nbsp; 二00五年十二月三十一日 第三篇：xx药业公司2023年生产管理工作目标管理责任书湖南xxxx药业 2023年生产管理工作目标管理责任书 根据2023年公司经营方案，兹聘请xxx同志为公司副总经理，分管生产和设备管理工作。为认真贯彻落实公司2023年度工作方案，进一步强化经济工作目标管理，特制订本责
4、任状。 一、责任期限 2023年1月1日2023年 12月31日 二、责任双方 责任方：xxx 考核方：湖南xxxx药业 三、责任内容 1、生产方案（30分）：2亿元； 膏剂生产线： 1.5亿元 敷料生产线：5000万元 九恒公司：视销售情况逐月下达方案； 樱花公司生产线：视销售情况逐月下达方案； 2、产成品质量合格率（20分）：20230； 3、设备完好率（2023分）：98以上； 4、节能降耗（2023分）：见车间考核标准； 5、平安事故（20分）：0； 6、方案生育（2023分）。方案生育率20230。 四、考核与奖惩 1.本责任状由公司总经理监督，考核小组审评； 2.责任方要结合实际分
5、解责任目标，层层落实； 3.因客观原因未能完成任务者，责任方应认真总结反思，及时反响情况，因主观原因未能完成任务者，考核方将视情况对责任方给予免职处理； 4、总分值为20230分，凡未纳入考核范围的，以所以分管的单位考核标准为准； 5.本责任状一式三份，考核方、责任方和总经理各一份。 考核人：责任人： 二00五年十二月三十一日 1 在百度搜索：xx药业公司2023年生产管理工作目标管理责任书 第四篇：生产目标管理责任书福建飘黛服饰 202223年度平安生产目标管理责任书 为认真贯彻执行“平安第一，预防为主的方针，落实国务院、省、市关于平安事故行政责任追究的规定，坚持“管生产，必须管平安、“谁主
6、管，谁负责的原那么，实行“企业负责、行政管理、国家监察、群众监督和劳动者尊章守纪的平安生产管理体系，进一步加强平安生产工作，坚决杜绝重特大事故，最大限度控制和减少各类平安事故的发生，为我司的经济开展和社会平安创造良好的平安环境，特制定2023年度企业平安生产目标管理责任书，各部门、车间、班组必须认真抓好落实。 一、各部门、车间应当具备国家有关法律、法规或待业标准规定的平安生产条件，不具备平安生产条件的，不得从事生产经营活动。 二、各部门、车间主要负责人是平安生产的第一责任人，对本部门的平安生产工作负有全面的领导责任；分管平安生产工作的人员应负具体的领导责任。 三、各平安生产负责人应认真实施本公
7、司平安生产目标管理方案，并经常性开展工作，平安员对平安工作负有工作责任。 四、各部门要根据本责任书的要求，认真执行公司的平安生产目标管理制度，要求部门经理与车间主任、车间主任与班组长、班组长与工人均要签订平安生产责任书，实行层层建立平安生产责任制，一级对一级负责，逐级抓好落实。 五、做好工业卫生工作，有毒有害的作业场所必须符合国家标准，努力减少职业危害，保障劳动者的身心健康。 六、各部门、车间要深入开展平安宣传教育，对从业人员进行平安生产教育和培训，保证从业人员具备必须的平安生产知识，熟悉有关的平安生产规章制度和操作规程，未经平安生产教育和培训合格的人员，不得上岗作业。 七、各部门每日应对本部
8、门、车间进行日常平安生产检查，对存在的事故隐患及时进行整改。对重大事故隐患无法及时整改的，应制定应急预案，并及时上报管理领导小组。对电气线路、火源要加强管理，要做好灭火器材保管保养管理工作。 八、特种作业人员（如电工、锅炉工等）须经专门的平安作业培训取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业，并由平安小组指定平安员作业。 九、生产、经营、运输、存储作用危险化学物品，必须执行有关的法律法规和行业标准，建立专门的平安管理制度，采取可靠的平安措施。生产机械设备必须平安运行，出现故障应报上级平安管理部门，并积极采取防范措施。 十、本责任书为期一年，每年平安管理工作领导小组组织检查考评，对落实平安生产目标奖
