1、教研处发言定稿 池河中学教研处主任工作职责 一、协助校长和主管校长负责全校校本研修工作和课堂教学指导工作。根据学校整体工作规划，拟定学校校本研修及教师业务培训方案，并认真组织实施。 二、负责校内各层次教科研课题的管理工作，重点抓好校级以上课题的申报、开题、立项、阶段评估、中期论证、结题鉴定等环节的指导和检查工作。 三、深入课堂，采取定期与不定期相结合的方式听课并进行课堂教学评估，进行必要的业务指导。一学期听课40节以上。 四、负责指导、管理全校教师的校本研修工作，抓好校本研修工作的落实、总结和资料收集整理工作。 五、负责学校教育教学研究的普及工作，把提高课堂教学质量打造有效课堂作为学校教育科研
2、的出发点和归宿，组织各种教科研活动，努力提高教师的教学业务水平。 六、负责收集校内教师教育科学研究的有关论文、论著及经验总结等材料，负责教科研信息的编撰工作。负责学校教科研论文及其他教科研成果的评比和鉴定。 七、开展以培训全体教师为目标、中青年骨干教师为重点的继续教育活动，组织教师学习现代教育教学理论，协同电教中心主任组织教师积极参加计算机、现代教育技术等培训，不断提高全校教师的现代化素质。 八、协同教务处组织实施教师培养工作，注重培养教学骨干，有方案地实施“名师工程。 九、协同教务主任指导、考核、评估教师的教学工作，全面推进学校的素质教育，推进“有效课堂的建设。协同各处室做好教师业务考核工作
3、，为总体确定教师考核等第、晋升职务和评优评先提供依据。 十、加强教师业务档案和学校教育科研档案管理，认真做好资料的收集、鉴定、整理、保管等工作。 十一、完成领导交办的其它工作。 池河中学教研处干事工作职责 教研处干事在教研处主任领导下工作，协助教研处主任完成教研处具体业务工作，其主要职责： 一、深入课堂，采取定期与不定期相结合的方式听课并进行课堂教学评估，进行必要的业务指导，推进“有效课堂的建设。一学期听课30节以上。 二、负责全校教师的校本研修工作，重点做好校本研修工作的资料收集整理工作，记录校本研修活动考勤，建立健全教师校本研修档案，做好统计工作。 三、协助教研处主任承担各教研组、备课组教
4、研活动的组织、协调和督查考核工作。 四、协助教研处主任搞好学校承担的市、县级课题的立项、研究、结题的各项业务工作。 五、协助教研处主任搞好省、市、县级论文的组织、推荐和报送的各项业务工作。 六、管理教师业务档案和学校教育科研档案，认真做好资料的收集、鉴定、整理、保管等工作。 七、完成领导交办的其他工作。 池河中学教研处工作分工 教研处主任 一、负责学校的校本研修工作。 二、负责教师课堂教学的指导与考评。 三、具体负责教师的业务培训工作。 四、做好远程教育工作的指导。 五、负责拟定学校教研工作方案、总结及教科研考评方案。 六、负责教研组的管理及教研组长的考核。 七、协助教务处做好教学常规的检查。 八、负责校内汇报课、示范课的安排评课工作。 九、每学期听课不少于40节。 十、完成领导交办的其它工作。教研处干事 一、协助教研处主任做好日常事务工作。 二、具体负责年轻教师的帮扶指导工作。 三、负责学校校本研修活动资料的收集（含考勤）、统计、录入工作。 四、认真做好教师业务档案和学校教育科研档案资料的收集、鉴定、整理、保管等工作。 五、每学期听课不少于30节。 六、完成领导交办的其它工作。 第4页 共4页