ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:3 ,大小:10KB ,
资源ID:1323281      下载积分:8 积分
快捷下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝扫码支付 微信扫码支付   
验证码:   换一换

加入VIP,免费下载
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.wnwk.com/docdown/1323281.html】到电脑端继续下载(重复下载不扣费)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: QQ登录  

下载须知

1: 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。
2: 试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
3: 文件的所有权益归上传用户所有。
4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
5. 本站仅提供交流平台,并不能对任何下载内容负责。
6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

版权提示 | 免责声明

本文(2023年考察领导干部现实表现材料.doc)为本站会员(sc****y)主动上传,蜗牛文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知蜗牛文库(发送邮件至admin@wnwk.com或直接QQ联系客服),我们立即给予删除!

2023年考察领导干部现实表现材料.doc

1、考察领导干部现实表现材料考察领导干部现实表现材料 附件 2:XXX 同志现实表现材料 XXX,男,汉族,19XX 年 4 月生(XX 岁),XXXX 人,19XX 年 XX 月参加工作,19XX 年 XX 月入党,XXXX 经济管理专业毕业。职务正科级,现任 XXXXX 局 局长。19XX.XX-19XX.XX XXXXXXXX 服役 1988.XX-19XX.01 XX 工作 1993.01-2000.05 XX 工作(期间:19XX.09-20XX.07 XXXXXXXXX)2XXX.05-2XXX.01 XXXXXXXX 工作 20XX.XX-至今 XXXXXXX 局长 思想政治素质好,

2、热爱社会主义祖国,热爱中国共产党,在大是大非上政治立场坚定,能够认真学习和宣传马列主义、毛泽 东思想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论,认真学习贯彻“三个代表”重要思想和党的“十八大”精神,积极参加政治学 习和业务学习,热爱本职工作,自觉遵守各项法律规章,不断提高认识和业务水平,解放思想,实事求是,陶冶人生观、价值观、世界观,弘扬奉献精神,作风正派,廉洁奉公,有强烈的事业心和高度的责任感。有较强的组织领导能力,做事干练果断,工作能力突出。该同志先后在多个岗位工作,领导经验丰富,工作思路清晰,勇于 科学决策,表现出较强的工作能力。到人社局工作后,能够较快的进入角色,找准工作着力点,创造性地开展

3、工作。在创新本职 工作中,积极筹划,严密组织,带领本系统干部职工,不断改进工作作风,提高工作效率,加强廉政文化建设,在就业和社会保 障工作为重心的业务工作上取得了较好的成绩,并被自治区评为 就业先进工作单位。作风干练,处事果断,做事雷厉风行,刚到 人社局就牵头发起了工作作风综合整治活动,身先士卒,使全单 位的面貌得到了根本性改观。有较强的事业心和责任感,品行端正磊落,作风公道正派。该同志大局观念极强,凡事顾大局、识大体,能够维护班子团结,维护政府权威,尽心尽力干好本职工作。作为一名党员领导干部,该同志群众观念强,善于倾听不同意见,善于协调各方面的积极性和主动性,发挥整体作用,拥有良好的人际关系

4、和较高的群众威信。该同志还十分注重自 身形象,为人朴实,处事稳重,待人 谦和,平易近人,要求自己比较严格,能够与干部群众打成一片,亲和力比较强。廉洁奉公守法,时刻严于律己。该同志廉洁自律意识较强,能够时时处处从严要求自已,在廉政建设中始终对自已高标准、严要求,时刻做到自重、自醒、自警、自励,自觉加强自身建设,始终把廉政勤政贯穿于日常工作之中,坚决杜绝奢侈浪费,对分管部门、亲属和身边工作人员做到严格要求、严格教育、严格管理、严格监督,切实做到了立党为公、执政为民,光明磊落,一 身正气,在干部群众中口碑较好。不足之处:理论学习抓得不够紧,调查研究不够深入。近三年年终考核情况:2010 年度考核优秀,2011 年度考核优秀,2012 年度考核称职。XXXXXXXXXXXXXX 2013 年 X 月 XX 日

copyright@ 2008-2023 wnwk.com网站版权所有

经营许可证编号:浙ICP备2024059924号-2