9、优罚劣。对发生重特大责任事故的，依法追究责任。 福建飘黛服饰（章）责任部门：代表：负责人： 签订日期：年月日 第五篇：电力公司平安生产目标管理责任书xx县水利电业二五年平安生产目标管理 责任单位：责任书 xx县水利电业平安生产目标管理责任书 为落实“平安第一，预防为主的方针，确保平安生产工作顺利开展，防止伤亡或设备事故发生，保障国家和员工以及群众的生命财产平安，维护社会稳定，促进经济开展和社会进步，提高经济效益，以管理目标落实责任，公司和部、所责任人特签定本责任书。 一、方针和原那么： 1、在本部所辖区工作范围内，坚决不移地贯彻落实“平安第一，预防为主的方针。 2、根据电力企业平安管理特点，坚
10、持“保人身、保电网、保设备的根本原那么，并使之在实际工作中得以具体落实。 3、依靠完善的管理制度、健全的组织、切实的措施、高素质的员工责任感使方针和原那么得以有效贯彻。 4、除人力不可抗拒的自然灾害外，确保消除事故隐患，预防各种事故的发生。 二、平安管理目标： 1、人身死亡事故为零； 2、重大电网事故为零； 3、人员责任重大设备事故为零； 4、特别重大设备事故为零； 5、重大火灾事故为零； 6、重大房屋倒塌事故为零； 7、重大财物被盗事故为零； 8、其他重大的管理责任事故为零； 9、人身重伤事故为零； 2023、重大交通事故为零； 11、重大停电事故为零。 三、管理方式和措施： 1、按照行政正
11、职是平安生产第一责任人的规定，行政正职作为平安管理第一责任人，要认真组织、落实、检查、评审各项平安生产工作。还须组织员工学习、讨论上级及公司有关平安管理文件和技术规程。 2、为提高员工平安生产意识，充分发发开工，依靠员工，做到齐抓共管。 3、按照xx县水利电业平安生产目标管理考核细那么和xx县水利电业平安生产管理方法执行。 四、奖罚规定和评审方法： 1、根据年初全年生产（工作）会议上提出设立平安生产奖的精神，奖惩实行分级年风险抵押金考评制。（1）按等级交缴平安风险抵押：中层领导每人600元，基层领导每人600元，部、所职工每人500元，由财务部统一从三月份工资发放中扣缴。（2）凡在年内平安管理
12、目标到达，风险抵押金如数返还外，按风险抵押金一至二倍发给本部、所全体员工平安奖金。（3）凡平安管理目标不到达，风险抵押金不予返还，作为平安奖励基金。对责任者根据责任大小按本公司平安生产工作考核奖惩方法奖励和处分，对事故直接责任者作待岗13个月以上处理。 2、考核评审方法： （1）由部、所平安领导小组根据考核细那么每月考核一次并每季报公司平安领导小组办公室审定。 （2）考核细那么由部、所平安领导小组会同公司平安领导小组共同另行制定报职代会讨论通过。 （3）在考核中要注意以下问题： 1）平安生产实行奖惩制度，坚持“以责论处“的原那么，把思想教育同行政、经济手段结合起来。在奖励上，要坚持精神鼓励与物
13、质奖 励相结合。在处分上，要坚持以教育为主、惩教结合的原那么。 2）对认真贯彻平安生产职责，并在平安生产中取得成绩的单位和个人予以表彰和奖励。对在平安生产中做出显著成绩和特殊奉献的集体和个人，应给予重奖。 3）对失职、渎职或严重违反规程制度虽没造成严重后果的，给予批评和处分。对发生事故负有责任的人员给予严肃的批评和处分。对在工作中因严重失职，违章指挥、违章作业，违反劳动纪律造成事故者，给予重罚。假设触犯刑律的，移交司法部门追究其刑事责任。 五、本责任书经双方签字后生效，执行期从2023年3月22日至2023年3月22日。 六、本责任书一式二份，双方各执存一份。 xx县水利电业总经理签字： xx县水利电业（章） 2023年 平安责任人： 2023年月日 所（部）责任人签字： 责任单位（章） 2023年月日 月日 第10页 共10页