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2023年扶贫驻村干部心得10篇.docx

1、扶贫驻村干部心得2023篇 是专业的范文写作网站,每日更新大量热点文章。同时,我们有一支专业的写作团队,为客户提供高质量的原创文章定制效劳。如果下面的范文没有适宜的,您可以通过企业qq:4000121855或者写作 :400-012-1855联系我们,我们将为您提供最优质的一对一效劳 【篇一】 今年2月,我作为一名扶贫工作队员,被派驻到沙坪镇赛阳村。驻村后,我努力克服诸多不便,积极配合赛阳村驻村工作队、村支两委开展帮扶工作。一年来,访遍村户、摸清村情,感受良多,体会深刻。深深的感受到各级部门对脱贫攻坚工作的高度重视与大力支持,也体会到了基层干部的艰辛与不易。 XX县区沙坪镇赛阳村地处国家级自然

2、保护区乌云界的核心地带。全村有9个村民小组,398户1270人,其中贫困户20230户334人,目前已脱贫76户266人,预计明年贫困户全部脱贫,贫困村摘帽。 2023年以来,赛阳村在各级干部的积极努力下,在根底建设方面实施了“一路一坝一桥一区一场一业六大工程;在产业开展方面创新了“合作社+大户+农户(贫困户)的开展模式,每个村民小组都形成了自己的特色产业;在结对帮扶方面采取“1+x综合帮扶模式,制定帮扶措施500多条;在根底工作方面率先实行“一户一档、“挂图作战并得到推广;在抓党建促脱贫方面建立起了“组织关爱党员、党员关心群众、群众关注组织的党群连心机制。全村脱贫攻坚取得了压倒性胜利。驻村近

3、一年,个人也有一些收获。 一、加深了对扶贫工作的认识 之前没有接触扶贫工作时,不知道扶贫的目的和意义,驻村后慢慢认识到为什么要精准扶贫,怎样精准扶贫。驻村后,通过入户走访,发现有些贫困户家里四面透风,甚至漏雨;一年吃不上几次肉;小孩初中毕业就上不起学,作为一名城市长大的年轻干部,深刻理解到扶贫开发工作依然面临十分艰巨而繁重的任务,已进入啃硬骨头、攻坚拔寨的冲刺期。党中央明确提出,到2023年,中国全面建成小康社会,小康路上,不能有一个人落伍。对扶贫工作更深刻的认识,能让自己清楚地知道:自己所做的工作是一件非常有意义的事,同时也让自己意识到赛阳村脱贫攻坚的紧迫感。 二、体验了基层工作和生活 农村

4、工作面对的是农民群众,要做好群众工作是件不容易的事。经常会有群众到村里找干部解决纠纷矛盾,尽管看似小事,但对于群众来说件件都是大事。因此每项工作都要认真对待,妥善处理。村干部为了完成村里的工作,解决好群众的问题,没有白天黑夜,没有星期六星期天。从他们身上可以发现高度的责任心和无私的奉献精神,这也是我值得学习的地方。 此次驻村,直接面对农民,涉及方方面面的工作,加强学习很重要,因此除开展正常的工作外,还要认真学习扶贫的各项方针政策。上面制定的政策是全局性、指导性的,到了村里还要结合村里的情况来落实,不能简单“一刀切,这样政策落实才能收到好的效果。同时在走访中,向农民学习,特别向有经验的专业户、富

5、裕户学习,学习他们的成功之处,有利于向贫困户推广、引导。 如何与群众沟通交流、拉近感情是个大学问。记得第一次去走访农户时,我感觉很拘谨,只知道照着问卷来问,没有过多地与农户交流,觉得与农户有距离感。后来与农户接触多了,慢慢地学会与他们拉家常,拉近了距离,增进了感情,发现他们很淳朴。要融入到群众中,就要把他们当成自己的亲人、朋友,做到以诚相待,以理服人。现在,群众在村里遇到我们都会微笑着和我打招呼。 三、学习到了驻村工作的一些方法 要做好农村工作,必须掌握有所为、有所不为的原那么。虽说做驻村帮扶,要扑下身子,多干实事,但还是要掌握有所为而有所不为的原那么,不能事事全揽下。一是要摆正自己的位置,协

