1、组工通讯先进事迹 x同志现任XX县区委组织员办公室主任。该同志恪尽职守，兢兢业业，任劳任怨，不断创新，出色地完成了党组织和领导交办的各项任务。 一、恪尽职守，忠于党的建设事业。该同志1993年6月起开始从事基层党的建设工作，先后在县直机关工委、古贤乡寺昌屯村党支部、县委组织部组织科、县委组织员办公室工作，不管在哪个岗位上，都能学一行、爱一行、钻一行。甘守思想政治工作清贫，从不抱怨苦累，从不计较个人名利和个人得失。在XX市五县四区中，该同志从事组织工作时间最长，职务交流最慢，但从来没有怨言。不管是当干事，还是当领导，都以党的事业为重。不管是开展党员、党员统计，还是考察干部，都一丝不苟。该同志在组
2、织部机关加班最多，牺牲节假日最多，从不要求什么报酬。2023年3月该同志被汽车撞伤，右脚不能走路。当时，全县第三批先进性教育活动正值从第二阶段转入第三阶段，单位不少同志又要参加副科级选拔考试，单位人手比较紧张，为了既不使工作受影响，又不让同志们学习受影响，他不听医生和家人的劝告，拖着伤脚、半躺半坐地坚持上班，他主抓的先进性教育办公室工作未受到丝毫影响，受到了领导和同志们的一致好评。 二、勤于创新，努力提升工作水平。该同志不满足于按部就班地完成工作，而是经常动脑思考如何提升工作水平，为全县经济开展夯实基层这个根底，并在工作中想方设法，创新思路，探索途径，积累经验。在基层组织建设特别是农村基层组织
3、建设工作上创造出不少新鲜做法，他探索的协会党支部“两推荐一开展模式，被中组部收入全国开展党员工作经验选编；推行的“村级班子创业承诺制被中央求是杂志、河南农村报、安阳日报、河南组织工作、安阳组织工作等报刊杂志广泛登载。去年以来，省委对外出务工党员管理的工作给予了高度重视，各地都在不断探索新形势下党员管理方法，为了摸索一套行之有效的、符合县情的、符合农民工实际的管理方法，他先后远赴山西太原、左权、平定，河北石家庄、保定等地，深入到农民工所在的工地和工棚，与农民工党员促膝谈心，探讨外出务工党组织的创立模式，他提出的协管式、站所式、集中式、单建式等模式，被省、市推广；市委组织部先后屡次在XX县区召开“
4、高中阶段开展党员工作、“非公有制党建工作、“村委会换届选举工作、“党员先进性教育工作现场会。通过勤奋工作和不断创新，全县基层组织建设的整体水平有了明显提升。XX县区两度被市委表彰为“基层组织建设先进县。全县“双强农村党支部书记已到达总数的85%以上，“两新组织党组织组建率到达20230%，位居全市前列。村级班子根本实现了“一制四化，农村“两委干部干事创业的积极性显著增强。 三、当好参谋，积极提供决策依据。该同志长期从事农村基层组织建设工作，跑遍了全县所有298个行政村，对每个村的根本情况、干部队伍、党员队伍的根本情况了如指掌，如数家珍，被人誉为“农村通和基层组织建设的“活“活地图。特别是对后进村，他把问题详细记录，认真剖析原因，提出解决意见，及时供领导决策参考。如在后进村建设上，他向领导提出建立“离退休老干部整顿后进工作队的建议得到领导认可，至今这支队伍还在积极地发挥作用，为全县农村稳定作出了巨大奉献。2022年第四届村委会换届后，他发现不少村干部选举前信口开河、凭空许愿，上任后无视群众、无所作为，他向领导建议改革农村干部管理方法，推行“村级班子创业承诺制，对村干部的考核实行“阳光作业，要求村班子将任期内和年度内要干的实事好事向群众公开作出承诺，接受群众监督，较好地解决了村干部“对上负责和对下负责的关系。通过三年多的运行，目前已经有了明显成效。 第3页 共3页