1、网格化管理工作经验亮点做法网格化管理工作经验亮点做法 合理划分网格。制定了全X党建引领基层网格化管理工作实施方案，细化了网格划分、网格设置，做到网格设置、人员配备、待遇保障、责任落实、实体运行“五个到位。综合考虑X村（社区）地域布局、人口、党组织和党员等因素，将全X个X镇X个X村（场）以自然村民小组及党员中心户等为根底合理划分为X个网格，选派网格长X名，网格员X名；将X个社区按照“街巷定界、规模适度、无缝对接、动态调整的原那么合理划分为X个网格，选派网格员X人，做到X、X镇、X村（社区）、党员中心户四级网格全覆盖。建立配套制度。围绕网格效劳管理实体运行，建立健全了工作例会、巡查走访、情况报告和
2、信息反响等工作机制，制定了网格员“八大员工作职责，分类建立完善网格长、网格员考评细那么、奖惩方法和责任追究制度，明确了网格长、网格员工作职责，形成动态管理工作机制。推行了以X村党组织为领导核心，发挥X村民委员会、村民议事会、监督委员会、红白理事会、道德评议会作用的“一核五会基层治理制度，不断提升基层社会治理能力。充分发挥网格作用。全面推进党建网格、管理网格、民ZHU网格、效劳网格“四网融合，充分发挥网格员人缘广、地形熟、信息灵的群众工作优势，做实网格内的根底信息、社情民意、平安隐患、矛盾纠纷等收集工作。目前，X村（社区）网格员下沉到网格开展疫情防控、收集民意等志愿效劳X余次，效劳居民万余人次，最大化发挥网格作用，提升基层社会治理能力。