6、助工作队长、村支两委当好参谋和助手。二是到位而不要越位。要按照驻村工作队的职责、任务和要求做好工作,不做超越职权范围内的事。三是参与而不要干预。不把自己的意志强加给村班子集体,多做沟通、协商的工作。四是要充分依靠群众、发动群众。驻村干部在村里开展工作,不能单打独斗,很多工作最终还是要依靠村干部、全体党员、全村村民来组织开展和实施,而最主要的还是要依靠村两委干部。在依靠他们开展工作的同时,还要负责任地帮助他们提高素质,增强战斗力,这样才能有效地完成各项任务。 【篇二】 党员干部和群众同吃、同住、同劳动,与群众打成一片,是党的群众工作的优良传统。以全面推行扶贫开发工作到村到户为契机,实行驻村工作队

7、(组)制度,是继承和发扬这一优良传统的有效举措。除此之外,驻村帮扶还有以下重要意义和作用。 驻村帮扶是做好各项扶贫开发工作的重要保障。扶贫开发工作包括许多具体内容,仅靠文件要求、会议布置,没有面对面的沟通、手把手的指导,很难做得扎实。驻村帮扶把党和政府各项强农惠农富农政策更好地落实到贫困村、贫困户,是做好建档立卡、把扶贫资源精准地用到贫困村和贫困户的重要保障,是改进帮扶者和被帮扶者之间关系进而提高扶贫开发绩效的重要保障。 驻村帮扶是做好内源扶贫的重要手段。外因是条件,内因是根据。贫困人口脱贫需要适当的帮助,但更重要的是自己具有脱贫的内生动力。内生动力充足,外部的帮扶就会事半功倍;内生动力缺乏,

8、外部的帮扶就会事倍功半,甚至劳而无功。所以,扶贫开发的主要任务是激活贫困地区和贫困农户内生的开展潜力,而不仅仅是为他们盖新房、办产业。诺贝尔经济学奖获得者、美国芝加哥大学的西奥多舒尔茨教授在他的代表作改造传统农业一书中,作出了贫困农民“贫困而有效的结论。该结论的根本含义是,贫困人口同样有能力根据自己掌握的知识、技能、经验、信息和可利用的根底设施等条件,使其可支配的资源配置最优化。外部帮扶应从增加知识、技能、经验和信息以及改善根底设施条件等方面入手,激活贫困村和贫困户内生的开展潜力。而要做好这些工作,驻村帮扶是一个不可或缺的环节。 驻村帮扶为帮扶人员提高能力创造了时机。帮助总是相互的,帮扶人员在

9、帮助贫困村、贫困户的同时,也会得到贫困户的帮助。长期深入基层工作的干部,往往会有“得到的比付出的更多的深切感受。更为重要的是,帮扶人员在帮助贫困村和贫困户解决实际困难的同时,思想观念也会得到洗礼。他们既有为贫困村和贫困户自我造血、自我开展能力提高作出了奉献的欣慰,也会被贫困人口勤劳、善良、执着等优良品质所感染。从这个意义上讲,驻村帮扶为帮扶人员谋长远、谋全局创造了条件,是培养锻炼干部特别是青年干部的重要途径。 要使驻村帮扶的作用发挥好,就要坚持已有的成功做法和经验,同时根据形势的开展变化调整、创新思路和举措。这其中,处理好以下两个问题十分重要。 驻村帮扶必须真正沉下去,而不能停留于蜻蜓点水的状

10、态。现实中的突出问题是,有的帮扶人员在原住地和驻村地之间频繁穿梭,导致了高昂的帮扶本钱。针对这个问题,XX省要求驻村干部吃住在村、工作在村,一蹲一年、一年一换,是非常有道理的。1990年,笔者曾在菲律宾接受过如何成为一名合格社会工作者的培训。负责培训的教授在课堂上反复强调,作为一名陌生人,要了解一个村庄,首先要同村民交朋友。只有成了朋友,村民们才会同你讲实话而不是客套话,你才会知道他们究竟在想什么,才能感悟到究竟可以为他们做什么。完成这个过程通常需要几个月的时间。如果没有耐心,就做不好这项工作。有的人可能会说,这个过程只有一直生活在城市里的人需要,有农村生活经历的干部根本不需要。这种说法通常是

11、不成立的,除非你所驻的村庄就是你从未离开过的村庄。不同的村庄实际上都是有差异的,有过农村生活经历的人对这些差异往往不敏感,甚至熟视无睹,而仅凭着自己的生活经验替自己尚未弄明白的村庄和村民做选择,结果往往事与愿违。这是政府的一些扶贫工程达不到预期目标、不可持续的主要原因之一。就此而言,实行驻村工作队(组)制度,是扎扎实实做好扶贫开发工作的必要条件。 驻村帮扶人员不能反客为主。贫困人口是脱贫的主体。驻村帮扶人员的主要责任,是为激活贫困人口的开展潜力创造条件,为贫困人口将脱贫愿望付诸实践给予实实在在的帮助和指导,比方开展有针对性的培训活动、引导村民选择适合自身实际的致富工程、为村民提供必要的资金和技

