1、区卫生计生委XX年工作总结暨XX年工作打算 一、2023年工作 （一）推动公立医院薪酬制度改革 1.加强对深化医药卫生体制改革工作的组织领导。及时调整区深化医改领导小组成员，落实省市关于深化公立医院薪酬制度改革要求，以会议纪要的形式明确适当提高定额补助，确保公立医院绩效工资的实施。开展公立医院绩效考核和备案制人员管理的根底性工作，对人员基数总量、岗位配置数和绩效资金需求量等工作进行摸底和测算，完成阶段性公立医院改革任务。 2.推动医疗联合体和分级诊疗制度实效化运行。一是深化医联体工作，试点推动四院与苏陈中心卫生院联合病房建设，盘活基层病房资源。二是深化专科联盟。发挥市中医院和市口腔医院专科优势
2、，建立市区专科联盟，强化市中医联合体内联关系，深化市中医院与大冯社区卫生效劳中心中医药效劳领域协作。 3.推动根底设施标准化建设。积极落实区委会议纪要精神，指导城南街道社区卫生效劳中心临时业务用房的搬迁工作以及九龙中心卫生院病房楼建设工程，调研XX县区社区卫生效劳站布点工作，协调相关镇街和社区卫生效劳中心，在综合评估各方面因素的根底上，初步拿出15个社区卫生效劳站的布点方案，目前，3个效劳站已完成设置许可，预计年内投入使用。 （二）全面实施民生实事工程 积极响应市区两级政府改善民生实事工程的立项，开展“十百千万健康大讲堂系列活动，完成区级健康大讲堂活动6期、镇街级健康大讲堂活动12期、健康大讲
3、堂活动进农村、进社区129期、健康大讲堂活动进学校30期、健康大讲堂活动进工厂12期，完成区级千人次的204.9%，惠及万人次群众的183.46%，实现村居讲座全覆盖。 （三）根本公共卫生效劳工程有序开展 开展健康检查，建立电子健康档案，2023年累计建立居民电子健康档案395812份，建档率达82.6%。推进家庭医生签约效劳工作，形成镇（街）社区卫生院（社区卫生效劳中心）家庭医生效劳团队的联动机制。至9月30日，全区家庭医生签约效劳20235267人。 （四）加强医技人才队伍建设 实施深化改革人才培养工程，落实xx区基层卫生人才骨干遴选实施方案精神，落实省关于开展农村订单定向医学生免费培养工
4、作要求，核实农村订单定向医学生户籍信息人数8人，确保免费订单定向培养医学生顺利跨入大学校门，为未来夯实基层卫生队伍建设奠定坚实的根底。 （五）强化中医药效劳工作 实施“十三五中医药效劳提升工程，完成大冯中医馆国家工程建设和一批中医（馆）堂样板式建设扩建工程，四院国家综合医院中医药工作示范单位已通过市验收，目前积极准备迎接国家复核验收。 （六）切实提升疾病控制、妇幼健康水平 行使好区易肇事肇祸严重精神障碍患者领导小组办公室职能。实施“易肇事肇祸严重精神障碍患者关爱行动，牵头做好严重精神障碍患者监护以奖代补工作，我区符合奖补条件的共计30人，对这30人均建立了“四帮一组织，落实监管责任。积极开展好
5、妇幼重大卫生工程和应急工作。 （七）抓好方案生育各项工作落实 按时足额发放方案生育六大项奖励扶助金，全面实施“雨后阳光方案生育特殊家庭帮扶工作，在第四人民医院开通方案生育特殊家庭就医“绿色通道，特扶对象可以享受“五优先便利效劳和住院免费120接送、免费提供三餐等减免费用优惠政策；在全市率先借助第三方平台xx市阳光心理效劳中心，发挥专业机构优势，开展方案生育特殊家庭援助行动。该工程被列为国家计生协会“方案生育特殊家庭帮扶工程，经验做法在全省推广。 （八）医疗援疆工作取得初步成效。抽调包括儿科、妇产科、外科和协调市中医院2名中医组成5人医疗援疆专家组，赴新疆XX县区开展医疗援助工作，受到新疆昭苏人
6、民的好评。 （九）完成区委、政府交办的大项重点工作。如招商引资和文明城市创立工作。 预计年度工作能够圆满或超额完成目标任务。 二、2023年工作打算 （一）夯实根底。一是继续深化医药卫生体制改，以四院为龙头，抓好xx医疗联合体建设。二是全面推进公立医院管理创新和能力建设。三是继续推进XX县区医疗卫生网络建设，推进城南社区卫生效劳中心、城北社区卫生效劳中心和九龙中心卫生院病房楼建设。四是按方案落实社区卫生效劳站的布点工作。五是增强执法监督能力建设，切实履行好疾病控制和卫生监督职能；六是提高妇幼健康效劳能力水平；七是加大方案生育综合管理改革力度，有效提高方案生育效劳管理水平。 （二）打造特色。一是以信息建设为抓手，以“四大中心建设为平台，率先在全市实现区、镇（街）两级医疗卫生网络全覆盖，为全面实施分级诊疗夯实根底。二是突出区域中医药和中医药健康旅游事业开展，力争建成省级中医药特色示范区和中医药健康旅游先行区。 （三）争领先进。一是持续保持全市卫生计生系统综合管理第一方阵，力争第一名。二是持续保持公共卫生、中医药开展等单项全市第一名。 第4页 共4页