12、术支持,等等。驻村帮扶人员不宜有太强的功利性,不能把帮扶当作自己镀金的时机,也不能单纯按自己的理念指导扶贫开发。这种功利性动机引发的时机主义倾向,通常会对扶贫开发造成负面影响。 总之,驻村帮扶是扶贫开发的根本方式,政府扶贫需要采用,非政府组织扶贫也可以采用,从而使之在新一轮扶贫开发中发挥更大作用。 【篇三】 我们入驻周头村以来,马上进行了入户走访活动,需要我们放下架子走出办公室到群众中去,宣传政策,听取意见,收集信息。如何才能发挥走访的作用,真正“听到看到我们想知道的,通过实地走访,我体会到入户走访应做到以下几点: 一、带着细心去走访,充分做好走访前的准备。干一件事情要有目的性和方案性,不但要

13、考虑到打算走访哪局部人,要走访的人的大体情况,老百姓对工作组工作的认知情况,还要考虑到你走访的时节、时间等因素。每个村庄的村民对工作组工作的认知程度都有差异,而群众之间因年龄、文化水平、与我们打交道的多少等因素又存在不同,所以要事先了解要走访村庄人员的根本情况。走访时还要注意是否是农忙时节,去的时间群众在不在家,方便不方便等问题。我刚开始走访时,没有充分考虑这些因素,在走访过程中不是时间不对找不到人,就是群众不配合,致使工作进展缓慢。 二、带着诚心去走访,视群众为亲人。与人民群众打交道需要诚心诚意才能换得他们的信任,我们在走访过程中,把走访作为一项硬性的指标,如果带着不情愿的情绪去走访,群众就

14、会觉得我们摆架子,没有亲切感,就会对我们的走访有抵触,轻者不会把真实的想法和一些重要信息向我们透露,重者就会直接拒绝我们的走访。所以在走访时要带着诚意和微笑,把走访群众当作“走亲戚,把走访的群众当亲人。与群众交谈时忌盘问式,忌夸夸其谈、目空一切式谈话,要采用拉家常的方式,多请教多夸奖,让群众把我们当作自己人,才能让群众“掏心窝子,才能实话实说,有事敢说。 三、带着真心去走访,视群众的困难为自己的困难。我们走访的目的就是深入群众去发现问题,解决问题,然后更好的为人民效劳。所以在走访的过程中,我们要有一双观察群众疾苦的眼睛,有一颗为群众解决问题的热心。 四、带着爱心去走访,学会为人民效劳。不要将走

15、访刻板化、教条化、单纯化,要做好结合文章。走访之前,认真考虑一下你要走访的群众有什么需要帮助的。只要我们有爱民之心,就能在群众中树立起良好的形象,群众就会配合我们的工作,我们才能将走访的目的落到实处。 【篇四】 按照机关的安排,由我前往甘孜州XX县区傍河乡普牙村任驻村干部。下面,我结合今年5月、7月的两次进驻经历,与大家分享几点我的驻村感想和心得体会。 一、由犹豫到接受,增强驻村干部的使命感和责任感。 我在今年4月接到机关驻村通知时,曾一度犹豫,甚至拒绝。和其他机关年轻干部一样,我的家庭也存在诸多实际困难,甚至更加困难。我的父母在中和经营蔬菜生意,起早贪黑,非常辛苦;老婆是成都置信集团旗下健康养老中心的一名护士,经常夜班;女儿又特别小,缺乏两岁,根本上节假日都是由我往返于中和、温江接送和照顾女儿,最重要的是我本身就来自基层,在村社、乡镇、县局都有过工作经历,已有相对丰富的基层经验。但在经过内心反覆挣扎、机关和处室领导的开导下,我最终暗下决心,坚决服从机关安排,以民主党派干部的崭新身份,再次迈开基层步子、深入群众、贴近群众、效劳群众。目前,我按照机关领导的嘱托,正积极找准参政议政工作与普牙村精准扶贫之间的结合点,理清思路,明确目标,以强烈的使命感和责任感投入到驻村工作之中。 二、由傲慢到虚心,在熟悉村情中加快角色转变和定位。 13年9月,

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